個(gè)人交社保劃算嗎

自己交社保是不劃算的。用人單位為職工參保的，由用人單位和職工共同繳納，其中用人單位繳納的比例高于職工。若是自己交社保的，參保人需要承擔(dān)社保的全部費(fèi)用。

自己交社保劃算嗎如下；第如果你是單位職工，只交個(gè)人8%部分的這類(lèi)情況的，你就非常劃算，這種情況能夠多交比例就多交，充分享受?chē)?guó)家、單位的福利政策。

法律分析：跟城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)比起來(lái)，個(gè)人繳納社會(huì)保障顯然是不劃算的。彈性就業(yè)人員養(yǎng)老保險(xiǎn)是指一種保險(xiǎn)策略，對(duì)于沒(méi)有固定工作、失業(yè)或再就業(yè)的人群，這類(lèi)人就是屬于彈性就業(yè)人員。

個(gè)人出錢(qián)買(mǎi)社保劃算嗎?

自己交社保不劃算，具體如下：靈活就業(yè)人員養(yǎng)老保險(xiǎn)是指一種保險(xiǎn)政策，有一類(lèi)沒(méi)有固定的工作、失業(yè)或再就業(yè)的人屬于靈活就業(yè)人員。針對(duì)這類(lèi)人的養(yǎng)老保障，國(guó)家頒布實(shí)施了靈活就業(yè)人員養(yǎng)老保險(xiǎn)政策。

個(gè)人交社保的費(fèi)用一般較高，因此不太劃算。沒(méi)有單位的人，或者個(gè)體工商戶，自由職業(yè)者都可以繳納靈活就業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)。靈活就業(yè)人員養(yǎng)老保險(xiǎn)是指一種保險(xiǎn)政策，有一類(lèi)沒(méi)有固定的工作、失業(yè)或再就業(yè)的人屬于靈活就業(yè)人員。

個(gè)人繳納社保是否劃算主要看壽命長(zhǎng)短。跟城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)相比，個(gè)人繳納社保是不合算的。靈活就業(yè)人員養(yǎng)老保險(xiǎn)是指一種保險(xiǎn)政策，有一類(lèi)沒(méi)有固定的工作、失業(yè)或再就業(yè)的人屬于靈活就業(yè)人員。

自己交社保劃算。個(gè)人社保辦理：本地人需要購(gòu)買(mǎi)社保的，可以直接去當(dāng)?shù)氐牡囟惥仲?gòu)買(mǎi)；個(gè)人掛靠單位辦理社保，是以人力資源公司的名義去購(gòu)買(mǎi)。個(gè)人與人力資源代理公司簽訂代理合同，提交相關(guān)資料，繳納社保費(fèi)與服務(wù)費(fèi)。

個(gè)人繳納社會(huì)保障是不劃算的。彈性就業(yè)人員養(yǎng)老保險(xiǎn)是指一種保險(xiǎn)策略，對(duì)于沒(méi)有固定工作、失業(yè)或再就業(yè)的人群，這類(lèi)人就是屬于彈性就業(yè)人員。這類(lèi)人的養(yǎng)老保障，政府有針對(duì)性的頒布和實(shí)施靈活的員工的養(yǎng)老保險(xiǎn)政策。

職工養(yǎng)老保險(xiǎn)自己交劃算嗎

1、法律主觀：個(gè)人繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)，是劃算的。養(yǎng)老保險(xiǎn)可以保障個(gè)人在年老時(shí)依法從國(guó)家和社會(huì)獲得物質(zhì)幫助，所以在當(dāng)事人沒(méi)有工作單位時(shí)，以靈活就業(yè)人員的身份來(lái)繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)是劃算的。

2、一般來(lái)說(shuō)自己個(gè)人繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)是不劃算的，職工在繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)的時(shí)候，用人單位是會(huì)承擔(dān)一定的繳費(fèi)比例的，個(gè)人是不用全部繳納的，如果只是自己交的話需要自己承擔(dān)全額費(fèi)用。

3、個(gè)人繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)，是劃算的。養(yǎng)老保險(xiǎn)可以保障個(gè)人在年老時(shí)依法從國(guó)家和社會(huì)獲得物質(zhì)幫助，所以在當(dāng)事人沒(méi)有工作單位時(shí)，以靈活就業(yè)人員的身份來(lái)繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)是劃算的。社保的繳費(fèi)基數(shù)也會(huì)跟著發(fā)生變化。

4、法律主觀：自己 交養(yǎng)老保險(xiǎn) 合算。個(gè)人 買(mǎi)養(yǎng)老保險(xiǎn) 需要 到戶口所在地 社保局申請(qǐng)，其手續(xù)包括：本人身份證，近期免冠一寸照片備兩張，保費(fèi)，申請(qǐng)書(shū)等即可，且只能辦理養(yǎng)老，醫(yī)療保險(xiǎn)兩種。

自己自費(fèi)交社保劃算嗎

法律分析：自費(fèi)交社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)是合算的，基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金由用人單位和個(gè)人繳費(fèi)以及政府補(bǔ)貼等組成的。在達(dá)到退休的時(shí)候可以領(lǐng)取養(yǎng)老保險(xiǎn)金。

劃算，雖然個(gè)人自費(fèi)交職工醫(yī)保比城鎮(zhèn)居民醫(yī)保貴，但醫(yī)療保險(xiǎn)主要是保大病，一般的小病自己都可以負(fù)擔(dān)的起，一旦生大病報(bào)銷(xiāo)的比例還是挺大的，很多人都是生大病都由于沒(méi)有保險(xiǎn)搞得傾家蕩產(chǎn)，有條件的話最好是再買(mǎi)個(gè)醫(yī)療保險(xiǎn)。

自費(fèi)社保遠(yuǎn)不如在單位交社保劃算，主要原因如下：承擔(dān)費(fèi)用更多：在單位交社保，會(huì)有單位幫忙承擔(dān)大部分社保費(fèi)用，個(gè)人只需承擔(dān)很小一部分，但自費(fèi)社保要自己承擔(dān)全部費(fèi)用，離職后又沒(méi)有收入來(lái)源，很容易造成經(jīng)濟(jì)壓力。

）自費(fèi)交社保保費(fèi)高，享受的醫(yī)療待遇和退休后能領(lǐng)的養(yǎng)老金也高。

大多數(shù)情況下只用承擔(dān)8％養(yǎng)老保險(xiǎn)、2％醫(yī)療保險(xiǎn)和1％的失業(yè)保險(xiǎn)，就能享受五項(xiàng)保險(xiǎn)，是最劃算的。