靈活就業(yè)社保和職工社保有什么區(qū)別
靈活就業(yè)社保和職工社保區(qū)別在于：靈活就業(yè)社保對象不一樣，參保的單位不一樣；靈活社保與職工社保的范圍不一樣，靈活社保范圍更廣；兩則需要滿足的條件也不同。
退休待遇成本不同。如果在職人員和靈活就業(yè)人員，選擇的相同繳費(fèi)基數(shù)，繳費(fèi)年限和退休年齡相同，理論上退休待遇完全一樣，但是兩者付出的成本完全不同。上面已經(jīng)說過，在職人員只需要交8%，靈活就業(yè)人員交20%。
靈活就業(yè)社保和職工社保的區(qū)別：繳納險種不同：職工社保繳納五險：基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險；靈活就業(yè)社保繳納兩險：基本養(yǎng)老保險和基本醫(yī)療保險，部分地區(qū)還可以繳納失業(yè)保險。
靈活就業(yè)人員社保和企業(yè)職工社保，最大的區(qū)別在于個人需要繳納的費(fèi)用不同。在同一時間繳納社會保險（繳納工資相同），同一繳納年份，同一時間退休情況下，退休金享受是相同的。
靈活就業(yè)社保和職工社保的區(qū)別如下： 參加的險種不同。靈活就業(yè)人員社保只參加養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險，部分地區(qū)可參加失業(yè)保險。
靈活就業(yè)人員和職工社保區(qū)別在哪里
參保性質(zhì)不同 用人單位為職工繳納社保是法定義務(wù)，具有強(qiáng)制性，沒有戶籍限制。靈活就業(yè)社保繳納的主體是個人，個人自愿繳納，凡是本市城鎮(zhèn)戶口且符合參保條件需參加社會保險的靈活就業(yè)人員都可以繳納靈活就業(yè)社保。
退休待遇成本不同。如果在職人員和靈活就業(yè)人員，選擇的相同繳費(fèi)基數(shù)，繳費(fèi)年限和退休年齡相同，理論上退休待遇完全一樣，但是兩者付出的成本完全不同。上面已經(jīng)說過，在職人員只需要交8%，靈活就業(yè)人員交20%。
繳納險種不同：職工社保繳納五險：基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險；靈活就業(yè)社保繳納兩險：基本養(yǎng)老保險和基本醫(yī)療保險，部分地區(qū)還可以繳納失業(yè)保險。
靈活就業(yè)人員和職工繳納養(yǎng)老保險的區(qū)別具體如下：費(fèi)用的負(fù)擔(dān)不同。在企業(yè)繳納，是由企業(yè)和職工共同承擔(dān)養(yǎng)老保險費(fèi)的，而個人繳納只能由個人承擔(dān)全額的社會保險費(fèi)；繳費(fèi)比例不同。
靈活就業(yè)社保和職工社保區(qū)別是什么
1、繳納險種不同。職工社保繳納五險：基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險；靈活就業(yè)社保繳納兩險：基本養(yǎng)老保險和基本醫(yī)療保險，北京、南京和哈爾濱地區(qū)還可以繳納失業(yè)保險。社保待遇差異。
2、參保性質(zhì)不同 用人單位為職工繳納社保是法定義務(wù)，具有強(qiáng)制性，沒有戶籍限制。靈活就業(yè)社保繳納的主體是個人，個人自愿繳納，凡是本市城鎮(zhèn)戶口且符合參保條件需參加社會保險的靈活就業(yè)人員都可以繳納靈活就業(yè)社保。
3、職工社保和靈活就業(yè)社保的區(qū)別是什么職工社保和靈活就業(yè)社保的區(qū)別如下：（1）參加的險種不同。
4、法律主觀：靈活就業(yè)社保和職工社保的區(qū)別有： 參加的險種不同：前者只參加養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險，不參加工傷保險、生育保險，不過部分地區(qū)是可以參加失業(yè)保險。
靈活就業(yè)社保和職工社保區(qū)別
法律主觀：靈活就業(yè)社保和職工社保的區(qū)別有： 參加的險種不同：前者只參加養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險，不參加工傷保險、生育保險，不過部分地區(qū)是可以參加失業(yè)保險。
退休待遇成本不同。如果在職人員和靈活就業(yè)人員，選擇的相同繳費(fèi)基數(shù)，繳費(fèi)年限和退休年齡相同，理論上退休待遇完全一樣，但是兩者付出的成本完全不同。上面已經(jīng)說過，在職人員只需要交8%，靈活就業(yè)人員交20%。
區(qū)別如下：靈活就業(yè)人員養(yǎng)老保險，本質(zhì)上也是職工養(yǎng)老保險，需要由個人同時承擔(dān)統(tǒng)籌賬戶和個人賬戶的繳費(fèi)，其退休待遇計算辦法、跨省轉(zhuǎn)移、跨省退休等政策，與企業(yè)職工養(yǎng)老保險是一樣的。
