銀行大堂經(jīng)理有發(fā)展前途嗎?

銀行大堂副理有晉升空間。大堂經(jīng)理是銀行的門面，是比較重要的一個崗位，要求有一定的綜合素質(zhì)，對網(wǎng)點的各項工作熟悉，至于發(fā)展，大堂經(jīng)理接觸客戶比較多，在時間允許的范圍可以做一些營銷，向客戶經(jīng)理的方向發(fā)展。

這兩個職業(yè)都差不多。待遇也一樣的。簡單說大堂經(jīng)理就是接待，柜圓的話主要是辦業(yè)務(wù)。分工不同而已。

銀行的大堂經(jīng)理做好了前景很好，有望發(fā)展到業(yè)務(wù)經(jīng)理和副行長。

一方面，這個職務(wù)是非常鍛煉人的能力的，另一方面，做得好，是一個非常顯眼的成績，為日后的發(fā)展會奠定一個很扎實的基礎(chǔ)。

銀行大堂經(jīng)理是銀行的一個職位，也是銀行業(yè)改善金融服務(wù)、提高服務(wù)質(zhì)量的一個重要環(huán)節(jié)。銀行大堂經(jīng)理崗位涉及的業(yè)務(wù)內(nèi)容非常廣泛，要熟悉幾乎所有的銀行服務(wù)內(nèi)容，對綜合素質(zhì)的要求也較高。

經(jīng)過一段時間的鍛煉后，銀行會根據(jù)業(yè)務(wù)需要和個人特點，將適合的人繼續(xù)留在柜臺，將不適合的調(diào)到其它崗位。

銀行大堂經(jīng)理派遣工能轉(zhuǎn)正嗎?是要前日制本科還是函授本科

1、銀行派遣員工可以轉(zhuǎn)正。銀行招聘員工分2塊，一塊就是作為第三方派遣制員工，另一塊就是正式員工，實際也是合同制員工，不同銀行也有一定的區(qū)別，一般分合同分5年和長期。

2、中國銀行派遣制員工轉(zhuǎn)正是比較難的。中國銀行對優(yōu)秀派遣員工會進行選聘，選聘工作其實是一項系統(tǒng)工程，從綜合評分來指定標準，需要公示通過。轉(zhuǎn)正錄取最低分數(shù)線看，都在70分左右，所在現(xiàn)有基礎(chǔ)上盡可能的提高分數(shù)非常關(guān)鍵。

3、可以。根據(jù)查詢匯財吧網(wǎng)顯示，銀行大堂經(jīng)理能轉(zhuǎn)正，轉(zhuǎn)正條件是本科以及以上學歷，入行工作滿三年，年終考核合格，通過統(tǒng)一考試，再加上其他加分項，最后得出綜合評分，依照名次選聘。

4、銀行派遣制員工大多數(shù)是很難轉(zhuǎn)正的。TD“網(wǎng)絡(luò)上‘銀行招聘’說白了，就是招聘銀行派遣制員工，‘高薪低門檻’只是噱頭罷了”。

5、在職人員的工資待遇低于普通高等學校同類畢業(yè)生的，從獲得畢業(yè)證書之日起，按普通高等學校同類畢業(yè)生工資標準執(zhí)行。因此，獲得自考本科學歷根據(jù)國家教育部1988年15號文件，享受普通高等教育畢業(yè)證書相同的法律效力。

長沙惠邦網(wǎng)絡(luò)公司進入建設(shè)銀行大堂經(jīng)理助理能轉(zhuǎn)正嗎

1、可以。根據(jù)查詢匯財吧網(wǎng)顯示，銀行大堂經(jīng)理能轉(zhuǎn)正，轉(zhuǎn)正條件是本科以及以上學歷，入行工作滿三年，年終考核合格，通過統(tǒng)一考試，再加上其他加分項，最后得出綜合評分，依照名次選聘。

2、在銀行做大堂經(jīng)理助理，可以一直做，而是通過內(nèi)部關(guān)系來聘用。外包的大堂經(jīng)理不是銀行正式工，是個鍛煉的機會，轉(zhuǎn)正很難。一個月1700左右，是什么，績效就是在銀行辦理的產(chǎn)品和提供的服務(wù)產(chǎn)生的價值，區(qū)別大得去了。

3、不過樓主，招行的大堂轉(zhuǎn)正的機會確實很小很小，但是招行是一個相當鍛煉人的地方，都是經(jīng)過高壓熬出來的。周末會值班，一般是一個單休，一個雙休。但是待遇不高。如果沒有更好的工作，你可以試試。

4、工資比較低，國家法定工作時間和休息，天天站著腳疼。要是我的話不會去做。

5、派遣制員工轉(zhuǎn)正前，銀行主要看對支行、商行有多大貢獻。在派遣制員工的時候，與做業(yè)務(wù)與客戶經(jīng)理一樣，級別低些，收入相對而言比客戶經(jīng)理少些。派遣證員工在系統(tǒng)中做業(yè)務(wù)的時候，沒有簽字權(quán)，是有限制的。

6、不能轉(zhuǎn)正。大堂經(jīng)理一般是外包或勞務(wù)派遣的人員，非正編不能轉(zhuǎn)正。興業(yè)銀行成立于1988年8月，是經(jīng)國務(wù)院、中國人民銀行批準成立的首批股份制商業(yè)銀行之一，總行設(shè)在福建省福州市。