跪求!光大銀行公司業(yè)務(wù)管理部產(chǎn)品經(jīng)理主要工作是什么?和公司業(yè)務(wù)部的客...

以支撐需求方、研發(fā)團(tuán)隊(duì)、運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)等相關(guān)方進(jìn)行高效溝通與業(yè)務(wù)執(zhí)行。這一階段產(chǎn)品經(jīng)理的主要工作包括流程設(shè)計(jì)、功能架構(gòu)、原型設(shè)計(jì)等。

也決定其業(yè)務(wù)發(fā)展策略。產(chǎn)品經(jīng)理工作內(nèi)容包含需求收集，需求分析，需求落地，項(xiàng)目跟蹤，項(xiàng)目上線，數(shù)據(jù)跟蹤以及對(duì)業(yè)務(wù)人員進(jìn)行培訓(xùn)，協(xié)助運(yùn)營(yíng)、銷售、客服等開(kāi)展工作。

在我看來(lái)，我認(rèn)為任何工作，特別是一個(gè)職位，比如產(chǎn)品經(jīng)理，評(píng)審經(jīng)理等等，都需要至少五年的市場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)。否則，恐怕真的很難。

產(chǎn)品經(jīng)理和客戶經(jīng)理主要是在業(yè)務(wù)條線，客戶經(jīng)理就是去拉業(yè)務(wù)的，例如信貸員，需要直接和客戶接觸，受理客戶，去放款。

產(chǎn)品經(jīng)理(Product Manager)，指在互聯(lián)網(wǎng)或者IT行業(yè)，管理、規(guī)劃、設(shè)計(jì)乃至于負(fù)責(zé)實(shí)施一個(gè)互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品或者IT產(chǎn)品的崗位。

在銀行從事個(gè)人客戶開(kāi)發(fā)、客戶管理和維護(hù)、產(chǎn)品銷售、市場(chǎng)拓展等工作。 在銀行網(wǎng)點(diǎn)識(shí)別并引導(dǎo)客戶、挖掘優(yōu)質(zhì)客戶資源、推介銷售金融產(chǎn)品、提供業(yè)務(wù)咨詢和服務(wù)。

銀行客戶經(jīng)理崗位職責(zé)

零售客戶經(jīng)理：指在××銀行從事個(gè)人客戶開(kāi)發(fā)、客戶管理和維護(hù)、產(chǎn)品銷售、市場(chǎng)拓展等工作的人員。在商貿(mào)市場(chǎng)附近的二級(jí)支行或代理網(wǎng)點(diǎn)配備1名專職零售客戶經(jīng)理。其他二級(jí)支行的零售客戶經(jīng)理原則上由網(wǎng)點(diǎn)人員兼職。

銀行客戶經(jīng)理崗位職責(zé)1 向客戶宣傳、介紹、銷售公司的產(chǎn)品，達(dá)成公司各階段的銷售任務(wù)。參加公司組織的各項(xiàng)銷售活動(dòng)，進(jìn)行營(yíng)銷活動(dòng)的推廣、實(shí)施。維護(hù)公司各銷售渠道，進(jìn)行營(yíng)銷活動(dòng)的推廣、實(shí)施。

銀行客戶經(jīng)理的工作職責(zé)：通過(guò)集中商業(yè)銀行內(nèi)部各種可用資源，向目標(biāo)客戶大力營(yíng)銷金融產(chǎn)品，提供優(yōu)質(zhì)金融服務(wù)，搭建起銀企雙方溝通聯(lián)系與關(guān)系發(fā)展的橋梁。執(zhí)行銀行戰(zhàn)略決策和產(chǎn)品創(chuàng)新，實(shí)現(xiàn)銀行整體發(fā)展戰(zhàn)略與目標(biāo)。

銀行客戶經(jīng)理崗位職責(zé)1 市場(chǎng)調(diào)研 客戶經(jīng)理是銀行的“市場(chǎng)信息員”，要充分發(fā)揮與市場(chǎng)距離最近，與客戶距離最近的優(yōu)勢(shì)，掌握轄區(qū)客戶結(jié)構(gòu)，確定目標(biāo)市場(chǎng)，了解金融市場(chǎng)的發(fā)展變化、同業(yè)的營(yíng)銷措施以及客戶所在行業(yè)的市場(chǎng)動(dòng)態(tài)等。

銀行客戶經(jīng)理職責(zé) 客戶經(jīng)理既是銀行與客戶關(guān)系的代表，又是銀行對(duì)外業(yè)務(wù)的代表。

客戶經(jīng)理在不同的公司也有不同的崗位職業(yè)，因?yàn)槊總€(gè)公司的業(yè)務(wù)領(lǐng)域和工作重點(diǎn)不同。對(duì)于中國(guó)電信分公司的客戶經(jīng)理崗位需要做的職責(zé)有：負(fù)責(zé)發(fā)展運(yùn)營(yíng)商總部的客戶關(guān)系，對(duì)客戶進(jìn)行各方面的分析與評(píng)價(jià)。

光大銀行客戶經(jīng)理試用期轉(zhuǎn)正難嗎

1、光大銀行試用期轉(zhuǎn)正并不是一件容易的事情。因?yàn)楣獯筱y行對(duì)員工的要求非常高，所以光大銀行試用期有不過(guò)的。

2、轉(zhuǎn)正是比較難的。中國(guó)銀行對(duì)優(yōu)秀派遣員工會(huì)進(jìn)行選聘，選聘工作其實(shí)是一項(xiàng)系統(tǒng)工程，從綜合評(píng)分來(lái)指定標(biāo)準(zhǔn)，需要公示通過(guò)。轉(zhuǎn)正錄取最低分?jǐn)?shù)線看，都在70分左右，所在現(xiàn)有基礎(chǔ)上盡可能的提高分?jǐn)?shù)非常關(guān)鍵。

3、如果你有關(guān)系，就不難。一般難說(shuō)對(duì)公任務(wù)是對(duì)私的兩倍。我感覺(jué)還是比較難呢，如果你有關(guān)系能完成，你的績(jī)效和年終是非常高的。

4、有些難度。跟必然轉(zhuǎn)正沒(méi)有關(guān)系，如果您一年后表現(xiàn)好，最好學(xué)歷夠（大學(xué)本科），先轉(zhuǎn)準(zhǔn)行員，如果想轉(zhuǎn)正的話基本上有幾種途徑：有業(yè)績(jī)，大概拉夠3000萬(wàn)的個(gè)人存款或者您有對(duì)公存款也行，但對(duì)公的數(shù)額要求高一些。

5、銀行客服轉(zhuǎn)正式編制難。銀行一般都采用校園招聘的方法招聘員工，經(jīng)過(guò)筆試，面試，體檢，政審方可進(jìn)入，工作后一年試用期，一年后轉(zhuǎn)正定級(jí)，如果不犯錯(cuò)誤是會(huì)順利轉(zhuǎn)正的。

光大銀行招聘崗位大致方向有幾類?對(duì)專業(yè)有要求嗎?

如果是光大銀行信用卡中心的座席員崗位的話，代理用工的可能就極大了，要做好心理準(zhǔn)備哦，客服當(dāng)然就是接電話啦，為客戶解憂排難啊~的確，客服還要倒班，會(huì)比較累，而且會(huì)承受較大的壓力。關(guān)鍵看您是否能適應(yīng)這個(gè)崗位。

中國(guó)光大銀行有14個(gè)崗位 ：一，總行資本與證券事務(wù)管理部—投資者關(guān)系管理日常事務(wù)崗。二，總行信息科技部—設(shè)備管理崗(服務(wù)器、存儲(chǔ)、虛擬化方向)。三，總行信息科技部—規(guī)劃管理崗。

要求：第一學(xué)歷為統(tǒng)招全日制本科，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。年齡35周歲以下，從事軟件開(kāi)發(fā)工作3年以上。精通Java或C語(yǔ)言，熟練掌握ORACLE或其他數(shù)據(jù)庫(kù)。能夠制定軟件開(kāi)發(fā)項(xiàng)目方案并組織實(shí)施，能夠進(jìn)行軟件質(zhì)量管理。

光大銀行試用期客戶經(jīng)理有考核嗎

1、客戶經(jīng)理實(shí)習(xí)工資不高，轉(zhuǎn)正后視具體崗位與業(yè)績(jī)而定。三月到六月間需要參加不少于兩個(gè)月的實(shí)習(xí)，且實(shí)習(xí)沒(méi)有工資。

2、原因是轉(zhuǎn)正時(shí)間很長(zhǎng)，光大銀行的客戶經(jīng)理職位需要經(jīng)過(guò)試用期，試用期的長(zhǎng)度為3個(gè)月到6個(gè)月，試用期結(jié)束后，公司會(huì)針對(duì)員工的表現(xiàn)進(jìn)行綜合評(píng)估，考慮是否將其轉(zhuǎn)為正式員工。

3、這種績(jī)效有沒(méi)有需要分情況而定。光大銀行企業(yè)內(nèi)部的績(jī)效獎(jiǎng)罰通常是對(duì)等的，績(jī)效獎(jiǎng)金的給付會(huì)對(duì)應(yīng)考核期初設(shè)置給被考核人的績(jī)效任務(wù)目標(biāo)，如果企業(yè)未對(duì)試用期人員分派確定的績(jī)效考核任務(wù)目標(biāo)，就可能會(huì)存在不給績(jī)效獎(jiǎng)的情況。