請(qǐng)問一下人力社保局是勞動(dòng)局嗎

1、人力資源和社會(huì)保障局不是勞動(dòng)局，人力資源和社會(huì)保障局是人事局和勞動(dòng)局合并以后的單位，合并之后就是現(xiàn)在的人社局。

2、人力資源和社會(huì)保障局是勞動(dòng)局。人力資源和社會(huì)保障局是人事局和勞動(dòng)局合并以后的單位，合并之后就是現(xiàn)在的人社局。

3、是。根據(jù)查詢中華人民共和國人力資源和社會(huì)保障部官網(wǎng)顯示，社保局和勞動(dòng)局在2009年合并為人力資源和社會(huì)保障局，二者是同一單位。人力資源和社會(huì)保障局是國家機(jī)構(gòu)，主要負(fù)責(zé)管理、監(jiān)督和促進(jìn)勞動(dòng)力就業(yè)、社會(huì)保障和人力資源開發(fā)。

4、人力資源和勞動(dòng)局不是一個(gè)部門。根據(jù)查詢相關(guān)公開信息顯示，人力資源和社會(huì)保障局是國家政府的一個(gè)部門，負(fù)責(zé)制定和實(shí)施國家的人力資源和社會(huì)保障政策，推進(jìn)勞動(dòng)力市場的調(diào)節(jié)和管理，維護(hù)勞動(dòng)者的合法權(quán)益等。

5、社保局和勞動(dòng)局是同一個(gè)單位，二者在2009年合并為人力資源和社會(huì)保障局。醫(yī)保局和社保局是一個(gè)單位，現(xiàn)在都隸屬于當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會(huì)保障局。

勞動(dòng)局和人社局是一個(gè)單位嗎?

人力資源和社會(huì)保障局不是勞動(dòng)局，人力資源和社會(huì)保障局是人事局和勞動(dòng)局合并以后的單位，合并之后就是現(xiàn)在的人社局。

人力資源和社會(huì)保障局是勞動(dòng)局。人力資源和社會(huì)保障局是人事局和勞動(dòng)局合并以后的單位，合并之后就是現(xiàn)在的人社局。

法律主觀：不是， 勞動(dòng)仲裁委 員會(huì)是個(gè)三方組織。人社局是參與其中。

社保中心是一個(gè)獨(dú)立的機(jī)構(gòu)，與人保局是同級(jí)的單位。我國的人事勞動(dòng)和社會(huì)保障局已經(jīng)更名為人力資源和社會(huì)保障局，而社保局、就業(yè)局、醫(yī)保中心和農(nóng)保中心是其經(jīng)辦機(jī)構(gòu)，屬于其二級(jí)局。

勞動(dòng)局全稱叫做“人力資源和社會(huì)保障局”，我們通常也可以稱呼為“人社局”。人力資源和社會(huì)保障局是國家機(jī)關(guān)，負(fù)責(zé)管理全國的勞動(dòng)力資源和社會(huì)保障事務(wù)。

勞動(dòng)局和社保局是一個(gè)單位嗎

1、是。人力資源和社會(huì)保障局是人事局和勞動(dòng)局合并以后的單位，合并之后就是現(xiàn)在的人社局。人力資源和社會(huì)保障局主要職責(zé)是：（一）擬訂人力資源和社會(huì)保障事業(yè)發(fā)展政策、規(guī)劃，起草相關(guān)法律法規(guī)草案，制定部門規(guī)章并組織實(shí)施。

2、是。社保局和勞動(dòng)局是一個(gè)單位，二者在2009年合并為人力資源和社會(huì)保障局。

3、不是。勞動(dòng)局負(fù)責(zé)監(jiān)管和協(xié)調(diào)用工作和生活相關(guān)事宜，社保局負(fù)責(zé)管理和實(shí)施社會(huì)保險(xiǎn)制度，且勞動(dòng)局和社保局各司其職，專注于不同的領(lǐng)域。

4、人社局和勞動(dòng)局是同一個(gè)機(jī)關(guān)單位，人社局是由人事局和勞動(dòng)局合并而成的。勞動(dòng)局包括勞動(dòng)分局和勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)中心。

5、從組織上說，仲裁委是政府成立的一個(gè)由政府領(lǐng)導(dǎo)，人社、工會(huì)、工商聯(lián)參加的組織； 從業(yè)務(wù)上說，仲裁委的日常業(yè)務(wù)由人社局安排處理。

社保局和勞動(dòng)局是一個(gè)單位嗎

1、是。人力資源和社會(huì)保障局是人事局和勞動(dòng)局合并以后的單位，合并之后就是現(xiàn)在的人社局。人力資源和社會(huì)保障局主要職責(zé)是：（一）擬訂人力資源和社會(huì)保障事業(yè)發(fā)展政策、規(guī)劃，起草相關(guān)法律法規(guī)草案，制定部門規(guī)章并組織實(shí)施。

2、是。社保局和勞動(dòng)局是一個(gè)單位，二者在2009年合并為人力資源和社會(huì)保障局。

3、不是。勞動(dòng)局負(fù)責(zé)監(jiān)管和協(xié)調(diào)用工作和生活相關(guān)事宜，社保局負(fù)責(zé)管理和實(shí)施社會(huì)保險(xiǎn)制度，且勞動(dòng)局和社保局各司其職，專注于不同的領(lǐng)域。

4、法律主觀：醫(yī)保局和社保局是一個(gè)局，都隸屬于當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會(huì)保障局。社保包括基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)。

5、勞動(dòng)局和人社局是一回事。人社局和勞動(dòng)局是同一個(gè)機(jī)關(guān)單位，人社局是由人事局和勞動(dòng)局合并而成的。勞動(dòng)局包括勞動(dòng)分局和勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)中心。

6、社會(huì)保障只是勞動(dòng)局的一個(gè)部門，以最低的縣為標(biāo)準(zhǔn)說，勞動(dòng)局是正局單位，而社會(huì)保障是股級(jí)單位，后來升格為副局。

社保局是勞動(dòng)局嗎

不是。根據(jù)會(huì)計(jì)學(xué)堂相關(guān)資料顯示，社會(huì)保障局和勞動(dòng)局并不是同一個(gè)部門，勞動(dòng)局是勞動(dòng)部的一個(gè)子部門，負(fù)責(zé)勞動(dòng)和就業(yè)方面的事務(wù)；社會(huì)保障局是為受勞動(dòng)者提供社會(huì)保障的政府部門，負(fù)責(zé)繳納和發(fā)放各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)金。

社保局和勞動(dòng)局是一個(gè)單位嗎 是同一個(gè)單位，二者在2009年合并為人力資源和社會(huì)保障局。

人力資源和社會(huì)保障局不是勞動(dòng)局，人力資源和社會(huì)保障局是人事局和勞動(dòng)局合并以后的單位，合并之后就是現(xiàn)在的人社局。

是。根據(jù)查詢相關(guān)公開信息顯示，勞動(dòng)局和社會(huì)保障局在2009年合并為人力資源和社會(huì)保障局。

是。社保局和勞動(dòng)局是一個(gè)單位，二者在2009年合并為人力資源和社會(huì)保障局。

不是。勞動(dòng)局負(fù)責(zé)監(jiān)管和協(xié)調(diào)用工作和生活相關(guān)事宜，社保局負(fù)責(zé)管理和實(shí)施社會(huì)保險(xiǎn)制度，且勞動(dòng)局和社保局各司其職，專注于不同的領(lǐng)域。