西南大學，70%體制內(nèi)就業(yè)。
這所大學和專業(yè)，畢業(yè)時就業(yè)怎么？，這是近幾年高考考生和家長在填志愿時，比較關(guān)心的問題。
“人無遠慮，必有近憂”，這句老話放在近幾年高考選擇、研究生選報的當口，再怎么強調(diào)也不為過。畢竟，壓力擺在那，現(xiàn)實的就業(yè)困境會傳導的。
哪些學校就業(yè)比較好，畢業(yè)生能去好些的企業(yè)，最好時體制內(nèi)安全些？
哪些專業(yè)社會就業(yè)面廣，需要的企業(yè)多，競爭不要太激烈？
這類問題的留言近幾年多起來，尤其今年，家長焦慮的心情能感受到。
今天我對211大學西南大學進行分析，就業(yè)分析的角度和思考邏輯，家長和考生可以借鑒。
西南大學近四年就業(yè)數(shù)據(jù)橫向?qū)Ρ确治觯?/strong>
下圖為西南大學2016-2021年，四年就業(yè)數(shù)據(jù)中 ，本科生就業(yè)流向之“單位性質(zhì)”統(tǒng)計。
說明一點，其中跳過的年份，是高校就業(yè)報告相關(guān)指標的數(shù)據(jù)缺失。另外，就業(yè)占比是在就業(yè)人數(shù)中的占比，不包括升學人數(shù)。
基于四年的統(tǒng)計數(shù)據(jù)，進行的趨勢分析，先給結(jié)論再說原因。
西南大學的就業(yè)，單從“體制內(nèi)就業(yè)”這一指標，足以傲視眾多211大學了！
2016年，三資企業(yè)就業(yè)占比1.55%，其他企業(yè)45.01%，除此之外，基本上都是體制內(nèi)就業(yè)，占比54%。
2018年，三資企業(yè)占比2.29%，其他企業(yè)占比39.92%，體制內(nèi)就業(yè)占比58%。
2020年，三資企業(yè)占比1.36%，其他企業(yè)占比32.01%，體制內(nèi)就業(yè)占比增至67%。
2021年，就業(yè)普遍承壓下，西南大學的就業(yè)成績異常靚麗。三資企業(yè)占比2.15%。其他企業(yè)占比30.71%，體制內(nèi)就業(yè)占比為68%。
2021年非公費師范非定向本科畢業(yè)生人數(shù)為7427人，公費師范及定向本科畢業(yè)生人數(shù)為2251人，公費師范及定向本科畢業(yè)生占畢業(yè)生總?cè)藬?shù)的23.25%。
一個感嘆，2021年，合計近70%的就業(yè)，都在體制內(nèi)解決，其中近50%的就業(yè)，是中初等教育單位。
看到了這個就業(yè)數(shù)據(jù)之后，對于“心心念念想著體制內(nèi)”的家長們，是何等的誘惑？
西南大學升學數(shù)據(jù)，也是相當，傲視群雄！
當下很多高校就業(yè)搞得也是風生水起，產(chǎn)學研帶動下，大四甚至大三學生投身產(chǎn)業(yè)，做項目搞實習。
這些經(jīng)歷對就業(yè)確實幫助很大。但雙刃劍的另一面，學術(shù)方向的積累會不足，反應在升學數(shù)據(jù)上，很難看！
當然也不能苛責一心一意幫助學生就業(yè)的高校，他們的憂患意識和責任心，能感受到的。
就業(yè)&升學？本來就是兩難悖論。但，西南大學卻可以平衡得很好！
下圖為2021年西南大學升學數(shù)據(jù)，包括國內(nèi)升學和國外升學兩部分。
以2021年披露的數(shù)據(jù)為例進行分析。
2021屆本科畢業(yè)生 9678 人，本科畢業(yè)生國內(nèi)升學 2235 人，國內(nèi)升學率為 25.55%。
以非公費師范非定向本科畢業(yè)生為基數(shù)計算，本科畢業(yè)生國內(nèi)升學率為 30.09%，再加上國外升學率7.01%。
以非公費師范非定向本科畢業(yè)生為基數(shù)計，升學率能達到37%！即便在985高校，也是出色的成績！
勛哥的建議并感慨！
西南大學，是由一所農(nóng)業(yè)大學和師范大學合并而成，其優(yōu)勢專業(yè)和就業(yè)資源，相對于其他綜合性大學來說，會更具有特色。
但西南大學的優(yōu)點，也正是它的缺點，大家在選擇西南大學時，要注意自己未來的就業(yè)方向。
如果你求穩(wěn)定，想在體制內(nèi)就業(yè)，那西南大學或許是你不錯的選擇。
