公司一般幾號交社保

公司社保是每個月15號交。社保部門是扣當(dāng)月的。工作單位發(fā)工資時屬于代扣，可以是當(dāng)月，也可以是上月，單位自己定。單位一般每月底做人員增加，月初做申報并繳費(fèi)，月中扣費(fèi)。

對于單位社保來說，采用網(wǎng)上申報及自助繳費(fèi)，正常情況下，社保局會在每個月的19號鎖定對應(yīng)公司社保臺賬。也就是以19號為分界點。

公司交社保要求在每月的20日前交。企業(yè)給員工交保險流程如下：社保開戶企業(yè)需要在成立之日起三十日內(nèi)去社保局辦理社保開戶。社保開戶后會拿到《社保登記證》。

各地社保繳納時間不一，社保局一般是20到25號之間正?？酃締T工本月的社保費(fèi)用。

法律主觀：社保費(fèi)用一般在每月的二十五號繳納，具體的繳納時間是不固定的，應(yīng)當(dāng)由各地政府部門出臺的具體政策確定。

10號入職社保當(dāng)月還是下月交

1、法律分析：只要員工在一個自然月內(nèi)上過一天班，該月就要繳納社保金，離職也是一樣。

2、號入職可以交當(dāng)月社保。用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起三十日內(nèi)為其職工向社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請辦理社會保險登記。未辦理社會保險登記的，由社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核定其應(yīng)當(dāng)繳納的社會保險費(fèi)。

3、法律主觀：社保是當(dāng)月交當(dāng)月的。如果是用人單位為員工繳納社保的，一般會在當(dāng)月的十五號之前為員工繳納當(dāng)月的社保費(fèi)用，而下一個月的社保，則一般會在下一個月的十五號之前繳納。

4、單位給員工交社保的步驟如下：開戶。企業(yè)需要在成立之日起三十日內(nèi)去社保局及公積金中心辦理社保、公積金開戶。社保開戶后會拿到《社保登記證》，公積金開戶后會取得單位公積金登記號；增員。

5、法律分析：可以交當(dāng)月社保，員工在職一天企業(yè)或用人單位就應(yīng)該給員工繳納當(dāng)月社保。入職超過30天不繳納的，可以申請勞動仲裁。

6、對于社保繳納，是當(dāng)月交當(dāng)月的，但是扣款是從下個月開始扣除。法律客觀：《社會保險法》第六十條 用人單位應(yīng)當(dāng)自行申報、按時足額繳納社會保險費(fèi)，非因不可抗力等法定事由不得緩繳、減免。

社保是當(dāng)月交當(dāng)月的還是交上月的

1、社保是當(dāng)月交當(dāng)月的。具體情況如下：如果是用人單位為員工繳納社保的，一般會在當(dāng)月的十五號之前為員工繳納當(dāng)月的社保費(fèi)用；而下一個月的社保，則一般會在下一個月的十五號之前繳納。

2、【法律分析】：社保一般都是當(dāng)月交當(dāng)月的。社保通常都會在每個月的10號之前進(jìn)行統(tǒng)籌。先由公司支付，之后再在發(fā)工資的時候從員工的工資中扣除。

3、社保當(dāng)月交的是上個月的。當(dāng)我們進(jìn)行社保繳納的時候，是每個月交每個月的社保，但是扣款都是從下個月開始扣除的，社保一般都是每個月10號之前進(jìn)行統(tǒng)籌，如果沒有辦法實現(xiàn)當(dāng)月繳納的話，就會出現(xiàn)斷繳的情況了。

4、綜上所述，社保是當(dāng)月交當(dāng)月的。如果是用人單位為員工繳納社保的，一般會在當(dāng)月的十五號之前為員工繳納當(dāng)月的社保費(fèi)用，而下一個月的社保，則一般會在下一個月的十五號之前繳納。

新人入職五險一金什么時候公司交

1、法律主觀：公司一般從入職后的當(dāng)月就開始交五險一金。五險一金包括養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育保險和住房公積金。用人單位如果不交或者少交保險的，勞動者可以向當(dāng)?shù)氐纳绫２块T投訴。

2、五險一金繳納時間：根據(jù)《社會保險法》第五十八條的規(guī)定，用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起三十日內(nèi)為其職工向社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請辦理社會保險登記。未辦理社會保險登記的，由社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核定其應(yīng)當(dāng)繳納的社會保險費(fèi)。

3、新人入職五險一金什么時候公司交 根據(jù)勞動合同法規(guī)定，用工之日起一個月內(nèi)，公司要與員工簽訂勞動合同(試用期包括在內(nèi))。

公司社保繳納是當(dāng)月的還是上月的

社保是當(dāng)月交當(dāng)月的。如果是用人單位為員工繳納社保的，一般會在當(dāng)月的十五號之前為員工繳納當(dāng)月的社保費(fèi)用，而下一個月的社保，則一般會在下一個月的十五號之前繳納。

社保當(dāng)月交的是上個月的。進(jìn)行社保繳納的時候，是每個月交每個月的社保，但是扣款都是從下個月開始扣除的，社保一般都是每個月10號之前進(jìn)行統(tǒng)籌，如果沒有辦法實現(xiàn)當(dāng)月繳納的話，就會出現(xiàn)斷繳的情況了。

綜上所述，社保是當(dāng)月交當(dāng)月的。如果是用人單位為員工繳納社保的，一般會在當(dāng)月的十五號之前為員工繳納當(dāng)月的社保費(fèi)用，而下一個月的社保，則一般會在下一個月的十五號之前繳納。

社保部門是扣當(dāng)月的。工作單位發(fā)工資時屬于代扣，可以是當(dāng)月，也可以是上月，單位自己定。單位一般每月底做人員增加，月初做申報并繳費(fèi)，月中扣費(fèi)。