職工養(yǎng)老金是國家為保障職工退休后的基本生活而實行的一項社會保險制度，其計算一般按照一定的公式和規(guī)定來確定。
1、繳費基數(shù)確定
職工養(yǎng)老金的繳費基數(shù)是指參加養(yǎng)老保險的個人工資收入的上限，根據(jù)國家規(guī)定的比例，個人的繳費基數(shù)決定了其實際繳納養(yǎng)老保險費的金額。
2、繳費年限計算
職工每繳納一年的養(yǎng)老保險費，就積累一年的繳費年限。通常情況下，繳費年限越長，可獲得的養(yǎng)老金金額也會越高。
3、個人繳費比例核算
個人繳費比例是指個人應(yīng)根據(jù)自己的工資收入按照規(guī)定比例繳納的養(yǎng)老保險費率。個人繳費比例的高低直接影響到個人最終能夠領(lǐng)取的養(yǎng)老金數(shù)額。
4、計算方法和公式應(yīng)用
根據(jù)繳費基數(shù)、繳費年限和個人繳費比例，可以利用相應(yīng)的計算公式來確定職工最終能夠領(lǐng)取的養(yǎng)老金數(shù)額。這些公式往往由或社會保險部門制定并公布。
