公司給員工繳納社保,標(biāo)準(zhǔn)有幾檔
1、社會(huì)保險(xiǎn)基數(shù)有幾檔社保繳費(fèi)基數(shù)是根據(jù)個(gè)人上年工資的60%--300%為繳納基數(shù)而定的，一般有檔40%、一檔60%、二檔80%、三檔、為300%等幾個(gè)檔次，不同地區(qū)對(duì)此有不同的規(guī)定，而且具體繳納檔次跟個(gè)人職業(yè)和收入有關(guān)。
2、親親~很高興為您解答~公司給員工繳納社保，標(biāo)準(zhǔn)有4檔~參保人員社會(huì)保險(xiǎn)月繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)分為zui低檔40%、一檔60%、二檔80%、三檔100%四個(gè)檔次。社保也叫社會(huì)保險(xiǎn)，是國家推行的。
3、參保人員社會(huì)保險(xiǎn)月繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)分為最低檔(40%)、一檔(60%)、二檔(80%)、三檔(100%)四個(gè)檔次。
4、社保總共分為最低檔（40%）、一檔（60%）、二檔（80%）、三檔（100%）四個(gè)檔次。
單位交社保標(biāo)準(zhǔn)是多少?
法律主觀：社保個(gè)人繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)是多少根據(jù)相關(guān)規(guī)定，事業(yè)單位社保繳納比例如下：養(yǎng)老保險(xiǎn)，單位繳費(fèi)費(fèi)率為20%，個(gè)人繳費(fèi)，費(fèi)率為8%。醫(yī)療保險(xiǎn)，單位繳費(fèi)比例為8%，個(gè)人繳費(fèi)比例為2%。
根據(jù)查詢找法網(wǎng)顯示，單位給員工交社保最低標(biāo)準(zhǔn)是當(dāng)?shù)仄骄べY的百分之六十。
單位繳納社保最低標(biāo)準(zhǔn)是當(dāng)?shù)厣缙焦べY的60%。具體數(shù)量根據(jù)職工的工資水平發(fā)生變化。用人單位應(yīng)當(dāng)自行申報(bào)、按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，非因不可抗力等法定事由不得緩繳、減免。
按照城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)制的法定，在個(gè)人繳費(fèi)的同時(shí)，還要給予一定的補(bǔ)貼，這種補(bǔ)貼是按照繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)來確定的，個(gè)人繳費(fèi)和補(bǔ)貼全部計(jì)入個(gè)人賬戶，用于計(jì)發(fā)個(gè)人賬戶養(yǎng)老金。
企業(yè)買社保的標(biāo)準(zhǔn)具體如下：企業(yè)為員工繳納社保標(biāo)準(zhǔn)最低不能低于上年度全市職工月平均工資的60%；最高不能高于上年度全市職工月平均工資300%。
法律分析：企業(yè)最低交費(fèi)基數(shù)是當(dāng)?shù)厣缙焦べY的60%，這個(gè)就是最低標(biāo)準(zhǔn)，一般是按當(dāng)?shù)毓べY的最低標(biāo)準(zhǔn)作繳費(fèi)基數(shù)的。繳費(fèi)基數(shù)是參保人按比例繳費(fèi)的依據(jù)。
社保公司和個(gè)人各交多少比例
公司和個(gè)人社保繳納比例是怎樣的？養(yǎng)老保險(xiǎn)：?jiǎn)挝焕U20%個(gè)人繳8%。領(lǐng)取養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇需兩個(gè)條件：必須到達(dá)法定退休年齡，繳費(fèi)年限必須滿 15年及其以上。醫(yī)療保險(xiǎn)：?jiǎn)挝焕U6%個(gè)人繳2%。
社保個(gè)人和公司繳費(fèi)比例是百分之60。社保繳費(fèi)個(gè)人和公司所繳納的比例是不一樣的，因?yàn)閭€(gè)人繳納的比例相對(duì)是比較低的，五險(xiǎn)一金里面只有公積金個(gè)人和單位繳納的數(shù)額是一致的，其他方面都有差異。
綜上所述，我們可以得知，社保要按照實(shí)際工資繳納的，繳納比例一般為單位25%，個(gè)人8%。
單位與個(gè)人社保繳比例，以3000元社?；鶖?shù)為例有以下幾點(diǎn)。
公積金繳費(fèi)比例：5%-12%。社保公司和個(gè)人繳納比例如下：養(yǎng)老保險(xiǎn)：?jiǎn)挝焕U19%個(gè)人繳8%；醫(yī)療保險(xiǎn)：?jiǎn)挝焕U6%個(gè)人繳2%。從參保繳費(fèi)之日起，滿6個(gè)月后才能享受職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)待遇；工傷保險(xiǎn)：由用人單位繳納。
