月薪三千的話,每個月單位應(yīng)該給個人繳納多少勞動保險?
如果一個月工資3000元，則養(yǎng)老保險月個人應(yīng)繳：30008%＝240元；失業(yè)保險月個人應(yīng)繳：30001%＝30元；醫(yī)療保險月個人應(yīng)繳：30002%＝60元；社保個人月應(yīng)繳合計：240+30+60＝330元。
養(yǎng)老保險個人需要繳納8%，公司需要繳納20%，醫(yī)療保險個人需要繳納2%，單位需要繳納10%，失業(yè)保險個人需要繳納1%，單位需要繳納2%，其余的保險由單位進(jìn)行繳納。
月薪3000五險一金扣540元。職工繳納社保個人部分有固定的比例、養(yǎng)老保險要繳納工資基數(shù)的8%，醫(yī)療保險要繳納工資基數(shù)的2%、少量失業(yè)保險，工傷保險和生育保險不需要職工個人繳費。
月薪三千的話，每個月單位應(yīng)該給個人繳納多少勞動保險？ 用人單位0.4%-4%（共六檔），員工個人不繳費。每個月單位應(yīng)該給個人繳納的勞動保險是單位給個人繳費的基數(shù)*繳費檔次所對應(yīng)的比例。
...比如我一個月工資3000元,那我個人要繳多少錢?公司幫我繳多少錢?怎么...
其中職工個人需要繳納的費用分別是：失業(yè)保險的0.5%——9元，醫(yī)療保險的2%——677元和養(yǎng)老保險的8%——144元，共計2277元。
根據(jù)《中華人民共和國社會保險法》規(guī)定，3000元工資水平的個人應(yīng)繳納五險一金總額為890元，其中個人繳納為845元，單位繳納為45元。
工資扣除五險一金后實際每月到手的錢應(yīng)該是2520元。勞動者月應(yīng)得工資3000元，五險一金按16%繳納（養(yǎng)老保險8%、醫(yī)療保險2%、失業(yè)保險1%，公積金5%，因地區(qū)規(guī)定可能略有差異）為480元，扣除五險一金后剩余工資為2520元。
你自己每個月為你繳納的社保比例應(yīng)該是8%+2%+1%=11%。以一個月薪3000元的長沙市民為例，按照3000元的繳費基數(shù)算，其社保一共要繳1266元，其中個人繳330元，單位繳936元(其中工傷保險按每月繳納0.5%計算)。
現(xiàn)在個稅的起征點是3500，應(yīng)發(fā)工資要先減去3500再減去可以扣除的社保。
在0.5%~2%之間，個人不用繳費；生育保險：單位繳納比例0.8%，個人不用繳費。也就是說工資3500五險一金一個月應(yīng)該為：3500*(8%+2%+1%)=385，再加上住房公積金的金額就是最低的繳納標(biāo)準(zhǔn)。
社保3000每月應(yīng)該交多少
1、社會保險個人繳納部分=月工資×個人應(yīng)承擔(dān)的繳費比例。本人工資為3000元，養(yǎng)老保險個人承擔(dān)部分繳費比例為8%，那么養(yǎng)老保險個人繳費部分為：240元。醫(yī)療保險個人繳費比例為2%，那么個人承擔(dān)部分為60元。
2、社保3000每月應(yīng)該交多少 社會保險個人繳納部分=月工資×個人應(yīng)承擔(dān)的繳費比例。 養(yǎng)老保險個人承擔(dān)部分繳費比例為8%，那么養(yǎng)老保險個人繳費部分為：240元。如果醫(yī)療保險個人繳費比例為2%，那么個人承擔(dān)部分為60元。
3、如果你的月薪是3000的話，并且單位也是按3000的繳費基數(shù)給你交上述各項社保，按前述比例就是單位和個人應(yīng)該繳納的數(shù)額。
4、綜上所述，工資為3000元的員工每個月需要繳納五險一金的總金額為：240元+60元+15元+5元+15元+150元+150元=635元。需要注意的是，社保政策會不定期調(diào)整，具體繳納金額以當(dāng)時政策為準(zhǔn)。
