社保什么年齡交最好?
1、男性年齡超過40周歲、女性年齡超過35周歲的人，自己買社保肯定劃算。并且這樣在費(fèi)用方面剛剛好，是最劃算的階段。從目前看，各個(gè)地區(qū)的社保年限要求是不一樣的。
2、個(gè)人參保的一律55歲。所以一般女性遲購(gòu)買社保年齡40周歲是可以的。
3、如果這一政策未來不調(diào)整，那么男性年齡45周歲、女性年齡35周歲開始交社保剛剛好可以在退休時(shí)享受各項(xiàng)待遇。就算未來退休政策調(diào)整，要延遲退休，或需要繳納比15年更長(zhǎng)的年限才能辦理退休，這個(gè)年齡段都是非常合適的年齡段。
4、城鄉(xiāng)居民社保在16周歲時(shí)買最好。因?yàn)槌青l(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)的起始參保年齡限制就是年滿16周歲且有當(dāng)?shù)貞艏某青l(xiāng)居民，而城鄉(xiāng)居民醫(yī)保則可以從孩子出生的時(shí)候就繳納。
5、如果是靈活就業(yè)社保的話女性最晚35周歲、男性最晚40周歲開始交社保，繳費(fèi)檔次可以選擇最低檔是最劃算的，但是僅能參與養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)，并且費(fèi)用由個(gè)人全額承擔(dān)，這個(gè)時(shí)候在退休之后可以領(lǐng)取養(yǎng)老金、也可以享受醫(yī)保待遇。
社保從什么時(shí)候開始繳納最合適呢?
1、社保繳納應(yīng)在員工入職的三十日內(nèi)進(jìn)行繳納，無論是否在試用期內(nèi)，只要入職了，就要繳納社保。根據(jù)《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》第五十八條，用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起三十日內(nèi)為其職工向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記。
2、社保每年交的日期為五到六月份、9月到12月。城鎮(zhèn)居民社會(huì)保險(xiǎn)：一般在每年的五到六月份之間繳納下一年度的保險(xiǎn)費(fèi)用。城鎮(zhèn)職工社會(huì)保險(xiǎn)：城鎮(zhèn)職工誰社會(huì)保險(xiǎn)被包含在職工社保中，由工作單位人事部門每個(gè)月負(fù)責(zé)繳納。
3、社保什么時(shí)候開始交社保從用人單位用工之日起的三十日內(nèi)，就需要繳納。單位要為勞動(dòng)者申請(qǐng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記，繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。
4、就是員工開始工作的第一個(gè)月，或者說簽訂勞動(dòng)合同就應(yīng)該繳納社保，符合簽訂正式合同后開始為員工繳納，有無法律明確規(guī)定其時(shí)間。
社保什么時(shí)候交合適?
1、法律主觀：從16周歲開始就可以參加 社會(huì)保險(xiǎn) 。 參加工作的企事業(yè)職工，從入職開始就應(yīng)該繳納社會(huì)保險(xiǎn)。
2、如果是靈活就業(yè)社保的話女性最晚35周歲、男性最晚40周歲開始交社保，繳費(fèi)檔次可以選擇最低檔是最劃算的，但是僅能參與養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)，并且費(fèi)用由個(gè)人全額承擔(dān)，這個(gè)時(shí)候在退休之后可以領(lǐng)取養(yǎng)老金、也可以享受醫(yī)保待遇。
3、所以繳納社保的期限，肯定是越早越理想，而且是越早越合適。
個(gè)人社保幾月份交最劃算?
從社保政策來看，不存在個(gè)人社保幾月份交最劃算的理由，退休年齡多少是按參保人繳費(fèi)時(shí)間計(jì)算的，早繳多幾年，以后退休金就多拿點(diǎn)。個(gè)人以靈活就業(yè)者身份參保，還有一險(xiǎn)醫(yī)保很重要，早繳早享受醫(yī)保待遇。
法律主觀：社保 繳納時(shí)間規(guī)定： 用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起三十日內(nèi)為其職工向 社會(huì)保險(xiǎn) 經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記。未辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記的，由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核定其應(yīng)當(dāng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。
《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》第十六條參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人，達(dá)到法定退休年齡時(shí)累計(jì)繳費(fèi)滿十五年的，按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。
