江西社?；鶖?shù)一覽表

社保繳費(fèi)基數(shù)不得低于2121元 用人單位以度工資總額(含計(jì)時(shí)、計(jì)件工資、各項(xiàng)津補(bǔ)貼、加班加點(diǎn)工資、獎(jiǎng)金、特殊情況下支付的工資等)為基數(shù)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

上限標(biāo)準(zhǔn)為17640元。據(jù)《關(guān)于2021年11月17日江西社保繳費(fèi)基數(shù)上調(diào)的相關(guān)政策解讀》信息顯示：2021年城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)使用的全省全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員月平均工資為5548元。

年月繳費(fèi)基數(shù)下限標(biāo)準(zhǔn)為3528元，月繳費(fèi)基數(shù)上限標(biāo)準(zhǔn)為17640元。

親，您好很高興為您解第五檔哦 江西省社?；鶖?shù)2021年共分六檔。第二檔為2325元。其余五檔分別是：一檔1550元；三檔3100元；四檔3875元；五檔7750元；六檔11625元。

日前，江西省公布了贛州社保繳費(fèi)基數(shù)與繳費(fèi)比例。個(gè)體工商戶和靈活就業(yè)人員度六檔繳費(fèi)基數(shù)，其中第一檔為1550元、第二檔為2325元、第三檔為3100元、第四檔為3875元、第五檔為7750元、第六檔為11625元。

2022年南昌社保繳費(fèi)比例是多少?繳費(fèi)明細(xì)查詢

南昌社保繳費(fèi)比例是多少 南昌社保繳費(fèi)比例，養(yǎng)老保險(xiǎn)，企業(yè)需要繳納20%，個(gè)人需要繳納8%。 醫(yī)療保險(xiǎn)，企業(yè)需要繳納6%，個(gè)人需要繳納2%，加8元。 失業(yè)保險(xiǎn)企業(yè)需要繳納2%，個(gè)人需要繳納1%。

%和2%的醫(yī)療保險(xiǎn)，16%和8%的養(yǎng)老保險(xiǎn)。只要是繳納五險(xiǎn)的費(fèi)用，就必須要按照固定的比例來(lái)計(jì)算各項(xiàng)費(fèi)用。按照最低2022年南昌社保繳費(fèi)基數(shù)來(lái)進(jìn)行費(fèi)用計(jì)算社保，用人單位要承擔(dān)8329元，職工個(gè)人要承擔(dān)3736元。

%工傷保險(xiǎn)。因?yàn)槁毠ど绫５谋旧砭褪菃挝缓蛡€(gè)人分別承擔(dān)一部分的比例，所以要根據(jù)實(shí)際上報(bào)的工資基數(shù)計(jì)算社保費(fèi)用。 按照2022南昌社保繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，以最低繳費(fèi)基數(shù)參保，五險(xiǎn)單位要承擔(dān)8632元，職工個(gè)人要承擔(dān)3827元。

南昌社保五險(xiǎn)比例 繳納職工社保費(fèi)用也要按照固定比例來(lái)計(jì)算各項(xiàng)費(fèi)用，按照法定社保單位要承擔(dān)16%養(yǎng)老保險(xiǎn)，8%醫(yī)療保險(xiǎn)，60%大病保險(xiǎn)，0.5%失業(yè)保險(xiǎn)，0.15%工傷保險(xiǎn)。

南昌社保繳費(fèi)比例是多少的？ 按照法定社保單位和個(gè)人要分別承擔(dān)16%和8%養(yǎng)老保險(xiǎn)，8%和2%醫(yī)療保險(xiǎn)，60%和40%大病保險(xiǎn)，0.5%和0.5%失業(yè)保險(xiǎn)，0.1%和0%工傷保險(xiǎn)。

失業(yè)保險(xiǎn)，單位和個(gè)人分別繳納2%、1%；生育保險(xiǎn)單位繳納0.60%，個(gè)人不繳/工傷保險(xiǎn)單位繳納2%，個(gè)人不繳。

江西省2022年社保繳費(fèi)檔次表

1、以北京為例，公司支付的最低檔次為3613元，最高檔次為23565元，中間檔次根據(jù)您的工資填寫金額。另一個(gè)例子是武漢，中部城市，社保支付的最低檔次是3738元，最高檔18699元。

2、調(diào)整后的最低檔次：706*12=8472元/年 最高檔次：42336/年 相較之前是7992元，漲了480元。

3、年月繳費(fèi)基數(shù)下限標(biāo)準(zhǔn)為3528元，月繳費(fèi)基數(shù)上限標(biāo)準(zhǔn)為17640元。

4、最低檔40%、一檔60%、二檔80%、三檔100%、最高為300%。南昌2022年社保的繳費(fèi)基數(shù)有最低檔40%、一檔60%、二檔80%、三檔100%、最高為300%等，具體繳納檔次跟個(gè)人職業(yè)和收入有關(guān)。

5、按南昌市在崗職工月平均工資300%為基數(shù)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)(3535元300%=10605元)。 南昌市大病醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn) 城鎮(zhèn)居民：繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為每人每年20元。

江西歷年社保繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)是多少

江西省歷年醫(yī)保繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)在不同時(shí)間段內(nèi)有所不同，一般會(huì)根據(jù)當(dāng)?shù)毓べY水平、社保基金結(jié)余情況、醫(yī)療保障方案等方面的考慮來(lái)調(diào)整。例如，在2019年，江西省城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)比例為10%，而農(nóng)村居民醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)比例為5%。

按不低于南昌市在崗職工月平均工資60%為基數(shù)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)(3535元×60%=2121元)；高于度職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)使用的南昌市在崗職工月平均工資300%的，按南昌市在崗職工月平均工資300%為基數(shù)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)(3535元×300%=10605元)。

社保繳費(fèi)基數(shù)不得低于2121元 用人單位以度工資總額(含計(jì)時(shí)、計(jì)件工資、各項(xiàng)津補(bǔ)貼、加班加點(diǎn)工資、獎(jiǎng)金、特殊情況下支付的工資等)為基數(shù)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。