社保個人交好還是公司代繳好
1、公司代繳社保的社保待遇主要有失業(yè)保險、醫(yī)療保險、工傷保險、生育保險等，公司代繳社保的社保待遇可能會比個人自行繳納社保的社保待遇更高。
2、【法律分析】：社保單位交好。公司繳社保：公司繳納社保，可參加五險，具體包括：養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、醫(yī)療保險、工傷保險和生育保險，就是大家常說的五險。個人繳社保：個人身份繳納的社會保險，只有兩險：養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險。
3、個人認(rèn)為單位代繳社保比較好，因為里面包含了生育保險，在生寶寶的時候生育保險可以報銷很多費用，還能領(lǐng)取生育津貼，而且辦理很多事項都是需要繳納相對時間的職工社保，特別是對于外地戶口來說繳職工社保會比較好。
4、找公司繳社保更加劃算，但是不可以掛靠。從個人負(fù)擔(dān)來說，在單位繳納社保要比自己繳納職工社保要輕松很多。
5、社保公司代繳比較好。因為公司代繳里面包含了生育保險，在生寶寶的時候生育保險可以報銷很多費用，還能領(lǐng)取生育津貼，而且辦理很多事項都是需要繳納相對時間的職工社保，特別是對于外地戶口來說繳職工社保會比較好。
社保是自己交還是公司交?
1、法律主觀：社保是公司與個人共同繳納的，只是繳納的比例不同。我國法律規(guī)定，中華人民共和國境內(nèi)的用人單位和個人依法繳納社會保險費，有權(quán)查詢繳費記錄、個人權(quán)益記錄，要求社會保險經(jīng)辦機構(gòu)提供社會保險咨詢等相關(guān)服務(wù)。
2、法律分析：如果是職工，社保由由用人單位和職工共同繳納；如果是無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員，由個人繳納社保相關(guān)費用，例如基本養(yǎng)老保險費。
3、你好，社保是可以自己交的，一般情況下是有兩種方法：可以通過選擇在人力資源公司掛靠后，以該人力資源公司名下在職員工的身份交社保，不過要自己承擔(dān)單位和個人要承擔(dān)的所有社保繳費金額，還要交給人力資源公司一定的手續(xù)費。
4、社保是公司交還是個人交社保是公司與個人共同繳納的，只是繳納的比例不同。中華人民共和國境內(nèi)的用人單位和個人依法繳納社會保險費，有權(quán)查詢繳費記錄、個人權(quán)益記錄，要求社會保險經(jīng)辦機構(gòu)提供社會保險咨詢等相關(guān)服務(wù)。
5、單位繳納社保的話，所繳納的時間可能會更長，畢竟要是工作時間過久的話，所繳納社保費用肯定不僅僅只有十五年，只要在公司參加工作，公司就有義務(wù)為各位繳納社保，對于大家來說是比較好的。
社保是公司交還是個人交
社保是公司交。公司交社保，一旦出現(xiàn)失業(yè)的情況，還可以在一定的年限內(nèi)，從社保機構(gòu)領(lǐng)取一定數(shù)量的事業(yè)保險金，并且還能免交兩年的醫(yī)療保險金。而這部分錢有和沒有是有很大區(qū)別的。
法律主觀：社保是公司與個人共同繳納的，只是繳納的比例不同。我國法律規(guī)定，中華人民共和國境內(nèi)的用人單位和個人依法繳納社會保險費，有權(quán)查詢繳費記錄、個人權(quán)益記錄，要求社會保險經(jīng)辦機構(gòu)提供社會保險咨詢等相關(guān)服務(wù)。
你好，社保通常情況下來說就是社會保險，簡稱社保，一般來說，由單位正常為員工交納比較合適，因為個人只需要交納自己應(yīng)該承擔(dān)的一部分，如果沒有就業(yè)單位的，可以考慮選擇以下兩種方法給自己交社保。
通常情況下，還是單位繳納社保要好。單位繳納社保的話，所繳納的時間可能會更長，畢竟要是工作時間過久的話，所繳納社保費用肯定不僅僅只有十五年，只要在公司參加工作，公司就有義務(wù)為各位繳納社保，對于大家來說是比較好的。
建立勞動關(guān)系的，由用人單位代扣代繳，用人單位和勞動者個人分別承擔(dān)繳費責(zé)任?！渡鐣ｋU法》第十條 職工應(yīng)當(dāng)參加基本養(yǎng)老保險，由用人單位和職工共同繳納基本養(yǎng)老保險費。
