應(yīng)屆生可以交社保嗎
應(yīng)屆畢業(yè)生可以交社保。應(yīng)屆畢業(yè)生可以選擇兩種方式繳納社保，這兩種方式分別為對于有工作的畢業(yè)生可以隨單位一起辦理社保，另一種是以個人名義繳納社保。
第二，對于想考事業(yè)或者公務(wù)員的同學(xué)，大學(xué)期間最好不要交社保。畢業(yè)后不打算考“編制”也沒關(guān)系。私企主要看學(xué)歷和能力。但如果要考公職，會有影響。
應(yīng)屆生能交五險一金。按照國家《勞動合同法》規(guī)定，在入職30天內(nèi)就應(yīng)該為其繳納社保，住房公積金則根據(jù)各公司的規(guī)定看是否進行繳納。如果應(yīng)屆生已于用人單位簽訂勞務(wù)合同，就理應(yīng)有權(quán)享受公司繳納社保的權(quán)利。
可以。根據(jù)《中華人民共和國社會保險法》規(guī)定，公民只要年滿16周歲就可以繳納社保，與是否畢業(yè)并沒有太大關(guān)系，但需注意，應(yīng)屆畢業(yè)生需首先將校園醫(yī)保停用后才可以繳納社保，是可以交職工社保的。
大專畢業(yè)生什么時候開始交社保
1、畢業(yè)后找到工作，入職當月就要繳納社保。畢業(yè)生首次繳納社保時間為連續(xù)繳納1年社會保險起止時間為，從公安機關(guān)首次受理之日起，現(xiàn)就業(yè)單位繳納社會保險往前推算或者向后推10個工作日。
2、從畢業(yè)后就可以繳納社保了。如果你以個人名義交社保，養(yǎng)老和醫(yī)療是要同時交的，不能只單獨交醫(yī)療保險，三線城市養(yǎng)老+醫(yī)療每月四百左右。所謂的15年，是說必須連續(xù)交滿15年才能在退休時有養(yǎng)老金。
3、在沒有領(lǐng)到畢業(yè)證前，屬于實習或者見習，是不能辦理社保的。應(yīng)該是到公司辦理報到手續(xù)后，由單位給自己辦理社保。
4、根據(jù)《中華人民共和國社會保險法》規(guī)定，公民只要年滿16周歲就可以繳納社保，與是否畢業(yè)并沒有太大關(guān)系，但需注意，應(yīng)屆畢業(yè)生需首先將校園醫(yī)保停用后才可以繳納社保，是可以交職工社保的。
5、在校大學(xué)生可以交社保。凡年滿16周歲的都可以參加社會保險，但大學(xué)生不屬于企業(yè)職工，不能參加城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險。
6、一般你現(xiàn)在會簽就業(yè)協(xié)議。對于實習期的學(xué)生一般不享受社保等這些福利的。6月份畢業(yè)的話，少數(shù)的公司會在6月份簽訂勞動合同，也會從6月份開始幫你交社保。
大學(xué)生在校期間交了社保,還算不算應(yīng)屆生?
法律主觀：交了社保一般來說就不是應(yīng)屆生了。因為交了社保，社會保險經(jīng)辦機構(gòu)會及時為用人單位建立檔案，完整、準確地記錄參加社會保險的人員、繳費等社會保險數(shù)據(jù)，當事人的檔案會產(chǎn)生變更。
簽訂了勞動合同，繳納了社保，那么就算是落實了工作單位，檔案和組織關(guān)系等也都會移交到公司或當?shù)厝瞬攀袌霰９?，那么就不屬于?yīng)屆生了。
法律主觀：一般來說應(yīng)屆生交過社保就不算應(yīng)屆生了。根據(jù)相關(guān)規(guī)定，如果應(yīng)屆生繳納社保后，檔案以及社會組織關(guān)系會發(fā)生改變，此時其不再具有應(yīng)屆生身份，參加公職類考試時也只能社會身份報考。
交了社保將不算是應(yīng)屆畢業(yè)生。應(yīng)屆畢業(yè)生就是在應(yīng)該畢業(yè)的年份畢業(yè)的畢業(yè)生。拿到畢業(yè)證的時間不超過擇業(yè)期年限的（超過則為往屆生），仍然算是應(yīng)屆畢業(yè)生。
是不是應(yīng)屆生，和繳納沒有繳納社保沒有太大關(guān)系。只要是畢業(yè)的兩年以內(nèi)的學(xué)生，就是繳納了社保，還是應(yīng)屆生的身份。畢業(yè)兩年的學(xué)生，即使沒有繳納社保，也不能算應(yīng)屆生，應(yīng)該是往屆生了。
