公司交的五險(xiǎn)一金是社保嗎

1、社保算是五險(xiǎn)一金中的一項(xiàng)。社保是指社會(huì)保險(xiǎn)，五險(xiǎn)一金是指社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等福利待遇的總稱，所以社保是五險(xiǎn)一金中的一項(xiàng)。五險(xiǎn)一金包括：基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)和住房公積金。

2、繳納社保不是五險(xiǎn)一金。不同之處社保和五險(xiǎn)一金不是等同的，有不同之處，社保不包括住房公積金。社保是社會(huì)保險(xiǎn)的簡(jiǎn)稱，是指養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)五個(gè)險(xiǎn)種。

3、不是的。社保與五險(xiǎn)一金是不完全相同的，社保包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)，不包括住房公積金。

4、而廣義上的社保并不都具有強(qiáng)制性，一金不是社保，但僅僅是由于歷史因素等原因沒有加入社保，其同樣具有強(qiáng)制性。一金指住房公積金，在五險(xiǎn)中，前三個(gè)險(xiǎn)種由企業(yè)和個(gè)人共同繳納，后兩個(gè)險(xiǎn)種完全由企業(yè)承擔(dān)。

5、社保不是五險(xiǎn)一金，社保包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)，不包括住房公積金。

怎么給員工交五險(xiǎn)一金

(1)社保、公積金開戶。企業(yè)需要在成立之日起三十日內(nèi)去社保局及公積金中心辦理社保、公積金開戶。社保開戶后會(huì)拿到《社保登記證》，公積金開戶后會(huì)取得單位公積金登記號(hào)。

根據(jù)法律規(guī)定可以得知，五險(xiǎn)一金由單位繳納，五險(xiǎn)繳到社會(huì)保障局，一金繳到住房公積金管理中心?；鶖?shù)以上年職工月平均工資，或以新參加工作職工的第一個(gè)月工資。

如果是通過單位繳納的五險(xiǎn)一金，基本上無需自己操作，公司直接從工資里面扣除五險(xiǎn)一金的費(fèi)用即可，扣除多少，就看個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)是多少，有的公司按照最低基數(shù)繳費(fèi)，有的公司是按照員工上一年社平工資作為繳費(fèi)基數(shù)。

企業(yè)需要在成立之日起三十日內(nèi)去社保局及公積金中心辦理社保、公積金開戶。社保開戶后會(huì)拿到《社保登記證》，公積金開戶后會(huì)取得單位公積金登記號(hào)。（2）增減員。

增減員 單位每月都必須把企業(yè)新增的員工添加進(jìn)單位的五險(xiǎn)一金賬戶中，并把已經(jīng)離職的員工從賬戶中刪除。社保、公積金賬戶為兩個(gè)獨(dú)立的賬戶，增減員工的操作在兩個(gè)賬戶中都必須進(jìn)行。

公司如何給員工繳納五險(xiǎn)一金 第一步：準(zhǔn)備社保資料 公司需要到公司業(yè)務(wù)注冊(cè)地的社保部門辦理公司擔(dān)保。 提供的材料： 營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件、組織機(jī)構(gòu)代碼證、公章、原件、復(fù)印件(現(xiàn)在基本上三證合一)。

單位交怎么交五險(xiǎn)一金?

1、公司如何給員工繳納五險(xiǎn)一金 第一步：準(zhǔn)備社保資料 公司需要到公司業(yè)務(wù)注冊(cè)地的社保部門辦理公司擔(dān)保。 提供的材料： 營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件、組織機(jī)構(gòu)代碼證、公章、原件、復(fù)印件(現(xiàn)在基本上三證合一)。

2、如果是通過單位繳納的五險(xiǎn)一金，基本上無需自己操作，公司直接從工資里面扣除五險(xiǎn)一金的費(fèi)用即可，扣除多少，就看個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)是多少，有的公司按照最低基數(shù)繳費(fèi)，有的公司是按照員工上一年社平工資作為繳費(fèi)基數(shù)。

3、方可給員工辦理五險(xiǎn)一金， 第三步：?jiǎn)T工辦理五險(xiǎn)材料準(zhǔn)備 提交材料： 員工需要提供本人身份證復(fù)印件、1寸白底照片、個(gè)人信息登記表、社保增員 在其他單位曾經(jīng)繳納過社保的職工填寫社保增員表即可。

工廠五險(xiǎn)一金是怎么繳費(fèi)的,有誰知道嗎

五險(xiǎn)一金由用人單位與勞動(dòng)者按比例承擔(dān)，個(gè)人部分由單位代扣代繳。五險(xiǎn)個(gè)人承擔(dān)繳費(fèi)基數(shù)的5%，公積金個(gè)人承擔(dān)繳費(fèi)基數(shù)的10%。

通過社保平臺(tái)代繳：本質(zhì)跟職工社保是一樣的，可以享受五險(xiǎn)的保障，只不過個(gè)人需要另外繳納公司部分的費(fèi)用和平臺(tái)服務(wù)費(fèi)。選擇社保平臺(tái)需要仔細(xì)審核社保代繳平臺(tái)的資質(zhì)。

五險(xiǎn)一金是怎么繳納的 五險(xiǎn)指的是五種保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)；“一金”指的是住房公積金。 繳納的話都是代扣代繳的，因?yàn)槟愎ぷ鲉挝灰惨?fù)擔(dān)一定比例的。

)第六步：繳費(fèi) 給員工的五險(xiǎn)一金辦理好之后，根據(jù)當(dāng)?shù)匚咫U(xiǎn)一金的繳存比例，需每月去當(dāng)?shù)厝松缇掷U納五險(xiǎn)，公積金在當(dāng)?shù)刈》抗e金管理中心繳納。