單位交社保和個人交社保的區(qū)別
法律分析：個人繳納社保和單位繳納社保的區(qū)別：險種不同；繳費金額不同；參保地不同；養(yǎng)老待遇不同。
個人繳納社保和單位繳納社保的區(qū)別：性質(zhì)不同：單位交社保是強制性的，如果存在合法勞動關(guān)系但是單位沒有按照規(guī)定給員工繳納城鎮(zhèn)職工社保，那么屬于違法行為。
單位交社保和個人交社保的區(qū)別如下：參保人員不同 單位交社保(也就是我們所說的職工醫(yī)保)，參保人員是在職的員工。自己交社保(也就是交居民醫(yī)保)，參保人員主要是兒童、老年人、無業(yè)居民或自由職業(yè)者等。
社保個人繳納和公司繳納的區(qū)別
公司社保和個人社保的區(qū)別如下：首先，參保險種不同。公司社保為“五險”，個人社保為“三險”；其次，繳納費用不同。公司社保的基數(shù)是以職工上年度平均工資為基礎(chǔ)；個人社保分為高、中、低三檔；最后，繳納地點不同。
按照規(guī)定，個人繳納的社保享受的是城鄉(xiāng)居民的社會保障，而單位繳納的能使個人享受城鎮(zhèn)職工的社會保障。
個人繳納社保和單位繳納社保的區(qū)別：險種不同；企業(yè)為員工繳納的都為五險一金。但對于靈活就業(yè)人員來說，只需繳納五險中的養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險。
個人交社保與單位交社保的區(qū)別如下：繳納比例不同：個人交社保的繳納比例要高于單位交社保。
自己交的社保和公司交的區(qū)別如下：需要繳納的險種不同。企業(yè)社保：企業(yè)為職工繳納的保險包括五險：養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、醫(yī)療保險、工傷保險和生育保險。
自己買社保和單位買有什么區(qū)別
1、繳費基數(shù)不同。單位繳納社保的繳費基數(shù)為：職工上年度平均工資（高月社平的300%的，按照300%繳納；低于社平60%的，按60%繳納）。也就是說跟員工本人的平均工資掛鉤。
2、個人繳納社保和單位繳納社保有什么區(qū)別個人繳納社保和單位繳納社保的區(qū)別如下：（1）性質(zhì)不同。個人繳納社保，沒有強制性，參保人員可以自愿選擇是否繳納社保；單位交社保是強制性的；（2）險種不同。
3、區(qū)別在于：二者之間的保險的范圍的不同；公司交社保是我們通常所說的五險一金。
4、自己交的社保和公司交的區(qū)別如下：需要繳納的險種不同。企業(yè)社保：企業(yè)為職工繳納的保險包括五險：養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、醫(yī)療保險、工傷保險和生育保險。
5、個人買社保和公司買社保的區(qū)別如下：參加的險種不同：前者只參加養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險，不參加工傷保險、生育保險，不過部分地區(qū)是可以參加失業(yè)保險。
6、法律分析：自己買社保和單位買社保的區(qū)別：單位買社保，出現(xiàn)失業(yè)的情況是可以在一定的年限內(nèi)，從社保機構(gòu)領(lǐng)取一定數(shù)量的失業(yè)保險金；而如果是個人交社保的話，就不存在領(lǐng)失業(yè)保險的情形。
