辭職后社保能取出來(lái)嗎

法律主觀：辭職 后 社保 一般不可以取出來(lái)。

辭職后社?？梢赞D(zhuǎn)出來(lái)，當(dāng)天提出辭職當(dāng)天就走的情形，需要在用人單位同意解除或者終止勞動(dòng)合同后十五日內(nèi)為勞動(dòng)者辦理社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)，社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)辦理完畢才能繳納社保，公司無(wú)權(quán)扣住社保。

離職了社保在哪取出來(lái)辭職后社保里的錢不可以取出來(lái)，但是可以遷移?？梢赞D(zhuǎn)移到你的下一個(gè)工作單位或者戶口所在地，社保是養(yǎng)老最基礎(chǔ)的保障，建議繼續(xù)繳費(fèi)如果是自己創(chuàng)業(yè)或者自由職業(yè)者可以找代繳公司繳納社保。

辭職后社保一般不可以取出來(lái)。辦理個(gè)人社保清理結(jié)算是可以取出來(lái)，但是僅限于個(gè)人所交的那部分。社保的功能如下：醫(yī)療保險(xiǎn)醫(yī)療保險(xiǎn)的好處就是可以及時(shí)地保障健康，因?yàn)樯≈笮枰皶r(shí)的治病，可以減少經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)。

除了上面的4種情況，其余情況是無(wú)法退保的，當(dāng)然社保里的錢也別想取出來(lái)，不過(guò)社保不可以退但還是可以轉(zhuǎn)移的。

辭職后社?？梢匀〕鰡?/h2>

辭職后社保是不可以取出的，社會(huì)保險(xiǎn)是一種為喪失勞動(dòng)能力、暫時(shí)失去勞動(dòng)崗位或因健康原因造成損失的人口提供收入或補(bǔ)償?shù)囊环N社會(huì)和經(jīng)濟(jì)制度。

辭職后社?？梢赞D(zhuǎn)出來(lái)，當(dāng)天提出辭職當(dāng)天就走的情形，需要在用人單位同意解除或者終止勞動(dòng)合同后十五日內(nèi)為勞動(dòng)者辦理社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)，社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)辦理完畢才能繳納社保，公司無(wú)權(quán)扣住社保。

辭工后社保不可以取現(xiàn)，因?yàn)楦鶕?jù)《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》，明確規(guī)定了，個(gè)人社保賬戶不得提前支取，養(yǎng)老保險(xiǎn)在個(gè)人達(dá)到法定退休年齡時(shí)累計(jì)繳費(fèi)滿十五年的，按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。另外。

法律主觀：在勞動(dòng)者辭工后社保一般不可以取現(xiàn)，因?yàn)楦鶕?jù)《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》，個(gè)人社保賬戶不得提前支取，其中養(yǎng)老保險(xiǎn)是在個(gè)人達(dá)到法定退休年齡時(shí)累計(jì)繳費(fèi)滿十五年的，才可以按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。

廠里交的社保辭職了可以領(lǐng)出來(lái)嗎

非因本人意愿中斷就業(yè)的；已辦理失業(yè)登記，并有求職要求的。(失業(yè)保險(xiǎn)只有在街道登記的失業(yè)者才能申請(qǐng))失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間，按照規(guī)定同時(shí)享受其他失業(yè)保險(xiǎn)待遇。

辭職后社保是不可以取出的，社會(huì)保險(xiǎn)是一種為喪失勞動(dòng)能力、暫時(shí)失去勞動(dòng)崗位或因健康原因造成損失的人口提供收入或補(bǔ)償?shù)囊环N社會(huì)和經(jīng)濟(jì)制度。

辭職后社保一般不可以取出來(lái)。辦理個(gè)人社保清理結(jié)算是可以取出來(lái)，但是僅限于個(gè)人所交的那部分。社保的功能如下：醫(yī)療保險(xiǎn)醫(yī)療保險(xiǎn)的好處就是可以及時(shí)地保障健康，因?yàn)樯≈笮枰皶r(shí)的治病，可以減少經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)。

法律分析：辭職后社保一般不可以取出來(lái)。辦理個(gè)人社保清理結(jié)算是可以取出來(lái)，但是僅限于個(gè)人所交的那部分，社保是可以累積繳納年限的。

法律主觀：勞動(dòng)者辭職 的，養(yǎng)老保險(xiǎn)是不可以取出來(lái)的，但是勞動(dòng)者的養(yǎng)老保險(xiǎn)是可以轉(zhuǎn)移的，如果勞動(dòng)者找到新的公司，可以要求新的公司為其繼續(xù)繳納社保。

在公司交的社保辭職了能取出來(lái)嗎

辭職后社保可以轉(zhuǎn)出來(lái)，當(dāng)天提出辭職當(dāng)天就走的情形，需要在用人單位同意解除或者終止勞動(dòng)合同后十五日內(nèi)為勞動(dòng)者辦理社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)，社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)辦理完畢才能繳納社保，公司無(wú)權(quán)扣住社保。

辭職后社保是不可以取出的，社會(huì)保險(xiǎn)是一種為喪失勞動(dòng)能力、暫時(shí)失去勞動(dòng)崗位或因健康原因造成損失的人口提供收入或補(bǔ)償?shù)囊环N社會(huì)和經(jīng)濟(jì)制度。

辭職后社保一般不可以取出來(lái)。辦理個(gè)人社保清理結(jié)算是可以取出來(lái)，但是僅限于個(gè)人所交的那部分。社保的功能如下：醫(yī)療保險(xiǎn)醫(yī)療保險(xiǎn)的好處就是可以及時(shí)地保障健康，因?yàn)樯≈笮枰皶r(shí)的治病，可以減少經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)。

離職了社保在哪取出來(lái)辭職后社保里的錢不可以取出來(lái)，但是可以遷移?？梢赞D(zhuǎn)移到你的下一個(gè)工作單位或者戶口所在地，社保是養(yǎng)老最基礎(chǔ)的保障，建議繼續(xù)繳費(fèi)如果是自己創(chuàng)業(yè)或者自由職業(yè)者可以找代繳公司繳納社保。

法律主觀：廠里交的社保在辭職之后是不可以領(lǐng)出來(lái)的。當(dāng)事人在符合社保的申領(lǐng)條件或者報(bào)銷條件時(shí)，可以去領(lǐng)取社保金或者在定點(diǎn)的醫(yī)院等進(jìn)行結(jié)算，但是一般不能提前支取社保，除非當(dāng)事人具有死亡或者出國(guó)定居等情形。

辭職后社保里的錢不可以取出來(lái)。社會(huì)保險(xiǎn)是指國(guó)家為了預(yù)防和強(qiáng)制社會(huì)多數(shù)成員參加的，具有所得重分配功能的非營(yíng)利性的社會(huì)安全制度。

在廠里交了社保,離職后能領(lǐng)到失業(yè)金嗎?

1、如果是員工自己辭職一般是不能領(lǐng)取失業(yè)金的。

2、辭職后能否領(lǐng)取失業(yè)金，具體如下：本人辭職是不能領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的。申請(qǐng)條件中有一條是，員工非本人意愿離職。

3、最長(zhǎng)不能領(lǐng)取24個(gè)月的失業(yè)金。參加失業(yè)保險(xiǎn)一年以上就可以申請(qǐng)。所以如果你是符合條件的，那么你可以帶著你的離職證明，還有你的勞動(dòng)合同，去當(dāng)?shù)氐纳绫＞秩ド暾?qǐng)失業(yè)金。

4、，只要不是主動(dòng)離職自離行為，失業(yè)后都是可以領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的。目前來(lái)說(shuō)，在單位離職一個(gè)多月已經(jīng)有了4年的社保，那么這個(gè)時(shí)候是可以正常的領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)的。