靈活就業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)計(jì)算公式
法律分析：靈活就業(yè)養(yǎng)老金個(gè)人賬戶計(jì)算如下：個(gè)人賬戶養(yǎng)老金=（本金+利息）/系數(shù)。
其中基礎(chǔ)養(yǎng)老金=本人退休時(shí)當(dāng)?shù)厣夏甓嚷毠ぴ缕骄べY×20%，個(gè)人賬戶養(yǎng)老金=個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額/120。
靈活就業(yè)人員退休金的計(jì)算公式靈活就業(yè)人員參加養(yǎng)老保險(xiǎn)，到達(dá)退休年齡辦理退休手續(xù)，養(yǎng)老金的計(jì)算與職工一樣，要根據(jù)本人的養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)年、個(gè)人帳戶余額、辦理退休時(shí)上一年度在崗職工平均工資等因素進(jìn)行計(jì)算。
靈活就業(yè)人員退休金計(jì)算方法和企業(yè)職工退休金的計(jì)算公式是一樣的。
靈活就業(yè)社保計(jì)算養(yǎng)老金公式
1、法律分析：靈活就業(yè)養(yǎng)老金個(gè)人賬戶計(jì)算如下：個(gè)人賬戶養(yǎng)老金=（本金+利息）/系數(shù)。
2、靈活就業(yè)人員退休金計(jì)算方法和企業(yè)職工退休金的計(jì)算公式是一樣的。
3、一檔：社保平均工資60%；二檔：社保平均工資70%；三檔：社保平均工資80%；四檔：社保平均工資90%；五檔：社保平均工資100%。
4、法律主觀：養(yǎng)老保險(xiǎn)金的計(jì)算公式：基本養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金[（全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資）/2*繳費(fèi)年限*1%]+個(gè)人賬戶養(yǎng)老金[退休時(shí)的個(gè)人賬戶儲(chǔ)存總額÷計(jì)發(fā)月數(shù)]。
5、÷2×退休時(shí)本人繳費(fèi)年限（含視同繳費(fèi)年限）×1% 個(gè)人賬戶養(yǎng)老金=退休時(shí)的個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額÷計(jì)發(fā)月數(shù)（50歲195月、55歲170月、60歲139月）靈活就業(yè)人員退休金計(jì)算方法和企業(yè)職工退休金的計(jì)算公式是一樣的。
6、以上就是靈活就業(yè)人員養(yǎng)老保險(xiǎn)領(lǐng)取標(biāo)準(zhǔn)及退休年齡的介紹。靈活就業(yè)人員繳費(fèi)基數(shù)的高低、繳費(fèi)年限的長短與退休時(shí)社平工資的高低是計(jì)算養(yǎng)老金的重要指標(biāo)。
靈活就業(yè)社保養(yǎng)老金怎么計(jì)算
其中基礎(chǔ)養(yǎng)老金=本人退休時(shí)當(dāng)?shù)厣夏甓嚷毠ぴ缕骄べY×20%，個(gè)人賬戶養(yǎng)老金=個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額/120。
繳費(fèi)滿15年的：月基本養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個(gè)人賬戶養(yǎng)老金。其中基礎(chǔ)養(yǎng)老金=本人退休時(shí)當(dāng)?shù)厣夏甓嚷毠ぴ缕骄べY×20%，個(gè)人賬戶養(yǎng)老金=個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額/120。
靈活就業(yè)人員養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)按照上一年當(dāng)?shù)氐钠骄べY計(jì)算，可以分為五檔，靈活就業(yè)人員選擇其中一檔繳費(fèi)基數(shù)，再按照繳費(fèi)比例繳費(fèi)即可。
根據(jù)以上計(jì)算公式，可以看出繳費(fèi)基數(shù)的高低、繳費(fèi)年限的長短與退休時(shí)社平工資的高低是計(jì)算養(yǎng)老金的重要指標(biāo)。
靈活就業(yè)人員退休金計(jì)算方法和企業(yè)職工退休金的計(jì)算公式是一樣的。
平均繳費(fèi)指數(shù)=總的繳費(fèi)指數(shù)/實(shí)際繳費(fèi)年限；繳費(fèi)指數(shù)=參保人每年的繳費(fèi)基數(shù)/當(dāng)?shù)厣夏甑穆毠て骄べY。
