96年下崗的,2019年開始交的社保,為什么查社保要從96年開始算?
1、因為我們的社保個人賬戶建立是從96年開始建立了的，原來是沒有個人賬戶是由企業(yè)上繳的，所以就會出現(xiàn)視同繳納，這個視同繳納在你退休時要給你計算養(yǎng)老金的。你可以去查詢你是否有視同繳納社保就可以了。
2、法律分析：國家從1996年才逐步建立起企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險制度。 國家《關(guān)于完善企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險制度的決定》中規(guī)定，“應(yīng)參保未參保的企業(yè)，自本決定實施起2年內(nèi)，應(yīng)主動辦理參保并補繳基本養(yǎng)老保險費。
3、說明該參保者所在單位為職工開通賬戶后，并未給職工繳納社保費，該參保者的社保賬戶從1990—1995年之間是處于單位給職工欠繳保費的狀態(tài)。
4、也有可能是96年開始實際繳費參保，而93-96是當(dāng)事人視同繳費年限。 這個只有向當(dāng)?shù)厣绫C構(gòu)具體咨詢了，沒有相關(guān)原始醫(yī)療是沒有辦法幫你具體界定。
5、因此，現(xiàn)在職工退休時，計算基本養(yǎng)老金對96年之前（有的省份是95年、97年）的繳費年限（含視同繳費年限），按過渡辦法計算。但各地過渡辦法不盡一致，按所在省規(guī)定執(zhí)行，詳情咨詢當(dāng)?shù)厝肆Y源社會保障局。
6、全國各地的養(yǎng)老保險基本都從96年開始，所以社保上為了方便對比繳費情況，從當(dāng)?shù)貙嵭叙B(yǎng)老保險個人繳費開始（如92年起或96起）就打上當(dāng)年繳費的省平工資，方便對照繳費情況。
93年交社保為何從96年算起
法律分析：國家從1996年才逐步建立起企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險制度。 國家《關(guān)于完善企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險制度的決定》中規(guī)定，“應(yīng)參保未參保的企業(yè)，自本決定實施起2年內(nèi)，應(yīng)主動辦理參保并補繳基本養(yǎng)老保險費。
從1996年開始實施國家社會保險制度，主要是為了建立健全國家社會保險制度，保障公民合法權(quán)益，維護社會公平正義，促進(jìn)社會主義市場經(jīng)濟健康發(fā)展。
您好，很高興為您解社會保障是提出是在1992年，真正強制實施是在1996年。
93年交社保為何從96年算起?
法律分析：國家從1996年才逐步建立起企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險制度。 國家《關(guān)于完善企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險制度的決定》中規(guī)定，“應(yīng)參保未參保的企業(yè)，自本決定實施起2年內(nèi)，應(yīng)主動辦理參保并補繳基本養(yǎng)老保險費。
從1996年開始實施國家社會保險制度，主要是為了建立健全國家社會保險制度，保障公民合法權(quán)益，維護社會公平正義，促進(jìn)社會主義市場經(jīng)濟健康發(fā)展。
您好，很高興為您解社會保障是提出是在1992年，真正強制實施是在1996年。
這種情況應(yīng)該是93年至96年間單位沒有幫你交社保，所以沒能算繳費工齡，你可以拿出證明這期間你在單位上班的依據(jù)，要求單位給予補繳。不然可以到勞動仲裁申訴。
九三年還沒有社保，一般都按96年開始計算社保，之前的幾年都是作為視同累計入社保年限。
