社保的繳費(fèi)基數(shù)是怎樣計(jì)算的
職工個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)的核定參保職工以本人上年度月平均工資(上年度工資總額/12個(gè)月)作為本年度月社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)。參保職工上年度發(fā)放工資的月數(shù)不足12個(gè)月的，按實(shí)際發(fā)放月數(shù)平均計(jì)算本年度的繳費(fèi)基數(shù)。
社保繳費(fèi)基數(shù)如何計(jì)算按照規(guī)定，每個(gè)人的社保繳納基數(shù)就是自己一年的月平均工資，但是各地都有最低的社保繳費(fèi)基數(shù)標(biāo)準(zhǔn)，一般會(huì)是當(dāng)?shù)厣弦荒甓绕骄べY的60%，但自2019年開始，社保繳費(fèi)基數(shù)就是自己的實(shí)際工資收入。
社保繳費(fèi)基數(shù)是社會(huì)平均工資的60%—300%。社會(huì)保險(xiǎn)是社會(huì)保障體系的重要組成部分，它包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)，社保繳費(fèi)分為兩部分：單位繳納部分和個(gè)人繳納部分。
社保繳費(fèi)基數(shù)怎樣計(jì)算
1、法律分析：社保繳費(fèi)基數(shù)一般以上一年度本人工資收入為繳費(fèi)基數(shù)。
2、社保基數(shù)（社保繳費(fèi)基數(shù)）計(jì)算公式是：員工上報(bào)社保局的總工資/12個(gè)月，得出的平均數(shù)就是“社?；鶖?shù)”。社會(huì)保險(xiǎn)基數(shù)簡稱社保基數(shù)，是指職工在一個(gè)社保年度的社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)。
3、最低檔的交納不得低于社平職工月平均工資的60%，最高檔為職工月平均工資的300%。社保交納多少是根據(jù)當(dāng)?shù)厝ツ晟缙焦べY進(jìn)行計(jì)算的，且每年都不是一樣的。
4、社?；鶖?shù)計(jì)算是按月平均工資的60%-300%來算，那么重慶市社保基數(shù)最低標(biāo)準(zhǔn)為：5616×60%≈3370元/月；最高標(biāo)準(zhǔn)為：5616×300%=16848元/月。所以重慶市城鎮(zhèn)社保的社?；鶖?shù)為3370元至16848元。
社保繳費(fèi)基數(shù)怎么算
社保繳費(fèi)基數(shù)確定：職工工資收入高于當(dāng)?shù)厣夏甓嚷毠て骄べY300%的，以當(dāng)?shù)厣夏甓嚷毠て骄べY的300%為繳費(fèi)基數(shù)。職工工資收入低于當(dāng)?shù)厣弦荒曷毠て骄べY60%的，以當(dāng)?shù)厣弦荒曷毠て骄べY的60%為繳費(fèi)基數(shù)。
社?；鶖?shù)（社保繳費(fèi)基數(shù)）計(jì)算公式是：員工上報(bào)社保局的總工資/12個(gè)月，得出的平均數(shù)就是“社?；鶖?shù)”。社會(huì)保險(xiǎn)基數(shù)簡稱社?；鶖?shù)，是指職工在一個(gè)社保年度的社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)。
社保交納多少是根據(jù)當(dāng)?shù)厝ツ晟缙焦べY進(jìn)行計(jì)算的，且每年都不是一樣的。 比如A地社平工資為20000元，那么養(yǎng)老保險(xiǎn)交納額為20000*20%=4000左右/年，醫(yī)療為20000*10%=2000左右/年。
根據(jù)法律規(guī)定可以得知，社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)的計(jì)算要看實(shí)際情況，一般情況下，最低不能低于上年度全市職工月平均工資的60%，最高不能高于上年度全市職工月平均工資300%。
社保繳費(fèi)基數(shù)一般以上一年度本人工資收入為繳費(fèi)基數(shù)。
法律主觀：社會(huì)保險(xiǎn)也是社保是我國對(duì)勞動(dòng)者的基本社會(huì)保障制度，在我國每一個(gè)勞動(dòng)者都需要繳納社保，一般是由用人單位為勞動(dòng)者代繳社保，按照社保基數(shù)。
