按比例提成
按比例提成是指按照一定的比例，根據(jù)員工的業(yè)績，給予一定比例的提成。比如，某公司的提成比例是按照銷售額的10%計(jì)算，那么，當(dāng)某個員工的銷售額達(dá)到10000元時，他就可以獲得1000元的提成。
按金額提成
按金額提成是指按照一定的金額，根據(jù)員工的業(yè)績，給予一定的金額提成。比如，某公司的提成金額是按照每筆銷售額的50元計(jì)算，那么，當(dāng)某個員工的銷售額達(dá)到10000元時，他就可以獲得500元的提成。
按比例加金額提成
按比例加金額提成是指按照一定的比例和金額，根據(jù)員工的業(yè)績，給予一定比例和金額的提成。比如，某公司的提成比例是按照銷售額的10%加上每筆銷售額的50元計(jì)算，那么，當(dāng)某個員工的銷售額達(dá)到10000元時，他就可以獲得1500元的提成。
按比例減金額提成
按比例減金額提成是指按照一定的比例和金額，根據(jù)員工的業(yè)績，給予一定比例和金額的提成。比如，某公司的提成比例是按照銷售額的10%減去每筆銷售額的50元計(jì)算，那么，當(dāng)某個員工的銷售額達(dá)到10000元時，他就可以獲得950元的提成。
按比例乘金額提成
按比例乘金額提成是指按照一定的比例和金額，根據(jù)員工的業(yè)績，給予一定比例和金額的提成。比如，某公司的提成比例是按照銷售額的10%乘以每筆銷售額的50元計(jì)算，那么，當(dāng)某個員工的銷售額達(dá)到10000元時，他就可以獲得5000元的提成。
按比例除金額提成
按比例除金額提成是指按照一定的比例和金額，根據(jù)員工的業(yè)績，給予一定比例和金額的提成。比如，某公司的提成比例是按照銷售額的10%除以每筆銷售額的50元計(jì)算，那么，當(dāng)某個員工的銷售額達(dá)到10000元時，他就可以獲得200元的提成。
以上就是提成計(jì)算的基本方法，它們可以根據(jù)企業(yè)的實(shí)際情況，靈活運(yùn)用，以激勵員工，提高企業(yè)的績效，提升企業(yè)的整體競爭力。此外，企業(yè)還可以根據(jù)自身情況，結(jié)合提成計(jì)算的基本方法，制定出更加科學(xué)合理的提成計(jì)算方案，以更好地激勵員工，提高企業(yè)的績效，提升企業(yè)的整體競爭力。
