廠里幫交五險(xiǎn)一金有啥用

1、用處如下：個(gè)人繳得越多，單位為你投入也就越多。五險(xiǎn)一金繳費(fèi)是同樣的基數(shù)單位和個(gè)人承擔(dān)不同比例，單位繳費(fèi)是個(gè)人繳費(fèi)的約2倍左右。

2、(2)參加醫(yī)保的作用：參加基本醫(yī)療保險(xiǎn)最大的好處就是實(shí)行社會(huì)統(tǒng)籌，具備共濟(jì)性，增強(qiáng)了抗風(fēng)險(xiǎn)能力，保障了職工的基本醫(yī)療需求。

3、法律主觀：?jiǎn)T工上班交五險(xiǎn)一金有如下好處： 繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)退休后可以辦理退休按月領(lǐng)取養(yǎng)老金。 繳納醫(yī)療保險(xiǎn)可以獲得醫(yī)療保險(xiǎn)報(bào)銷。 繳納生育保險(xiǎn)可以報(bào)銷產(chǎn)前檢查、計(jì)劃生育手術(shù)和分娩手術(shù)的費(fèi)用。

4、這是非常重要的，有了這個(gè)賬戶，買房貸款利率都會(huì)低很多，之前賬戶的錢也能用于還房貸。這個(gè)錢就算不用于買房，到時(shí)候退休也會(huì)給你的或者用于租房等，公積金也能提取。

5、法律分析：參加五險(xiǎn)一金是有利于當(dāng)事人的，是對(duì)當(dāng)事人參保時(shí)醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育、購房和退休后基本生活的保障，繳費(fèi)時(shí)公司繳費(fèi)比例遠(yuǎn)大于個(gè)人繳費(fèi)比例，是對(duì)個(gè)人的保護(hù)，當(dāng)然需要參加五險(xiǎn)一金的。

6、法律主觀：五險(xiǎn)一金是指用人單位給予勞動(dòng)者的幾種保障性待遇的合稱，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)，及住房公積金。

工廠社保有什么用?

1、醫(yī)保的作用：（1）參保人員完成繳費(fèi)年限后可以終身享受基本醫(yī)療保險(xiǎn)的權(quán)利，可以享受醫(yī)療報(bào)銷和退休后享受醫(yī)保待遇。（2）醫(yī)保個(gè)人賬戶的資金用于支付就醫(yī)和購藥自付部分的費(fèi)用。

2、法律主觀：廠里買的社保對(duì)員工具有保障作用，可以使員工在年老、疾病、工傷、失業(yè)、生育等情況下依法從國(guó)家和社會(huì)獲得相應(yīng)的物質(zhì)幫助。工廠在與員工建立勞動(dòng)關(guān)系之日起的三十日內(nèi)，就需要依法為其參加并繳納社保。

3、(1)交養(yǎng)老保險(xiǎn)的作用：養(yǎng)老保險(xiǎn)，全稱社會(huì)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，是國(guó)家和社會(huì)根據(jù)一定的法律和法規(guī)，為解決勞動(dòng)者在達(dá)到國(guó)家規(guī)定的解除勞動(dòng)義務(wù)的勞動(dòng)年齡界限，或因年老喪失勞動(dòng)能力退出勞動(dòng)崗位后的基本生活而建立的一種社會(huì)保險(xiǎn)制度。

買公司社保有什么用處?

其次，社保由企業(yè)和個(gè)人共同承擔(dān)，可以減輕員工的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)。最后，社保中的五個(gè)險(xiǎn)種可以給員工提供保障。（1）養(yǎng)老：累計(jì)繳納15年，到退休的時(shí)候，可以享受到退休金。

法律分析：公司交的社會(huì)保險(xiǎn)包括基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。公司交的社會(huì)保險(xiǎn)保障員工在年老、疾病、工傷、失業(yè)、生育等情況下可以依法從國(guó)家和社會(huì)獲得物質(zhì)幫助。

社保是干什么用的 社保包括五險(xiǎn)，五險(xiǎn)各有用處。 第一養(yǎng)老保險(xiǎn)，繳納足夠的養(yǎng)老保險(xiǎn)，在退休之后可以每個(gè)月領(lǐng)取養(yǎng)老金，確保我們的養(yǎng)老生活。

法律主觀：繳納社保的好處和用途包括：養(yǎng)老保險(xiǎn)可以在退休之后享受養(yǎng)老金；醫(yī)療保險(xiǎn)可以報(bào)銷一部分的醫(yī)療費(fèi)用；生育保險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn)在發(fā)生相應(yīng)的情況時(shí)，均可以獲得相應(yīng)的賠償，可以降低當(dāng)事人風(fēng)險(xiǎn)。

養(yǎng)老保險(xiǎn)是勞動(dòng)者在達(dá)到 法定退休年齡 退休后，從政府和社會(huì)得到一定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償物質(zhì)幫助和服務(wù)的一項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)制度。

減輕負(fù)擔(dān)。生育保險(xiǎn)可以用于報(bào)銷生育費(fèi)用領(lǐng)取生育津貼。失業(yè)保險(xiǎn)可以在失業(yè)時(shí)提供生活基本需要。工傷保險(xiǎn)則可以提供工傷補(bǔ)助和工亡補(bǔ)助等。關(guān)系自身事務(wù)的辦理。在一些一線城市社保與買房、落戶、買車搖號(hào)等資格相關(guān)。

公司買社保有什么用?

降低潛在的法律風(fēng)險(xiǎn)。 社會(huì)保險(xiǎn)具有強(qiáng)制性，依法繳納社?？梢詾槠髽I(yè)提供法律保障，避免未繳納社保帶來的法律風(fēng)險(xiǎn)。使企業(yè)更專注于選人用人、績(jī)效考核、薪酬確定等人事管理的核心職能。

均衡企業(yè)的負(fù)擔(dān)，尤其是老企業(yè)的養(yǎng)老支出能予以緩解。隨著社會(huì)化的服務(wù)功能增強(qiáng)，企業(yè)對(duì)退休人員管理的負(fù)擔(dān)會(huì)減輕等等。社保可以保證每個(gè)個(gè)人的合法權(quán)益。

法律分析：公司交的社會(huì)保險(xiǎn)包括基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。公司交的社會(huì)保險(xiǎn)保障員工在年老、疾病、工傷、失業(yè)、生育等情況下可以依法從國(guó)家和社會(huì)獲得物質(zhì)幫助。

第二，公司為員工繳納社保，可以使員工更加積極能夠無后顧之憂的去創(chuàng)造效益，對(duì)于公司的良性運(yùn)作也是有積極的影響。

公司給員工交社保對(duì)公司好處如下：規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)，減少糾紛企業(yè)依法參保，規(guī)范用工守法經(jīng)營(yíng)，可避免不必要的勞資糾紛及違法風(fēng)險(xiǎn)。創(chuàng)造效益，承擔(dān)社會(huì)責(zé)任。

法律主觀：繳納社保的好處和用途包括：養(yǎng)老保險(xiǎn)可以在退休之后享受養(yǎng)老金；醫(yī)療保險(xiǎn)可以報(bào)銷一部分的醫(yī)療費(fèi)用；生育保險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn)在發(fā)生相應(yīng)的情況時(shí)，均可以獲得相應(yīng)的賠償，可以降低當(dāng)事人風(fēng)險(xiǎn)。