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2023年武漢職工醫(yī)保異地能報銷嗎 2023武漢職工醫(yī)保外地能用嗎

2023-06-28 02:27:46 趣味生活 2108次閱讀 投稿:游靈

武漢職工醫(yī)保是比較重要的一個保障政策,在今年有了新的改革,從2月份起,個人醫(yī)保賬戶的錢會變少,將會實施門診統(tǒng)籌政策,方便人們進行門診報銷,并且報銷的比例也有所調整,并且武漢市參保人員在異地就醫(yī)也可以通過醫(yī)保系統(tǒng)結算。

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2023年武漢職工醫(yī)保異地能報銷嗎

武漢市參保人異地就醫(yī)無需備案即可享受待遇。

我市異地安置、常駐異地、異地長期居住參保人員,可憑本人醫(yī)保電子憑證或社會保障卡在就醫(yī)地已開通異地門診直接結算的定點醫(yī)療機構就醫(yī)(具體名單可以通過國家醫(yī)保服務平臺APP或網站查詢),在備案城市定點醫(yī)療機構就醫(yī),發(fā)生的普通門診醫(yī)療費用將按我市門診統(tǒng)籌待遇標準執(zhí)行;因其他情形在異地定點醫(yī)療機構門診就醫(yī)的,無需備案,發(fā)生的普通門診醫(yī)療費用個人先支付10%,余額再按照我市門診統(tǒng)籌待遇標準執(zhí)行。

此外,按照國家、省有關規(guī)定,異地就醫(yī)普通門診醫(yī)療費用直接結算時,執(zhí)行就醫(yī)地醫(yī)保藥品、診療項目、醫(yī)療服務設施范圍和支付標準目錄,發(fā)生的門診醫(yī)療費用應通過醫(yī)療保險信息系統(tǒng)直接結算。

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武漢市參保職工在外地如何門診就醫(yī)

參保人員可在就醫(yī)地已開通門診費用異地直接結算的定點醫(yī)藥機構,使用社會保障卡或醫(yī)保電子憑證通過醫(yī)保系統(tǒng)直接結算,無需辦理異地就醫(yī)備案手續(xù)。

其中辦理了異地安置、異地長期居住、常駐異地工作備案的人員在備案城市定點醫(yī)療機構就醫(yī)時,發(fā)生的普通門診醫(yī)療費用按照本市門診統(tǒng)籌待遇標準執(zhí)行;其他情形的需個人先支付10%,余額按照本市門診統(tǒng)籌待遇標準執(zhí)行。

參保人員可通過國家醫(yī)保服務平臺APP或網站查詢就醫(yī)地區(qū)開通門診異地直接結算的定點醫(yī)藥機構信息。

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2023年武漢職工醫(yī)保最新政策

1、職工醫(yī)保普通門診費用報銷50%起步

明起,普通門診醫(yī)療費用納入職工醫(yī)保統(tǒng)籌基金支付范圍,政策范圍內支付比例50%起步。

具體來說,首先,參保職工在門診統(tǒng)籌定點醫(yī)藥機構發(fā)生的屬于醫(yī)保藥品、診療項目、醫(yī)療服務設施范圍和支付標準目錄范圍內的普通門診(含急診)醫(yī)療費用,納入職工醫(yī)保統(tǒng)籌基金支付范圍。其次,參保職工在我市門診統(tǒng)籌醫(yī)療機構發(fā)生的起付標準以上、政策范圍內的普通門診診療、購藥等醫(yī)療費用,由職工醫(yī)保統(tǒng)籌基金和個人按比例予以支付。一個年度內達到普通門診統(tǒng)籌的基金支付限額后,醫(yī)?;鸩辉僦Ц?。據(jù)介紹,我市職工醫(yī)保參保人在不同的醫(yī)療機構起付標準和支付比例不同,在職職工和退休人員的支付比例也有區(qū)別。在職職工門診看病,政策范圍內普通門診醫(yī)療費用每年最高可報銷3500元。

2、家門口看普通門診將報銷更多

為方便參保職工在基層就近首診,同時緩解大醫(yī)院“就醫(yī)難”的問題,我市參保職工到基層醫(yī)療機構就診,普通門診醫(yī)保報銷比例將更高。以在職職工為例。新政實施后,在職職工按規(guī)定在我市門診統(tǒng)籌三級醫(yī)療機構、二級醫(yī)療機構、一級醫(yī)療機構(含鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務機構)普通門診就醫(yī),報銷比例分別為50%、60%、80%。舉個例子,在醫(yī)保統(tǒng)籌基金支付范圍內發(fā)生的普通門診醫(yī)療費用,在年度起付標準以上的,我市參保職工去三級醫(yī)療機構看普通門診甲類藥品和甲類檢查醫(yī)藥費用為200元,醫(yī)保統(tǒng)籌基金按50%給予100元報銷;而同樣的情況,到我市規(guī)定的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院或社區(qū)衛(wèi)生服務機構中,醫(yī)保統(tǒng)籌基金則按80%予以支付,可以報銷160元。

3、報銷政策向退休職工傾斜

考慮到退休人員患病率比年輕人高,醫(yī)療需求更大,與在職職工相比,本次我市推進門診共濟改革“體現(xiàn)報銷政策向退休職工傾斜”。據(jù)介紹,我市退休人員一個自然年度內普通門診起付標準確定為500元,比在職人員少200元。累計超過起付標準后,退休職工按規(guī)定在我市相關一級醫(yī)療機構(含鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務機構)、二級醫(yī)療機構、三級醫(yī)療機構普通門診就醫(yī),在醫(yī)保統(tǒng)籌基金支付范圍內發(fā)生的普通門診醫(yī)療費用,在年度起付標準以上的,比在職人員醫(yī)保報銷比例分別高出4%、8%、10%,其中,我市退休職工普通門診費用報銷比例最高達84%。此外,我市退休職工普通門診統(tǒng)籌年度支付限額確定為4000元,比在職人員高出500元。

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