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上海底薪18000社保交多少 ?

2023-10-24 10:51:08 生財(cái)有道 3319次閱讀 投稿:游靈

18000社保交多少

法律分析:一般18000的工資,需繳納社保3600元(按20%),需繳納個(gè)人所得稅1720元。

一般18000的工資,需繳納社保3600元(按20%),需繳納個(gè)人所得稅1720元。

首先需要確定你的繳費(fèi)基數(shù),并不一定按你工資作為繳費(fèi)基數(shù)。如果以18000為繳費(fèi)基數(shù),社保個(gè)人承擔(dān)繳費(fèi)基數(shù)的5%,扣除五險(xiǎn)一金后工資計(jì)算方法如下:18000-18000×(5%+12%)=13950 然后還需要扣除個(gè)稅。

稅前工資18000元,社保公積金按最低基數(shù)時(shí),稅后工資為162974元,公司用人成本為19390.9元,應(yīng)納稅所得額123567元,個(gè)人所得稅10693元,個(gè)人五險(xiǎn)一金繳納640.33元,單位繳納1390.9元。

上海社保封頂月薪金額為11688元,社保個(gè)人交12868元,公積金個(gè)人交8116元。應(yīng)交個(gè)人所得稅=(工資18000元-個(gè)人交五險(xiǎn)一金金額21084元-個(gè)人所得稅扣除額3500元)*稅率25%-速算扣除數(shù)1005元=20904元。

每月18000社保繳費(fèi)基數(shù)

不可以。工資金額超過(guò)月平均工資5000元的3倍,那么養(yǎng)老繳費(fèi)基數(shù)是要按照5000*3=15000這個(gè)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行基數(shù)核算,因此不可以按最低基數(shù)交。社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)簡(jiǎn)稱社保繳費(fèi)基數(shù),是指社會(huì)保險(xiǎn)參保人一個(gè)年度內(nèi)繳納各險(xiǎn)種計(jì)算的基數(shù)。

恩施州社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)月標(biāo)準(zhǔn)為6000元,個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)上限為18000元,個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)下限為3450元。社保分單位繳納部分和個(gè)人繳納部分。

社?;鶖?shù)18000退休能拿1600元/月。退休公務(wù)員和參照公務(wù)員管理人員退休生活費(fèi)休前工資x80%。三年一調(diào)。

而且有社??ǖ漠a(chǎn)婦出院結(jié)算時(shí)也可以直接刷社保卡,從社??ㄖ锌鄢t(yī)療費(fèi)用。 生育險(xiǎn)和醫(yī)療險(xiǎn)合并之后,職工基本醫(yī)保的單位繳費(fèi)比例為5%,個(gè)人繳納的醫(yī)保費(fèi)率不變還是2%。此外,還有多地提高了醫(yī)療費(fèi)用待遇。

具體來(lái)說(shuō),惠州市的社保繳費(fèi)基數(shù)為4500元至18000元不等。這意味著,按照這個(gè)繳費(fèi)基數(shù)標(biāo)準(zhǔn),職工每月需要繳納的社保費(fèi)用也會(huì)有所差異。一般來(lái)說(shuō),繳費(fèi)基數(shù)越高則繳納的社保費(fèi)用也越多,但同時(shí)也會(huì)獲得更高的社保待遇和保障。

首先需要確定你的繳費(fèi)基數(shù),并不一定按你工資作為繳費(fèi)基數(shù)。如果以18000為繳費(fèi)基數(shù),社保個(gè)人承擔(dān)繳費(fèi)基數(shù)的5%,扣除五險(xiǎn)一金后工資計(jì)算方法如下:18000-18000×(5%+12%)=13950 然后還需要扣除個(gè)稅。

稅前工資18000扣除五險(xiǎn)一金實(shí)際到手多少

因此,扣除社保、公積金和個(gè)人所得稅后,該員工實(shí)際到手收入為:18000減1440減2160減1745等于12655元。

月收入18000元、五險(xiǎn)一金0元、起征點(diǎn)5000元、依法確定的其他扣除0元、專(zhuān)項(xiàng)附加扣除0元、適用稅率20%、速算扣除數(shù)1410。稅額=(18000-0-5000-0-0)×20%-1410=1190元。稅后工資是16810元。

稅前工資18000元,社保公積金按最低基數(shù)時(shí),稅后工資為162974元,公司用人成本為19390.9元,應(yīng)納稅所得額123567元,個(gè)人所得稅10693元,個(gè)人五險(xiǎn)一金繳納640.33元,單位繳納1390.9元。

稅前18000扣除五險(xiǎn)一金到手多少

1、法律分析:工資個(gè)稅的計(jì)算公式為:應(yīng)納稅額=(工資薪金所得-“五險(xiǎn)一金”-扣除數(shù))×適用稅率-速算扣除數(shù)。一般18000的工資,需繳納社保3600元(按20%),需繳納個(gè)人所得稅1720元。

2、如果無(wú)專(zhuān)項(xiàng)附加扣除,也未繳納五險(xiǎn)一金,工資18000,年薪26萬(wàn),個(gè)稅起征點(diǎn)年度累計(jì)60000,應(yīng)納稅所得額為26萬(wàn)-6萬(wàn)=16萬(wàn),適用稅率則為20%,速算扣除為16920,個(gè)人所得稅則為16萬(wàn)*20%-16920=428萬(wàn)元。

3、稅前工資18000元,社保公積金按最低基數(shù)時(shí),稅后工資為162974元,公司用人成本為19390.9元,應(yīng)納稅所得額123567元,個(gè)人所得稅10693元,個(gè)人五險(xiǎn)一金繳納640.33元,單位繳納1390.9元。

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