單位新入職員工什么時(shí)候買社保?
1、新員工入職后需要在30天內(nèi)繳納社保。用人單位需要在錄用之日起30日內(nèi)，向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)社保登記。沒(méi)有辦理社保登記的，需要由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)進(jìn)行核定，然后繳納社保。用人單位和勞動(dòng)者必須依法參加社會(huì)保險(xiǎn)。
2、單位新入職員工的社保的購(gòu)買應(yīng)當(dāng)為自用工之日的三十內(nèi)。根據(jù)我國(guó)《社會(huì)保險(xiǎn)法》的規(guī)定，用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起三十日內(nèi)為其職工向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記。
3、員工入職三十日內(nèi)就需要進(jìn)行繳納社保，這筆社保是由單位來(lái)進(jìn)行購(gòu)買，對(duì)于社保費(fèi)用是由單位和個(gè)人來(lái)共同的承擔(dān)，如果單位在一個(gè)月之內(nèi)也不提出購(gòu)買，那么單位這么做就是屬于違法的。
4、新入職員工什么時(shí)候買社保 用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起三十日內(nèi)為其職工向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記。
入職社保什么時(shí)候繳納
1、根據(jù)這一規(guī)定，結(jié)合社保局一般是在15號(hào)前可以操作社保系統(tǒng)的特性，因此基本上所有公司關(guān)于新員工入職繳存社保的界限定在了15號(hào)，也就是當(dāng)月15號(hào)以前入職的人員當(dāng)月繳納社保，當(dāng)月15號(hào)以后入職的人員在次月開始繳納社保。
2、社保入職三十日開始交。用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起三十日內(nèi)為其職工向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記，繳納社保。未辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記的，由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核定其應(yīng)當(dāng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。
3、用工之日一般是入職日，所謂辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記，即進(jìn)行社保繳納申報(bào)，那么企業(yè)最晚應(yīng)在員工入職30日內(nèi)為其申報(bào)繳納社會(huì)保險(xiǎn)，比如員工5號(hào)入職，那么在他入職后的下個(gè)月5號(hào)之前，必須辦理社保申報(bào)。
4、根據(jù)《社會(huì)保險(xiǎn)法》，新員工應(yīng)當(dāng)在入職次月起開始繳納社保，用人單位和個(gè)人各自繳納部分，具體費(fèi)率和繳費(fèi)基數(shù)根據(jù)當(dāng)?shù)厣绫＞值囊?guī)定而定。新員工入職后，按照《社會(huì)保險(xiǎn)法》的規(guī)定，應(yīng)該在入職次月起開始繳納社會(huì)保險(xiǎn)。
試用期多久交社保
試用期的員工也屬于勞動(dòng)關(guān)系，因此也必須按照規(guī)定繳納社保?！渡鐣?huì)保險(xiǎn)法》第五十八條第三款規(guī)定，用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起三十日內(nèi)為其職工向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記。
試用期不滿一個(gè)月要交社保。社保是入職一個(gè)月內(nèi)單位應(yīng)該辦理參保，包括試用期在內(nèi)。也就是說(shuō)，用人單位是在用工之日起包括試用期，第30天為員工繳納社保。
用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起三十日內(nèi)為其職工向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記。未辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記的，由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核定其應(yīng)當(dāng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。
