社保個人交好還是公司代繳好
公司代繳社保的社保待遇主要有失業(yè)保險、醫(yī)療保險、工傷保險、生育保險等，公司代繳社保的社保待遇可能會比個人自行繳納社保的社保待遇更高。
社保公司代繳比較好。因為公司代繳里面包含了生育保險，在生寶寶的時候生育保險可以報銷很多費用，還能領取生育津貼，而且辦理很多事項都是需要繳納相對時間的職工社保，特別是對于外地戶口來說繳職工社保會比較好。
單位繳納比較好。因為單位繳納比個人繳納的繳費時間更長，對于在單位工作時間比較長的人來說，繳納社保費用的年限肯定不止15年，只要大家在單位工作，公司就必須按照相關規(guī)定為大家購買社保，因為社保具有一定的強制性。
通常情況下，還是單位繳納社保要好。單位繳納社保的話，所繳納的時間可能會更長，畢竟要是工作時間過久的話，所繳納社保費用肯定不僅僅只有十五年，只要在公司參加工作，公司就有義務為各位繳納社保，對于大家來說是比較好的。
自己買養(yǎng)老保險和公司買哪個劃算?
1、單位繳納社保要劃算一些，因為單位交社保，大部分費用都由單位承擔的，職工個人只需要繳納少部分保費即可。
2、雖然說，通過單位交社保更劃算些，不過對于實在不想被工作束縛的 自由職業(yè)者 ，還是最好能個人交社保，因為最重要的是，繳納社保后能夠享受醫(yī)療保險、大病保險，生病時可以報銷不少錢，這等于給自己的身體買一份保險。
3、綜上，單位支付社保金更劃算一點。法律依據(jù)《社會保險法》_第十條 職工應當參加基本養(yǎng)老保險，由用人單位和職工共同繳納基本養(yǎng)老保險費。
4、找公司繳社保更加劃算，但是不可以掛靠。從個人負擔來說，在單位繳納社保要比自己繳納職工社保要輕松很多。
5、在公司交社保更劃算，因為由公司交社保的話，個人承擔的部分很少，公司承擔費用的大頭。而自己交社保的話，全部的費用都是自己承擔，相對來說壓力會大很多。
6、個人養(yǎng)老保險費繳付方式可按月、季、年交付，亦可在投保時一次性繳清，每個被保險人月交保險費不得低于20元，年交保險費不得低于200元。
參加工作可不可以不繳社保,是多拿工資好,還是繳納社保好?
如果在符合國家社保繳費標準下，多繳社保和多發(fā)工資并不矛盾，當然是兩者越多越好。三是提高警惕。很多私企，打著“多發(fā)工資，少繳社?！钡幕献?，引導職工按最低基數(shù)參保，這種行為涉嫌虛假參保，嚴重的會受到法律制裁。
我覺得這自然沒有一個好的信息，假如使我們本人挑選得話，那麼我們的選擇肯定是不愿意的，不容置疑交納社保針對一個人而言是十分的關鍵。盡管說你每一個月拿到手2500元錢的工資，并沒有一個很高的工資待遇水準。
但是如果條件允許的話，還是盡量不要斷繳哦，因為“長繳多得”，“多繳多得”，退休時能拿多少養(yǎng)老金，很大程度上靠自己年輕時的“努力”。(2)醫(yī)療保險： 注意！斷繳次月就不能享受醫(yī)療保險的報銷待遇，看病只能自費。
員工可以自愿選擇不交社保。社會保險的五大特征：1．社會保險的客觀基礎，是勞動領域中存在的風險，保險的標準是勞動者的人身；2．社會保險的主體是特定的。
肯定是買社保好，因為你在北京工作單位會幫你交那一部分，就會省下來一大筆錢，另外你只要在公司工作，并且和公司簽訂了勞動合同，需要給你交社保，如果不繳納社保工資是違法的。
