凡是繳納了社保的職工都可以領取相應的福利，職工不但可以在退休后領取養(yǎng)老金來保障生活，在死亡后遺屬也能領取相應的待遇，可是退休職工死亡后可以領取哪些費用？具體來看看。
1、去世當月的養(yǎng)老金
退休職工死亡后，次月停放養(yǎng)老金，而死亡時間就是何時停發(fā)養(yǎng)老金的依據(jù)。死亡時間以死亡證明記載的時間為準;沒有死亡證明的以戶籍登記或者其他有效身份登記記載的時間為準。有其他證據(jù)足以推翻以上記載時間的，以該證據(jù)證明的時間為準。舉個例子，如果退休人員實際死亡時間是4月30日深夜，但死亡證明登記的時間是5月1日凌晨，那么5月份的養(yǎng)老金可以正常發(fā)放，從6月份開始停發(fā)養(yǎng)老金待遇。
2、個人賬戶余額繼承
養(yǎng)老保險繳費由單位和個人共同承擔，個人繳納的部分進入到個人賬戶，用來支付個人賬戶養(yǎng)老金，如果退休職工個人死亡的，他的個人賬戶余額可以繼承。
3、喪葬補助金
社會保險法規(guī)定，參加基本養(yǎng)老保險的個人，因病或者非因工死亡的，其遺屬可以領取喪葬補助金。領取喪葬補貼的前提是離世人員的入葬方式要符合當?shù)氐囊?guī)定，而不同類型的退休人員，喪葬補助金待遇是有差異的。
4、撫恤金
撫恤金和喪葬補助金一起申領，不過撫恤金的領取門檻更低，職工因病或者非因公死亡后，遺屬都能享受撫恤金待遇。而不同類型退休人員的撫恤金計算方式也是有比較大的差異的。
5、醫(yī)保個人賬戶余額繼承
醫(yī)保繳費和養(yǎng)老保險繳費一樣，也是由單位和個人共同承擔，個人繳費的部分進入職工個人賬戶，如果職工醫(yī)保累計繳費年限滿足當?shù)卣咭?guī)定，退休后無需繳納費用，還能繼續(xù)享受醫(yī)保待遇，退休職工死亡后，一般個人賬戶是有余額的，職工的遺屬可以去醫(yī)保機構辦理繼承手續(xù)。
6、年金個人賬戶余額返還
年金包括職業(yè)年金和企業(yè)年金，職業(yè)年金是機關事業(yè)單位工作人員強制繳納的補充養(yǎng)老保險制度，企業(yè)年金是大型企業(yè)為招攬頂尖人才設立的福利制度，是自愿繳納，不具有強制性。如果職工繳納了年金，并且累計領取時長沒有超過計發(fā)月數(shù)，那么個人賬戶仍有余額，繼承人可以去辦理年金繼承手續(xù)。
以上就是退休職工死亡后可以領取的一些費用，而職工的遺屬要注意領取的期限，因為各地會對手續(xù)辦理有時間限制，超過時間就無法領取了，另外不要違規(guī)領取養(yǎng)老金，不然會面臨比較嚴重的處罰。
