銀行有編制嗎

法律分析：銀行的員工都是企業(yè)編制，沒有事業(yè)編制。

銀行是有編制的。銀行是有編制的，但是這個(gè)編制與政府性的編制有很大的區(qū)別，因?yàn)殂y行屬于企業(yè)，所以屬于企業(yè)性的編制，是行業(yè)內(nèi)部的編制，可以享受到企業(yè)內(nèi)部的相關(guān)福利制度、津貼補(bǔ)助等等，不可以享受事業(yè)單位的補(bǔ)貼。

銀行有編制，屬于企業(yè)編制，銀行是依法成立的經(jīng)營貨幣信貸業(yè)務(wù)的金融機(jī)構(gòu)，其招聘條件是：年滿18周歲；具有完全民事行為能力；具有高中以及以上學(xué)歷；遵守法律、法規(guī)；具有正常履行職責(zé)的身體條件。

銀行編制主要包括兩種：一是銀行正式員工，也稱銀行編內(nèi)員工，二是勞務(wù)派遣協(xié)議工，沒有編制。

銀行不屬于事業(yè)編制，銀行編制是行內(nèi)編制，與政府部門或是機(jī)關(guān)事業(yè)單位等不相干。銀行可以分成國有制銀行，商業(yè)服務(wù)銀行，城市銀行等，無論是哪種種類的銀行，均不屬于事業(yè)編制的范圍。

銀行現(xiàn)在算是編制銀行現(xiàn)在還有編制，而且一直都會有。

銀行算是編制嗎

銀行是有編制的。銀行是有編制的，但是這個(gè)編制與政府性的編制有很大的區(qū)別，因?yàn)殂y行屬于企業(yè)，所以屬于企業(yè)性的編制，是行業(yè)內(nèi)部的編制，可以享受到企業(yè)內(nèi)部的相關(guān)福利制度、津貼補(bǔ)助等等，不可以享受事業(yè)單位的補(bǔ)貼。

銀行編制屬于事業(yè)編制單位。我國的中國人民銀行屬于國家機(jī)構(gòu)，是事業(yè)編制單位。其它銀行（包括政策性銀行）都屬于金融企業(yè)，屬于國有企業(yè)單位編制。大部分商業(yè)銀行都是股份制銀行，屬于股份制金融企業(yè)。

銀行不屬于事業(yè)編制，銀行編制是行內(nèi)編制，與政府部門或是機(jī)關(guān)事業(yè)單位等不相干。銀行可以分成國有制銀行，商業(yè)服務(wù)銀行，城市銀行等，無論是哪種種類的銀行，均不屬于事業(yè)編制的范圍。

銀行是有編制的，屬于企業(yè)編制。銀行編制與政府性的編制有很大的區(qū)別，因?yàn)殂y行屬于企業(yè)，所以屬于企業(yè)性的編制，是行業(yè)內(nèi)部的編制，可以享受到企業(yè)內(nèi)部的相關(guān)福利制度、津貼補(bǔ)助等等，不可以享受事業(yè)單位的補(bǔ)貼。

銀行工作不是國家行政編制，所以不是公務(wù)員。銀行屬于金融單位，不屬于公務(wù)員的編制，也不屬于事業(yè)單位的編制。屬于合同制的工作人員。不過銀行的工作時(shí)間比較穩(wěn)定，待遇也是比較好的。

銀行職員大部分屬于企業(yè)編制，只有中央銀行的職員是屬于事業(yè)編制，如工農(nóng)中建等銀行都只是國家控股，并非實(shí)打?qū)嵉膰?，所以這些銀行現(xiàn)在都已經(jīng)是企業(yè)性質(zhì)，職員也是企業(yè)編制。

四大銀行屬于什么編制

四大銀行屬于國有企業(yè)編制。 中國四大銀行是指由國家直接管控的四個(gè)大型國有銀行，具體包括：中國工商銀行、中國農(nóng)業(yè)銀行、中國銀行、中國建設(shè)銀行，亦稱中央四大行，其代表著中國最雄厚的金融資本力量。

四大銀行屬于國有企業(yè)編制，中國四大銀行是指由國家直接管控的四個(gè)大型國有銀行，具體包括：中國工商銀行、中國農(nóng)業(yè)銀行、中國銀行、中國建設(shè)銀行，亦稱中央四大行，其代表著中國最雄厚的金融資本力量。

銀行編制屬于事業(yè)編制單位。我國的中國人民銀行屬于國家機(jī)構(gòu)，是事業(yè)編制單位。其它銀行（包括政策性銀行）都屬于金融企業(yè)，屬于國有企業(yè)單位編制。大部分商業(yè)銀行都是股份制銀行，屬于股份制金融企業(yè)。

銀行勞動(dòng)合同制員工算編制嗎

法律主觀：勞動(dòng)合同制不屬于事業(yè)編。事業(yè)單位人員編制一般為非公務(wù)員序列的事業(yè)編制，其經(jīng)費(fèi)一般由國家事業(yè)費(fèi)開支。與事業(yè)單位簽訂勞動(dòng)合同的勞動(dòng)者，雙方之間為勞動(dòng)關(guān)系，工資由事業(yè)單位支付。

銀行編制主要包括兩種：一是銀行正式員工（也稱銀行編內(nèi)員工），二是勞務(wù)派遣協(xié)議工。銀行的正式工，就是與銀行簽訂正式勞動(dòng)合同的員工。享受著合同規(guī)定的正常工資、各種福利補(bǔ)貼以及績效獎(jiǎng)金，還有很多的晉升機(jī)會。

法律主觀：合同工是相對于國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、社會團(tuán)體中的正式編制職工而言的。區(qū)別主要是3個(gè)方面： 待遇不同：合同工的 工資 是用人部門內(nèi)部經(jīng)費(fèi)發(fā)放；正式工的工資是由國家財(cái)政保障，相對穩(wěn)定， 退休 后的待遇也不錯(cuò)。

也在轉(zhuǎn)企改制。別的股份合作制銀行，如北京市銀行，光大銀行銀行，民生工程銀行等，也是集約化運(yùn)營和運(yùn)行。銀行職工全是企業(yè)編制，是簽訂合同的，一年一簽。最好是的是根據(jù)省行統(tǒng)一考_進(jìn)的。

成都銀行合同制行員沒有編制，只有通過校園招聘進(jìn)入成都銀行的員工才有編制。成都銀行校園招聘目標(biāo)為應(yīng)屆畢業(yè)生，他們享受銀行家的正式人事待遇和相關(guān)福利。

而地方支行的員工一律實(shí)行行員編制。行員不是公務(wù)員，但和公務(wù)員一樣是鐵飯碗。行員也不是事業(yè)編，但享受同事業(yè)編一樣的待遇，工資水平和福利待遇在某些地區(qū)甚至高于事業(yè)單位。

銀行正式工有編制嗎。

1、銀行編制主要包括兩種：一是銀行正式員工，也稱銀行編內(nèi)員工，二是勞務(wù)派遣協(xié)議工，沒有編制。

2、國企是有編制的。國企編制主要包括兩種，一是國企正式員工，也稱編內(nèi)員工、正式工，二是勞務(wù)派遣協(xié)議工，其他幾種編制經(jīng)費(fèi)由國家財(cái)政負(fù)擔(dān)，而國企編制理論上不關(guān)國家財(cái)政什么事。銀行編制是國企編制的一種。

3、法律分析：銀行的員工都是企業(yè)編制，沒有事業(yè)編制。

4、銀行是有編制的，屬于企業(yè)編制。銀行編制與政府性的編制有很大的區(qū)別，因?yàn)殂y行屬于企業(yè)，所以屬于企業(yè)性的編制，是行業(yè)內(nèi)部的編制，可以享受到企業(yè)內(nèi)部的相關(guān)福利制度、津貼補(bǔ)助等等，不可以享受事業(yè)單位的補(bǔ)貼。

5、銀行的編制和事業(yè)編制是有很大的區(qū)別的，因?yàn)殂y行屬于盈利性的企業(yè)，所以屬于企業(yè)內(nèi)部的編制，通過統(tǒng)一的考試之后，錄用的員工，可以簽訂合同并且正式入編，能夠享受企業(yè)的福利政策補(bǔ)貼。