久久国产av,国产激情欧美有码,亚洲国产综合精品2020,国产无套粉嫩白浆内精

女士波波頭剪發(fā)教程(如何自己在家剪波波頭)

2023-02-08 13:47:07 百科達(dá)人 3950次閱讀 投稿:瑾萱

今天給各位分享波波頭怎么剪的知識,其中也會對女士波波頭剪發(fā)教程進行解釋,如果能碰巧解決你現(xiàn)在面臨的問題,別忘了關(guān)注本站,現(xiàn)在開始吧!

BOB頭怎么修剪

后腦區(qū)域:黃金點下方整塊區(qū)域涂5.01+6.3+20度雙氧水,用錫紙隔開上下兩區(qū)域,頂部區(qū)域涂5.01+20度雙氧水

左右兩側(cè)區(qū)域:由發(fā)根掃至發(fā)尾,涂上6.35+20度雙氧水

頭頂區(qū)域:涂5.01+20度雙氧水

劉海部分用7.31+20度雙氧表面上色

取一束發(fā)片為引導(dǎo)發(fā)片,90度提拉平行點剪,并與后腦下方發(fā)片連接

左右兩側(cè):以斜線分發(fā)片,將發(fā)片向側(cè)面提拉以保留長度,45度切口剪裁去除重量

黃金點區(qū)域:從中心點位取發(fā)片,45度切口垂直提拉從后向前修剪并后腦區(qū)頭發(fā)連接

頂部區(qū)域:以放射狀提拉發(fā)片,切口向上45度剪裁,左右兩側(cè)手法相同

劉海區(qū)域:做個性化修剪

剃波波頭要刮臉嗎丨

不需要,如果你想的話也可以。

剪波波頭是要看氣質(zhì)和臉型的,因為有的氣質(zhì)適合的話,剪出來的效果是特別好,但是如果說氣質(zhì)不好,發(fā)質(zhì)不太適合的話,剪出來的話會很難看。首先剪波波頭要求第一發(fā)量要多,第二頭發(fā)稍微要蓬松一點,第三個的話,頭發(fā)要柔順,要柔順,臉型要瘦,剪出來的頭發(fā)才好,而且剪波波頭的話要后腦勺下半部三區(qū)以下的頭發(fā)是要進行剃光的,因為那樣子的話,它的后面才能懸空頭發(fā)才不會顯得很累贅。

如何自己在家剪波波頭

在家不像理發(fā)店,頭發(fā)需要自己打理,在家剪波波頭分為以下4步。

Step1:分出層次。簡單地把頭發(fā)分兩部分,從頭頂開始適量抓一部分表層稍短的頭發(fā)先夾起,剩余的頭發(fā)以內(nèi)卷的方式在發(fā)根處盤成一個發(fā)髻,用橡皮筋固定好。切記不要綁得太緊,特別是發(fā)根的地方要盡量拉松,這樣才會讓頭發(fā)看起來豐盈一些,發(fā)型更自然。

小tips:夾起的表層頭發(fā)是用來覆蓋發(fā)髻的,所以在抓取的時候應(yīng)該根據(jù)自己想要的發(fā)型,再配合收起之后的頭發(fā)長度來細(xì)心調(diào)整,這樣出來的效果才會自然哦!

Step2:做出發(fā)型的基底。用U形夾把發(fā)髻固定好,可以把發(fā)髻直接收在頭發(fā)外面,因為等一下表層的頭發(fā)會把發(fā)髻遮蓋住,但還是比較建議MM把發(fā)髻收到頭發(fā)里面,特別是后腦勺平扁或者發(fā)量少的女生,這樣可以使后腦勺的頭發(fā)更圓更鼓。

小tips:基底做好后,讓臉頰兩邊的頭發(fā)自然垂下,這時可以對著鏡子調(diào)整頭發(fā)的長度。

Step3:做出蓬松感。剩下的表層頭發(fā)用密齒的梳子在發(fā)尾處逆刮打松,制造蓬松效果,增加發(fā)量的同時為整個發(fā)型添上幾分浪漫的感覺!

小tips:逆刮頭發(fā)時應(yīng)該是以從下到上的方法頭發(fā),輕輕地刮,不然的話會損害頭發(fā)毛鱗片,太大力甚至?xí)瓊^皮哦!

Step4:最后定型。BOB頭的特點就是圓潤的線條感,所以最后我們要用發(fā)蠟把打松了的發(fā)尾稍微向內(nèi)彎曲固定,既可以打造出BOB頭優(yōu)雅的線條,又可以讓打松的頭發(fā)形狀更持久。

小tips:如果想線條更明顯的話,先用電棒把發(fā)尾電卷,然后適當(dāng)打松,再上發(fā)蠟定型就OK了!

BOB頭怎么剪,后面要剃嗎?

根據(jù)您要的效果而定。頭發(fā)不隨和或者發(fā)質(zhì)過硬的顧客是需要推掉的,這樣才能達(dá)到服帖的效果。

年齡不還小的朋友不建議BOB,建議G-bob,可能會適合年輕人,經(jīng)典BOB比較有氣質(zhì),但是會略微顯老。

一般來講,如果頭發(fā)后面有比較翹的頭發(fā),建議把比較翹的地方剃掉。那樣會讓發(fā)型后部顯得干凈一些。多少的問題,這得看具體情況,一般來講,兩三厘米比較合適,這主要看后發(fā)際線的高低。

聲明:各百科所有作品(圖文、音視頻)均由用戶自行上傳分享,僅供網(wǎng)友學(xué)習(xí)交流。若您的權(quán)利被侵害,請聯(lián)系: [email protected]