基本工資4000五險一金扣多少錢

1、一般4000的工資，假設(shè)繳納五險一金個人按20%工資比例繳納，就應(yīng)繳納800元，假設(shè)單位按照36%比例繳納，應(yīng)繳納1440元。

2、法律主觀：工資4000五險交400元。按實際收入投保4000元工資，繳費總額是1200元，個人約負(fù)擔(dān)400元。工資是4000元，那么這個數(shù)值就是社保以及公積金的繳納基數(shù)。

3、工資4000要扣多少社保工資4000要扣除四百多元的社保。職工社保指的就是五險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、生育保險和工傷保險；由職工和單位共同繳費。

4、以最常見的社保比例為例，個人需要繳納社會保險費5%（醫(yī)療保險2%，養(yǎng)老保險8%）和住房公積金繳存比例5%。因此，假設(shè)你的工資為4000元，那么你每月需要繳納4000 x (5% + 5%) = 460元的五險一金個人部分。

5、根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，4000工資五險一金扣400元左右一個月。五險一金是指用人單位給予勞動者的幾種保障性待遇的合稱，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險，及住房公積金。

工資4000五險一金自己交多少錢一個月?

1、一般4000的工資，假設(shè)繳納五險一金個人按20%工資比例繳納，就應(yīng)繳納800元，假設(shè)單位按照36%比例繳納，應(yīng)繳納1440元。

2、因此，假設(shè)你的工資為4000元，那么你每月需要繳納4000 x (5% + 5%) = 460元的五險一金個人部分。

3、【法律分析】：一般4000的工資，假設(shè)繳納五險一金個人按20%工資比例繳納（各地略有不同），應(yīng)繳納800元，假設(shè)單位按照36%比例繳納，應(yīng)繳納1440元。

4、工資是4000元，那么這個數(shù)值就是社保以及公積金的繳納基數(shù)。五險一金中只有公積金和養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險和失業(yè)保險需要個人交部分，公積金一般是12%，醫(yī)療保險是2%，失業(yè)保險是0.5%，養(yǎng)老保險是8%。

4000元基數(shù)交社保一共多少

1、的工資交多少社保 一般4000的工資，假設(shè)繳納五險一金個人按20%工資比例繳納(各地略有不同)，應(yīng)繳納800元，假設(shè)單位按照36%比例繳納，應(yīng)繳納1440元。

2、親。您好， 社保繳費基數(shù)4000，那么其需要交納的保費為：醫(yī)療保險：個人繳納4000*2%=80元，單位繳納4000*8%=320元。 養(yǎng)老保險：個人繳納4000*8%=320元，單位繳納4000*12%=480元。

3、法律主觀：工資4000五險交400元。按實際收入投保4000元工資，繳費總額是1200元，個人約負(fù)擔(dān)400元。工資是4000元，那么這個數(shù)值就是社保以及公積金的繳納基數(shù)。

4、個人扣繳2%(基本醫(yī)療)+3(大額統(tǒng)籌)(2000*2%+3=43元)； 住房公積金 ：單位和個人均按基數(shù)的8%繳納(2000*8%=160元，共繳320元)，若單位條件好可申請?zhí)岣叩?0%。

5、每月工資和獎金加起來平均4000元，所以申報的繳費基數(shù)也是4000元。每個月扣多少社保？城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險，個人繳費率8%，單位繳費率16%，每月40008%=320元。

社保基數(shù)4000交多少錢?

社?；鶖?shù)4000，基本上企業(yè)和員工共同繳納的費用可能就是在一千零幾百塊錢左右，具體的一個情況要看一下當(dāng)?shù)仄髽I(yè)和個人所需要繳納的比例，按照這個所需要繳納的比例乘以相應(yīng)的基數(shù)就是每個月要繳納的錢數(shù)。

每月工資和獎金加起來平均4000元，所以申報的繳費基數(shù)也是4000元。每個月扣多少社保？城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險，個人繳費率8%，單位繳費率16%，每月40008%=320元。

法律分析：一般4000的工資，假設(shè)繳納五險一金個人按20%工資比例繳納（各地略有不同），應(yīng)繳納800元，假設(shè)單位按照36%比例繳納，應(yīng)繳納1440元。

社保交基數(shù)4000，個人交納比例10%，約為400元。

一千零三百塊錢。根據(jù)查詢社保網(wǎng)顯示：社保基數(shù)4000，基本上企業(yè)和員工共同繳納的費用可能就是在一千零三百塊錢左右。

法律分析：社會保險基數(shù)4000是指職工在一個社保年度的社會保險繳費基數(shù)是4000。

社?；鶖?shù)4000是多少錢

社?；鶖?shù)4000，基本上企業(yè)和員工共同繳納的費用可能就是在一千零幾百塊錢左右，具體的一個情況要看一下當(dāng)?shù)仄髽I(yè)和個人所需要繳納的比例，按照這個所需要繳納的比例乘以相應(yīng)的基數(shù)就是每個月要繳納的錢數(shù)。

法律主觀：社會保險基數(shù)4000是指職工在一個社保年度的社會保險繳費基數(shù)是4000，而不是多少錢。對于工資偏低的職工需按照高于本人實際工資的基數(shù)繳費，而工資偏高的職工則需要按低于本人實際工資的基數(shù)來繳費。

按100%繳納基數(shù)來算，一般4000的基數(shù)，假設(shè)繳納五險一金個人按20%工資比例繳納（各地略有不同），應(yīng)繳納800元；假設(shè)單位按照36%比例繳納，應(yīng)繳納1440元。