今天給各位分享江蘇事業(yè)單位招聘的知識(shí)，其中也會(huì)對(duì)江蘇事業(yè)單位招聘公告官網(wǎng)進(jìn)行解釋，如果能碰巧解決你現(xiàn)在面臨的問(wèn)題，別忘了關(guān)注本站，現(xiàn)在開(kāi)始吧！

2023年江蘇省屬事業(yè)單位統(tǒng)一公開(kāi)招聘人員公告？

江蘇省2023年省屬事業(yè)單位統(tǒng)一公開(kāi)招聘人員公告根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2020〕9號(hào))精神，為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才，優(yōu)化省屬事業(yè)單位人員結(jié)構(gòu)，中共江蘇省委組織部、江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳決定為省屬事業(yè)單位(含少量部屬駐蘇事業(yè)單位，下同)管理類崗位、通用類專業(yè)技術(shù)崗位和工勤技能類崗位的公開(kāi)招聘搭建平臺(tái),提供服務(wù)。

現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位

統(tǒng)一公開(kāi)招聘的崗位為省屬事業(yè)單位中除涉密崗位外的部分管理類崗位、通用類專業(yè)技術(shù)崗位、工勤技能類崗位。

管理類崗位，包括事業(yè)單位中除單位領(lǐng)導(dǎo)人員崗位以外的其他管理崗位。

通用類專業(yè)技術(shù)崗位，包括事業(yè)單位中崗位等級(jí)在八級(jí)及以下的法律類、計(jì)算機(jī)類、經(jīng)濟(jì)類，以及對(duì)專業(yè)不作特別要求的專業(yè)技術(shù)崗位(不包括教師崗位)。

經(jīng)濟(jì)類專業(yè)技術(shù)崗位包括會(huì)計(jì)、審計(jì)、統(tǒng)計(jì)和其他經(jīng)濟(jì)崗位。

對(duì)專業(yè)不作特別要求的專業(yè)技術(shù)(簡(jiǎn)稱“其他專技類”)崗位，指各部門(mén)(單位)組織公開(kāi)招聘時(shí)招聘條件或筆試內(nèi)容中沒(méi)有專業(yè)要求的專業(yè)技術(shù)崗位。

工勤技能類崗位，包括事業(yè)單位中崗位等級(jí)在二級(jí)(技师)及以下的技術(shù)工崗位和普通工崗位。

具體崗位及各崗位招聘條件等詳見(jiàn)《江蘇省2023年省屬事業(yè)單位統(tǒng)一公開(kāi)招聘崗位表》(附件1，以下簡(jiǎn)稱《招聘崗位表》)。

《招聘崗位表》可在江蘇省人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)(jshrss.jiangsu.gov.cn)上查閱。

二、資格條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，擁護(hù)中國(guó)共产党領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;

3.具有良好的品行;

4.具備崗位要求的身體條件;

5.年齡在18周歲以上，35周歲以下(1987年2月25日至2005年3月2日之間出生)。

應(yīng)聘科級(jí)管理類崗位(管理崗位七級(jí)和八級(jí))、中級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位、博士研究生崗位的，以及依法退出現(xiàn)役的退役軍人應(yīng)聘，可放寬至40周歲。

《招聘崗位表》對(duì)年齡有特殊要求的，從其要求，年齡計(jì)算方法不變;

6.具備《招聘崗位表》中崗位要求的資格條件。

①資格條件中的“2023年畢業(yè)生”，指在2023年畢業(yè)并已取得學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)，且仍無(wú)工作單位的人員。

其中，能裂磨蘆夠提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》(原件)的普通高校畢業(yè)生，取得學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)的日期可放寬至2023年12月31日;國(guó)(境)外同期畢業(yè)人員，取得學(xué)游數(shù)歷(學(xué)位)證書(shū)的日期可適當(dāng)放寬，但須在2023年12月31日前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證。

2023年、2022年普通高校畢業(yè)生，若仍未落實(shí)工作單位，其檔案關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的，以及國(guó)(境)外同期畢業(yè)且已完成學(xué)歷認(rèn)證但仍未落實(shí)工作單位的人員，可應(yīng)聘面向2023年畢業(yè)生崗位。

參加基層服務(wù)項(xiàng)目的人員，如參加服務(wù)項(xiàng)目前無(wú)工作經(jīng)歷，服務(wù)期滿且考核合格后2年內(nèi)的，可應(yīng)聘面向2023年畢業(yè)生崗位。

以普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)征入伍服義務(wù)兵的人員，退役后1年內(nèi)的，可應(yīng)聘面向2023年畢業(yè)生崗位。

②資格條件中“專業(yè)”的設(shè)置目錄為《江蘇省2023年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》(以下簡(jiǎn)稱“專業(yè)參考目錄”)。

專業(yè)條件中還包括未列入專業(yè)參考目錄，但有院校開(kāi)設(shè)，并且有事業(yè)單位需要的專業(yè)。

專業(yè)參考目錄和招聘條件中都未列出的專業(yè)、留學(xué)人員的畢業(yè)專業(yè)，由招聘單位或其主管部門(mén)根據(jù)招聘公告中明確的專業(yè)條件、應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)課程、研究方向等認(rèn)定是否符合招聘崗位的專業(yè)要求。

專業(yè)名稱肆帶已經(jīng)調(diào)整的專業(yè)，如調(diào)整前或調(diào)整后的專業(yè)符合招聘崗位的專業(yè)要求，畢業(yè)院校以書(shū)面形式證明調(diào)整前后的專業(yè)為同一專業(yè)或?qū)I(yè)課程基本一致，視為符合專業(yè)要求。

③資格條件中工作經(jīng)歷計(jì)算的截止時(shí)間為2023年8月31日。

④資格條件中有大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)或六級(jí)要求的，需提供相應(yīng)的合格證書(shū)，只有四級(jí)或六級(jí)考試成績(jī)通知單的，相應(yīng)的成績(jī)?cè)瓌t上不低于425分。

在官方語(yǔ)言為英語(yǔ)的國(guó)家取得學(xué)歷學(xué)位的留學(xué)回國(guó)人員，應(yīng)聘有英語(yǔ)四級(jí)、六級(jí)要求的崗位時(shí)，可以不提供英語(yǔ)四級(jí)、六級(jí)的合格證書(shū)或成績(jī)通知單。

7.本次公開(kāi)招聘的一般崗位沒(méi)有戶籍限制。

“招聘對(duì)象”為聽(tīng)力或肢體殘疾3-4級(jí)殘疾人的，應(yīng)聘者需具有江蘇戶籍或?yàn)榻K生源。

8.應(yīng)聘殘疾人崗位的，需具有殘疾人聯(lián)合會(huì)核發(fā)的第二代《中華人民共和國(guó)殘疾人證》。

9.取得祖國(guó)大陸普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國(guó)大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民應(yīng)聘時(shí)按國(guó)家和江蘇省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

三、招聘辦法

(一)考試方式

考試采取筆試和面試(專業(yè)測(cè)試、技能操作)相結(jié)合的辦法進(jìn)行。

筆試由省公開(kāi)招聘綜合管理部門(mén)(省委組織部、省人力資源社會(huì)保障廳)統(tǒng)一組織。

面試(專業(yè)測(cè)試、技能操作)(以下簡(jiǎn)稱“面試”)原則上由各事業(yè)單位的主管部門(mén)組織，具體可見(jiàn)招聘崗位表中“主管部門(mén)”欄。

(二)統(tǒng)一筆試

1.筆試科目

管理類崗位、通用類專業(yè)技術(shù)崗位、工勤技能類崗位的筆試科目名稱均為《綜合知識(shí)和能力素質(zhì)》，但考試內(nèi)容各不相同。

經(jīng)濟(jì)類中會(huì)計(jì)、審計(jì)崗位的筆試試卷相同，統(tǒng)計(jì)和其他經(jīng)濟(jì)崗位的筆試試卷相同;“其他專技類”崗位與“管理類”崗位的筆試試卷相同。

各招聘崗位的類別見(jiàn)《招聘崗位表》中“崗位類別”。

考試范圍見(jiàn)《江蘇省2023年省屬事業(yè)單位統(tǒng)一公開(kāi)招聘人員公共科目筆試考試大綱》。

考試不指定輔導(dǎo)用書(shū)。

2.筆試時(shí)間和地點(diǎn)

筆試日期：2023年4月1日。

管理類崗位考試時(shí)間為9：00-11：30;

通用類專業(yè)技術(shù)崗位考試時(shí)間為9：00-11：30;

工勤技能類崗位考試時(shí)間為9：00-10：30。

筆試地點(diǎn)：江蘇省各設(shè)區(qū)市均設(shè)有考點(diǎn)，應(yīng)聘人員在報(bào)名時(shí)任選一地點(diǎn)參加筆試。

3.應(yīng)聘人員應(yīng)攜帶準(zhǔn)考證和在有效期內(nèi)的二代身份證(須與報(bào)名時(shí)姓名、公民身份號(hào)碼相一致)，按照規(guī)定的時(shí)間到準(zhǔn)考證上明確的考點(diǎn)參加筆試。

筆試為全程封閉考試，考試期間不得提前交卷、退場(chǎng)。

4.筆試成績(jī)以百分制形式在江蘇人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)(jshrss.jiangsu.gov.cn)的業(yè)務(wù)子網(wǎng)—江蘇人事考試網(wǎng)成績(jī)查詢欄目中公布，應(yīng)聘人員可憑身份證號(hào)和準(zhǔn)考證號(hào)查詢。

(三)面試

1.確定面試人選。

統(tǒng)一筆試閱卷結(jié)束后，省委組織部、省人力資源社會(huì)保障廳研究確定各類崗位的合格分?jǐn)?shù)線。

招聘主管部門(mén)(單位)根據(jù)各招聘崗位擬聘用人數(shù)和筆試成績(jī)，從高分到低分在筆試合格者中1：3的范圍內(nèi)確定參加面試人選。

在上述范圍內(nèi)的應(yīng)聘人員，以及其他排名較前的人員，請(qǐng)?jiān)诔煽?jī)公布后7個(gè)工作日內(nèi)保持聯(lián)系方式暢通，以便招聘主管部門(mén)(單位)通知資格復(fù)審或遞補(bǔ)，聯(lián)系不到者或未按規(guī)定時(shí)間參加資格復(fù)審者視為自動(dòng)放棄。

2.資格復(fù)審。

招聘主管部門(mén)(單位)在面試前組織對(duì)面試人選進(jìn)行資格復(fù)審，如有復(fù)審不通過(guò)等原因出現(xiàn)缺額的，在應(yīng)聘同崗位的筆試成績(jī)合格人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)人員參加資格復(fù)審。

通過(guò)資格復(fù)審人員名單將在招聘主管部門(mén)等網(wǎng)站公布。

沒(méi)有通過(guò)資格復(fù)審的人員，將被取消面試資格。

如對(duì)資格復(fù)審結(jié)果有異議，可在收到復(fù)審結(jié)果的通知后3個(gè)工作日內(nèi)向負(fù)責(zé)資格復(fù)審的招聘主管部門(mén)(單位)陳述和申辯。

3.面試。

面試原則上由招聘主管部門(mén)(單位)組織。

面試成績(jī)現(xiàn)場(chǎng)通知應(yīng)聘人員。

面試沒(méi)有形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位，面試合格分?jǐn)?shù)線為面試總分的60%;形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位，除《招聘崗位表》中有特殊說(shuō)明外，面試合格分?jǐn)?shù)線為面試總分的50%。

如招聘主管部門(mén)(單位)有專業(yè)測(cè)試、技能操作要求，并且在《招聘崗位表》中明確成績(jī)所占比例的，其合格分?jǐn)?shù)線與上述要求一致。

(四)總成績(jī)計(jì)算方法

總成績(jī)采用百分制計(jì)算，筆試成績(jī)、面試成績(jī)各占50%。

四、報(bào)名安排

(一)報(bào)名方式、時(shí)間

報(bào)名采用网络方式進(jìn)行。

報(bào)名、照片上傳、資格初審和繳費(fèi)確認(rèn)，通過(guò)网络同步進(jìn)行。

報(bào)名網(wǎng)址：江蘇省人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)(jshrss.jiangsu.gov.cn)的業(yè)務(wù)子網(wǎng)—江蘇人事考試網(wǎng)。

1、報(bào)名、照片上傳，以及修改和補(bǔ)充信息：2023年2月25日9∶00-3月2日16∶00;

2、資格初審：2月25日9∶00-3月3日16∶00;

3、陳述和申辯：2月25日-3月4日期間9∶00-16∶00;

4、對(duì)初審異議的處理：2月25日9∶00-3月4日18∶00;

5、繳費(fèi)確認(rèn)：2月25日9∶00-3月5日12∶00;

(二)網(wǎng)上確認(rèn)

1. 招聘主管部門(mén)(單位)將按照本公告、國(guó)家和江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員相關(guān)規(guī)定對(duì)應(yīng)聘人員的報(bào)名資格進(jìn)行初審。

應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息24小時(shí)后可到報(bào)名網(wǎng)站查詢招聘主管部門(mén)(單位)資格初審意見(jiàn)。

如對(duì)初審意見(jiàn)有異議，請(qǐng)及時(shí)向負(fù)責(zé)資格審核的主管部門(mén)或招聘單位陳述和申辯。

招聘單位的聯(lián)系方式可從《招聘崗位表》中相應(yīng)崗位的 “政策咨詢电话、傳真”欄內(nèi)獲取。

主管部門(mén)的聯(lián)系方式請(qǐng)見(jiàn)《江蘇省2023年省屬事業(yè)單位統(tǒng)一公開(kāi)招聘主管部門(mén)政策咨詢电话表》(附件2)。

2.通過(guò)初審后的應(yīng)聘人員須使用具有網(wǎng)上支付功能的銀行卡，在網(wǎng)上繳納報(bào)名費(fèi)100元。

享受?chē)?guó)家最低生活保障家庭的應(yīng)聘人員，先繳費(fèi)確認(rèn)，若沒(méi)有違反考試紀(jì)律，參加筆試后5個(gè)工作日內(nèi)可與省人事考試中心聯(lián)系，辦理費(fèi)用減免事宜。

3.通過(guò)初審并且完成繳費(fèi)確認(rèn)的人員，即報(bào)名成功。

繳費(fèi)成功后不退還報(bào)名費(fèi)(應(yīng)聘崗位被取消或符合條件的最低生活保障家庭人員除外)。

4.規(guī)定時(shí)間內(nèi)未在網(wǎng)上確認(rèn)報(bào)名資格、上傳照片、繳納報(bào)名費(fèi)的，視為報(bào)名無(wú)效。

逾期不再提供報(bào)名服務(wù)。

(三)準(zhǔn)考證打印

通過(guò)資格初審和繳費(fèi)確認(rèn)的應(yīng)聘人員須在2023年3月29日9：00-3月31日24：00期間登陸報(bào)名網(wǎng)站下載、打印準(zhǔn)考證。

打印中如有問(wèn)題，請(qǐng)直接與省人事考試中心聯(lián)系。

聯(lián)系电话：025-83236083。

(四)報(bào)名注意事項(xiàng)

1.應(yīng)聘人員須按崗位要求和網(wǎng)上提示，真實(shí)、準(zhǔn)確、完整地填寫(xiě)有關(guān)信息，并上傳本人近期免冠正面二寸(35×45毫米)證件照，jpg格式，大小為20Kb以下。

2.凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘資格。

除本公告另有說(shuō)明，或者國(guó)家、省另有規(guī)定外，信息真實(shí)性以報(bào)名時(shí)的實(shí)際情況為準(zhǔn)。

面試前將對(duì)進(jìn)入面試的人員進(jìn)行資格復(fù)審。

3.招聘崗位的筆試開(kāi)考比例一般為1：3，招聘崗位表中有特殊要求的，從其要求。

如未達(dá)到開(kāi)考比例，將核減或取消該招聘崗位。

應(yīng)聘崗位被取消的報(bào)名成功人員可在2023年3月6日9：00-12：00登陸報(bào)名網(wǎng)站改報(bào)其他符合條件的崗位。

4.每人只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名。

資格初審?fù)ㄟ^(guò)后，不能再更改報(bào)名信息。

未通過(guò)資格初審的應(yīng)聘人員，在報(bào)名期內(nèi)，可以改報(bào)符合資格條件的其他崗位。

應(yīng)聘人員須使用有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試使用的身份證必須一致。

5.有下列情形之一的，請(qǐng)不要報(bào)名應(yīng)聘：

①現(xiàn)役軍人或國(guó)民教育序列普通高校在讀非2023屆畢業(yè)生;

②與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系等親屬關(guān)系的，不得應(yīng)聘該事業(yè)單位的組織(人事)、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)財(cái)務(wù)崗位;與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系的，不得應(yīng)聘到崗后形成直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理類崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當(dāng)回避的崗位;

③新《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》于2020年3月13日起施行，根據(jù)其后發(fā)布的事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員公告被聘用到江蘇省地方各類事業(yè)單位，且在2023年9月2日前3年服務(wù)期未滿的在編(在冊(cè))人員;

④2023年9月2日前，5年服務(wù)期未滿的新錄用公務(wù)員，或有規(guī)定(含協(xié)議明確)不得解聘離開(kāi)工作單位(崗位)的人員;

⑤國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

五、考察體檢

招聘主管部門(mén)或招聘單位，在面試合格人員中，按照總成績(jī)從高分到低分順序，根據(jù)招聘崗位擬招聘人數(shù)和《招聘崗位表》中“考察體檢比例”要求確定參加考察體檢人員，并組織考察體檢。

確定考察體檢人員時(shí)，若總成績(jī)相同，筆試成績(jī)高者優(yōu)先，如筆試成績(jī)?nèi)韵嗤?#25307;聘主管部門(mén)(單位)可對(duì)成績(jī)相同的人員組織加試。

對(duì)考察體檢比例不是1：1的崗位，計(jì)算參加考察體檢人數(shù)如果出現(xiàn)不足1的小數(shù)時(shí)，原則上進(jìn)位取整，但進(jìn)位取整后，若超過(guò)擬招聘人數(shù)的1.5倍，則舍去小數(shù)。

考察組織單位制定考察方案，明確考察的內(nèi)容、方法等。

體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))執(zhí)行。

六、公示與聘用

招聘主管部門(mén)或招聘單位根據(jù)考試、考察和體檢結(jié)果研究確定擬聘用人員名單。

對(duì)依法退出現(xiàn)役的退役軍人、新冠肺炎疫情防控一線的城鄉(xiāng)社區(qū)工作者等，在同等條件下按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

因體檢、考察不合格、考生放棄等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí)，招聘主管部門(mén)(單位)在面試合格人員中按總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)，并將有關(guān)情況按規(guī)定備案。

聘用備案后不再遞補(bǔ)。

擬聘用人員名單將在江蘇人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)上公示7個(gè)工作日。

公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、學(xué)歷、專業(yè)、畢業(yè)院校、現(xiàn)工作單位、招聘考試的各項(xiàng)成績(jī)、總成績(jī)、排名等。

擬聘用人員名單公示后，應(yīng)聘人員如無(wú)正當(dāng)理由放棄聘用資格的，招聘單位或者招聘主管部門(mén)可以在名單公示結(jié)束后的1年內(nèi)取消其再次應(yīng)聘本單位或者本部門(mén)的資格。

對(duì)公示期滿無(wú)異議人員，招聘單位按照人事管理權(quán)限向事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)備案并辦理相關(guān)手續(xù)后，按規(guī)定與擬聘用人員簽訂聘用合同，聘用期限一般不低于3年，并約定試用期。

擬聘用人員與招聘單位訂立3年以上(含試用期)聘用合同的，除依法依規(guī)解除聘用合同外，應(yīng)當(dāng)在招聘單位最低服務(wù)3年(含試用期)。

試用期滿合格的，予以定崗定級(jí);不合格者，取消聘用資格，解除聘用合同。

七、招聘咨詢

招聘單位政策咨詢：聯(lián)系电话請(qǐng)見(jiàn)《招聘崗位表》;

主管部門(mén)政策咨詢：聯(lián)系电话請(qǐng)見(jiàn)《江蘇省2023年省屬事業(yè)單位統(tǒng)一公開(kāi)招聘主管部門(mén)政策咨詢电话表》(附件2);

綜合管理部門(mén)政策咨詢： 025-12333、025-83230723、025-83236078;

招聘考務(wù)技術(shù)咨詢：025-83236083。

八、招聘工作監(jiān)督

省人力資源和社會(huì)保障廳機(jī)關(guān)黨委(機(jī)關(guān)紀(jì)委)對(duì)本次招聘工作實(shí)施全程監(jiān)督。

監(jiān)督电话：025-83236051。

九、招聘工作舉報(bào)

省人力資源和社會(huì)保障廳接受事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作舉報(bào)。

舉報(bào)信箱：[email protected];

舉報(bào)电话：025-83230723。

中共江蘇省委組織部

江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳

2023年2月23日

附件：1.2023年省屬事業(yè)單位統(tǒng)一公開(kāi)招聘崗位表.xlsx

2.江蘇省2023年省屬事業(yè)單位統(tǒng)一公開(kāi)招聘主管部門(mén)政策咨詢电话表.xls

自考/成考有疑問(wèn)、不知道自考/成考考點(diǎn)內(nèi)容、不清楚當(dāng)?shù)刈钥?成考政策，點(diǎn)擊底部咨詢官網(wǎng)老師，免費(fèi)領(lǐng)取復(fù)習(xí)資料：

江蘇省事業(yè)單位招聘時(shí)間

2月25日至3月2日在網(wǎng)上報(bào)名。江蘇省委組織部、省人社廳聯(lián)合舉行的江蘇省2023年省屬事業(yè)單位統(tǒng)一公開(kāi)招聘新聞發(fā)布核嘩咐會(huì)，據(jù)了解改純事業(yè)單位應(yīng)聘人員可于2月25日至3月2日在網(wǎng)上報(bào)名。事業(yè)蘆肆單位，是指國(guó)家為了社會(huì)公益目的，由國(guó)家機(jī)關(guān)舉辦或者其他組織利用國(guó)有資產(chǎn)舉辦的，從事教育、科技、文化、衛(wèi)生等活動(dòng)的社會(huì)服務(wù)組織。

江蘇省事業(yè)單位招聘2023報(bào)名時(shí)間

2月25日至3月2日。

事型握橘業(yè)單位一般是國(guó)家設(shè)置的帶有一定的公益性質(zhì)的機(jī)構(gòu)，但不屬于政府機(jī)構(gòu)，其工作人員與卜團(tuán)公務(wù)員是不同的。根據(jù)國(guó)家事業(yè)單位分類改革精神，事業(yè)單位不再分為全額撥款事業(yè)單位、差額撥款事業(yè)單位，而分為公益一類皮姿事業(yè)單位、公益二類事業(yè)單位，還新興了利用國(guó)有資產(chǎn)舉辦的事業(yè)單位和社會(huì)資本舉辦事業(yè)單位，是國(guó)家不撥款的事業(yè)單位。

江蘇省事業(yè)單位招聘面試名單公布嗎?

江蘇省事業(yè)單位招聘面試名單一般會(huì)在好橡招聘網(wǎng)站或招聘單位官網(wǎng)上公布。一般來(lái)說(shuō)，招聘單位會(huì)在初試結(jié)束后，根核襪螞據(jù)初試成績(jī)進(jìn)行篩選，通過(guò)初審的考生會(huì)被邀請(qǐng)參加面試。在面試前，招聘單位會(huì)公布面試時(shí)間、地點(diǎn)、考生名單等信息?？梢酝ㄟ^(guò)招聘單位官網(wǎng)、招聘網(wǎng)站或招聘公告等途徑查詢相關(guān)信息。

需要注意的是，不同的招聘單位公布面試名單的時(shí)間可能會(huì)有所不同，有的可能會(huì)在初試結(jié)束后就公布名單，有的則可能會(huì)在一定時(shí)間內(nèi)逐步公改埋布。因此，考生需要密切關(guān)注招聘單位的公告信息，及時(shí)獲取面試名單。

總之，江蘇省事業(yè)單位招聘面試名單一般會(huì)在招聘網(wǎng)站或招聘單位官網(wǎng)上公布，考生需要密切關(guān)注招聘公告信息，及時(shí)獲取相關(guān)信息。

2023年中華人民共和國(guó)江蘇海事局事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員公告？

根據(jù)工作需要，江蘇海事局決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘4名事業(yè)編制工作人員。

本次招斗敏物聘單位為江蘇海事局后勤管理中心，該單位是中央機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室批準(zhǔn)成立的財(cái)政補(bǔ)助事業(yè)單位，主要承擔(dān)江蘇海事后勤管理和服務(wù)保障職責(zé)。

現(xiàn)就招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位

公開(kāi)招聘的崗位為江蘇海事局后勤管理中心事業(yè)編制崗位。

具體崗位及各崗位招聘條件等詳見(jiàn)《江蘇海事局后勤管理中心2023年度公開(kāi)招聘崗位表》(附件)。

二、資格條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

(二)遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，擁護(hù)中國(guó)共产党領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。

(三)具有良拿攜好的品行。

(四)具備崗位要求的身體條件。

(五)年齡在18周歲以上，35周歲以下(1988年1月1日至2004年12月31日之間出生)。

對(duì)于僅限高校應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考的崗位，年齡要求統(tǒng)一為：本科生1997年1月1日至2004年12月31日期間出生;碩士研究生1993年1月1日至2004年12月31日期間出生;博士研究生1988年1月1日至2004年12月31日期間出生。

(六)具備《江蘇海事局后勤管理中心2023年度公開(kāi)招聘崗位表》中崗位要求的資格條件。

其中：

1.“專業(yè)”條件按教育部專業(yè)目錄審核。

2.工作經(jīng)歷計(jì)算的截止時(shí)間為2023年2月28日。

3.應(yīng)屆畢業(yè)生指國(guó)(境)內(nèi)全日制普通高校2023年1月1日至2023年7月31日期間畢業(yè)并取得學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)的人員(以畢業(yè)證書(shū)落款時(shí)間為準(zhǔn))。

非普通高等學(xué)歷教育的其他國(guó)民教育形式(自學(xué)考試、成人教育、网络教育、夜大、電大等)畢業(yè)生不得報(bào)考應(yīng)屆生崗位。

國(guó)家統(tǒng)一招生的普通高校畢業(yè)生離校時(shí)和在擇業(yè)期內(nèi)(國(guó)家規(guī)定擇業(yè)期為二年)未落實(shí)工作單位，其檔案仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或者保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)空液中心)、各級(jí)人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生，可應(yīng)聘面向應(yīng)屆畢業(yè)生的崗位。

4.下列情況均視同為符合大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)(CET4)測(cè)試成績(jī)達(dá)到425分及以上的要求：

(1)獲得大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)(CET4)合格及以上證書(shū);

(2)獲得公共英語(yǔ)等級(jí)考試三級(jí)(PETS3)及以上合格證書(shū);

(3)雅思(IELTS)考試5.5分及以上;

(4)托福(TOEFL)考試70分及以上;

(5)取得大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)(CET6)合格及以上證書(shū)或CET6測(cè)試成績(jī)達(dá)到425分及以上;

(6)取得英語(yǔ)專業(yè)四級(jí)或?qū)I(yè)八級(jí)合格及以上證書(shū)。

5.下列情況均視同為符合大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)(CET6)測(cè)試成績(jī)達(dá)到425分及以上的要求：

(1)獲得大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)(CET6)合格及以上證書(shū);

(2)獲得公共英語(yǔ)等級(jí)考試四級(jí)(PETS4)及以上合格證書(shū);

(3)雅思(IELTS)考試6分及以上;

(4)托福(TOEFL)考試80分及以上;

(5)取得英語(yǔ)專業(yè)四級(jí)或?qū)I(yè)八級(jí)合格及以上證書(shū)。

(七)應(yīng)屆畢業(yè)生除畢業(yè)(學(xué)位)證書(shū)以外其他資格條件(如資格證書(shū)等)應(yīng)在2023年2月24日前取得。

社會(huì)人員的資格條件(如學(xué)歷、學(xué)位、其他資格證書(shū)等)應(yīng)在2023年2月24日前取得。

(八)有下列情形之一者不得報(bào)考：

1.尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員;

2.曾被開(kāi)除公職的人員、或被辭退公職未滿5年的人員;

3.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員;

4.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

5.現(xiàn)役軍人;

6.在各級(jí)公務(wù)員招考、事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員;

7.在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;

8.按照有關(guān)規(guī)定被列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

9.按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》(人事部6號(hào)令)、《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的人員;

10.法律、法規(guī)和政策規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

三、招聘辦法

(一)考試方式

考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。

筆試委托江蘇省人事考試中心統(tǒng)一組織，與江蘇省2023年省屬事業(yè)單位統(tǒng)一公開(kāi)招聘人員筆試同時(shí)進(jìn)行，請(qǐng)考生慎重選擇。

(二)筆試

1.筆試科目

筆試科目為《綜合知識(shí)和能力素質(zhì)》(管理類)。

考試范圍見(jiàn)《江蘇省2023年省屬事業(yè)單位統(tǒng)一公開(kāi)招聘人員公共科目筆試考試大綱》。

考試不指定輔導(dǎo)用書(shū)。

2.筆試時(shí)間和地點(diǎn)

筆試時(shí)間：2023年4月1日09∶00-11∶30。

筆試地點(diǎn)：南京。

3.應(yīng)聘人員應(yīng)攜帶準(zhǔn)考證和在有效期內(nèi)的二代身份證(須與報(bào)名時(shí)姓名、公民身份號(hào)碼相一致)，按照規(guī)定的時(shí)間到準(zhǔn)考證上明確的考點(diǎn)參加筆試。

筆試為全程封閉考試，考試期間不得提前交卷、退場(chǎng)。

4.筆試成績(jī)以百分制形式在江蘇人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)(jshrss.jiangsu.gov.cn)的業(yè)務(wù)子網(wǎng)—江蘇人事考試網(wǎng)成績(jī)查詢欄目中公布，應(yīng)聘人員可憑身份證號(hào)和準(zhǔn)考證號(hào)查詢。

(三)面試

1.確定面試人選。

筆試閱卷結(jié)束后，確定最低合格分?jǐn)?shù)線。

根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分的順序和各招聘崗位擬聘用人數(shù)，在筆試合格者中按1∶3的比例確定參加面試人選。

上述范圍內(nèi)的應(yīng)聘人員，以及其他排名較前的人員，請(qǐng)?jiān)诿嬖嚬婀己?個(gè)工作日內(nèi)保持聯(lián)系方式暢通，以便通知資格復(fù)審或遞補(bǔ)，聯(lián)系不到者或未按規(guī)定時(shí)間參加資格復(fù)審者視為自動(dòng)放棄。

2.資格復(fù)審。

江蘇海事局在面試前一天對(duì)參加面試的人選進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審。

對(duì)沒(méi)有通過(guò)資格復(fù)審的人員，取消面試資格。

3.面試組織。

面試由江蘇海事局組織實(shí)施。

面試成績(jī)現(xiàn)場(chǎng)通知應(yīng)聘人員。

面試沒(méi)有形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位，面試合格分?jǐn)?shù)線為面試總分的60%。

資格復(fù)審、面試相關(guān)事宜將在江蘇海事局官網(wǎng)()等網(wǎng)站另行公告。

(四)總成績(jī)計(jì)算方法

總成績(jī)采用百分制計(jì)算，筆試成績(jī)、面試成績(jī)各占50%。

四、報(bào)名安排

(一)報(bào)名方式、時(shí)間

報(bào)名采用网络方式進(jìn)行。

報(bào)名、照片上傳、資格初審和繳費(fèi)確認(rèn)，通過(guò)网络同步進(jìn)行。

報(bào)名網(wǎng)址：江蘇省人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)(jshrss.jiangsu.gov.cn)的業(yè)務(wù)子網(wǎng)—江蘇人事考試網(wǎng)。

1.報(bào)名、照片上傳，以及修改和補(bǔ)充信息：2月26日9∶00-3月3日16∶00;

2.資格初審：2月26日9∶00-3月4日12∶00;

3.陳述申辯：2月26日-3月4日期間9∶00-16∶00;

4.對(duì)初審異議的處理：2月26日9∶00-3月4日18∶00;

5.繳費(fèi)確認(rèn)：2月26日9∶00-3月5日12∶00。

(二)網(wǎng)上確認(rèn)

1.應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息24小時(shí)后可到報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過(guò)資格初審。

如對(duì)初審意見(jiàn)有異議，請(qǐng)及時(shí)進(jìn)行陳述申辯。

2.通過(guò)初審后的應(yīng)聘人員須使用具有網(wǎng)上支付功能的銀行卡，在網(wǎng)上繳納報(bào)名費(fèi)100元。

享受?chē)?guó)家最低生活保障家庭的應(yīng)聘人員，先繳費(fèi)確認(rèn)，若沒(méi)有違反考試紀(jì)律，參加筆試后5個(gè)工作日內(nèi)可與省人事考試中心聯(lián)系，辦理費(fèi)用減免事宜。

3.通過(guò)初審并且完成繳費(fèi)確認(rèn)的人員，即報(bào)名成功。

繳費(fèi)成功后，除應(yīng)聘崗位被取消或符合條件的最低生活保障家庭人員外，不退還報(bào)名費(fèi)。

4.未按時(shí)在網(wǎng)上確認(rèn)報(bào)名資格、上傳照片、繳納報(bào)名費(fèi)的視為報(bào)名無(wú)效。

逾期不再提供報(bào)名服務(wù)。

(三)準(zhǔn)考證打印

通過(guò)資格初審和繳費(fèi)確認(rèn)的應(yīng)聘人員須在3月29日9∶00-3月31日24∶00期間登陸報(bào)名網(wǎng)站下載、打印準(zhǔn)考證。

打印中如有問(wèn)題，請(qǐng)直接與省人事考試中心聯(lián)系。

聯(lián)系电话：025-83236083。

(四)報(bào)名注意事項(xiàng)

1.應(yīng)聘人員須按崗位要求和網(wǎng)上提示，真實(shí)準(zhǔn)確完整地填寫(xiě)有關(guān)信息，并上傳本人近期免冠正面二寸(35×45毫米)證件照，jpg格式，大小為20Kb以下。

2.凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘資格。

除本公告另有說(shuō)明，或者國(guó)家、省另有規(guī)定外，信息真實(shí)性以報(bào)名時(shí)的實(shí)際情況為準(zhǔn)。

面試前將對(duì)進(jìn)入面試的人員進(jìn)行資格復(fù)審。

3.招聘崗位的筆試開(kāi)考比例為1∶3。

如未達(dá)到開(kāi)考比例，將取消該招聘崗位。

應(yīng)聘崗位被取消的報(bào)名成功人員可在2023年3月6日9∶00-12∶00登陸報(bào)名網(wǎng)站改報(bào)其他符合條件的崗位。

4.每人只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名。

資格初審?fù)ㄟ^(guò)后，不能更改報(bào)名信息。

未通過(guò)資格初審的應(yīng)聘人員，在報(bào)名期內(nèi)，可以改報(bào)符合資格條件的其他崗位。

應(yīng)聘人員須使用有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試使用的身份證必須一致。

五、體檢和考察

(一)面試后按總成績(jī)從高到低1∶1的比例等額確定體檢人選。

如總成績(jī)相同，筆試成績(jī)高者優(yōu)先。

(二)體檢標(biāo)準(zhǔn)按照最新的《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。

(三)按照招聘崗位計(jì)劃1∶1的比例，對(duì)體檢合格的考生進(jìn)行等額考察。

六、聘用

根據(jù)考試、體檢和考察情況，研究確定擬聘用人員名單。

因體檢、考察不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí)將在該崗位的面試合格人員中，按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

擬聘用人員名單將在江蘇海事局外網(wǎng)()公示7個(gè)工作日。

公示信息包括擬聘崗位、擬聘用人員姓名、性別、畢業(yè)院校、原工作單位等內(nèi)容。

對(duì)公示無(wú)異議人員，用人單位為其辦理聘用手續(xù),約定試用期。

試用期滿考核合格，予以定崗定級(jí);考核不合格者，取消聘用資格。

七、招聘咨詢电话

政策咨詢：025-83279716;

招聘技術(shù)咨詢：025-83236083。

八、招聘工作監(jiān)督

江蘇海事局對(duì)本次招聘工作實(shí)施全程監(jiān)督。

監(jiān)督电话：025-83520216。

江蘇海事局

2023年2月24日

附件.江蘇海事局后勤管理中心2023年度公開(kāi)招聘崗位表.xlsx

自考/成考有疑問(wèn)、不知道自考/成考考點(diǎn)內(nèi)容、不清楚當(dāng)?shù)刈钥?成考政策，點(diǎn)擊底部咨詢官網(wǎng)老師，免費(fèi)領(lǐng)取復(fù)習(xí)資料：