勞動(dòng)局和人社局是一個(gè)單位嗎?

人力資源和社會(huì)保障局不是勞動(dòng)局，人力資源和社會(huì)保障局是人事局和勞動(dòng)局合并以后的單位，合并之后就是現(xiàn)在的人社局。

人力資源和社會(huì)保障局是勞動(dòng)局。人力資源和社會(huì)保障局是人事局和勞動(dòng)局合并以后的單位，合并之后就是現(xiàn)在的人社局。

法律主觀：不是， 勞動(dòng)仲裁委 員會(huì)是個(gè)三方組織。人社局是參與其中。

社保中心是一個(gè)獨(dú)立的機(jī)構(gòu)，與人保局是同級(jí)的單位。我國的人事勞動(dòng)和社會(huì)保障局已經(jīng)更名為人力資源和社會(huì)保障局，而社保局、就業(yè)局、醫(yī)保中心和農(nóng)保中心是其經(jīng)辦機(jī)構(gòu)，屬于其二級(jí)局。

人力資源和社會(huì)保障局，是人事局和勞動(dòng)局合并以后的單位。合并之后就是現(xiàn)在的人社局。

勞動(dòng)局是人力資源社會(huì)保障局嗎

1、根據(jù)查詢今日頭條資料顯示，勞動(dòng)局是人力資源和社會(huì)保障局的簡(jiǎn)稱，人力資源和社會(huì)保障局行使的是行政機(jī)關(guān)對(duì)于勞動(dòng)關(guān)系、社會(huì)保障關(guān)系的宏觀調(diào)控，但無權(quán)處理一個(gè)單位（本局除外）的上司和同事的人際關(guān)系。

2、人力資源和社會(huì)保障局不是勞動(dòng)局，人力資源和社會(huì)保障局是人事局和勞動(dòng)局合并以后的單位，合并之后就是現(xiàn)在的人社局。

3、勞動(dòng)局和人社局是一回事。人社局和勞動(dòng)局是同一個(gè)機(jī)關(guān)單位，人社局是由人事局和勞動(dòng)局合并而成的。勞動(dòng)局包括勞動(dòng)分局和勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)中心。

4、人力資源和社會(huì)保障局是現(xiàn)在的名稱，而勞動(dòng)局是以前的名稱，其實(shí)都是同一個(gè)部門。

請(qǐng)問一下人力社保局是勞動(dòng)局嗎

1、人力資源和社會(huì)保障局不是勞動(dòng)局，人力資源和社會(huì)保障局是人事局和勞動(dòng)局合并以后的單位，合并之后就是現(xiàn)在的人社局。

2、人力資源和社會(huì)保障局是勞動(dòng)局。人力資源和社會(huì)保障局是人事局和勞動(dòng)局合并以后的單位，合并之后就是現(xiàn)在的人社局。

3、是。根據(jù)查詢中華人民共和國人力資源和社會(huì)保障部官網(wǎng)顯示，社保局和勞動(dòng)局在2009年合并為人力資源和社會(huì)保障局，二者是同一單位。人力資源和社會(huì)保障局是國家機(jī)構(gòu)，主要負(fù)責(zé)管理、監(jiān)督和促進(jìn)勞動(dòng)力就業(yè)、社會(huì)保障和人力資源開發(fā)。

4、是，人力資源和社會(huì)保障局是現(xiàn)在的名稱，而勞動(dòng)局是以前的名稱，其實(shí)都是同一個(gè)部門。

請(qǐng)問一下勞動(dòng)局和社保局一樣嗎

社保局和勞動(dòng)局是一個(gè)單位嗎 是同一個(gè)單位，二者在2009年合并為人力資源和社會(huì)保障局。

是。人力資源和社會(huì)保障局是人事局和勞動(dòng)局合并以后的單位，合并之后就是現(xiàn)在的人社局。人力資源和社會(huì)保障局主要職責(zé)是：（一）擬訂人力資源和社會(huì)保障事業(yè)發(fā)展政策、規(guī)劃，起草相關(guān)法律法規(guī)草案，制定部門規(guī)章并組織實(shí)施。

勞動(dòng)局和人社局是一回事。人社局和勞動(dòng)局是同一個(gè)機(jī)關(guān)單位，人社局是由人事局和勞動(dòng)局合并而成的。勞動(dòng)局包括勞動(dòng)分局和勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)中心。

是。社保局和勞動(dòng)局是一個(gè)單位，二者在2009年合并為人力資源和社會(huì)保障局。

不是。勞動(dòng)局負(fù)責(zé)監(jiān)管和協(xié)調(diào)用工作和生活相關(guān)事宜，社保局負(fù)責(zé)管理和實(shí)施社會(huì)保險(xiǎn)制度，且勞動(dòng)局和社保局各司其職，專注于不同的領(lǐng)域。

社保局和勞動(dòng)局是一個(gè)單位嗎

1、是。人力資源和社會(huì)保障局是人事局和勞動(dòng)局合并以后的單位，合并之后就是現(xiàn)在的人社局。人力資源和社會(huì)保障局主要職責(zé)是：（一）擬訂人力資源和社會(huì)保障事業(yè)發(fā)展政策、規(guī)劃，起草相關(guān)法律法規(guī)草案，制定部門規(guī)章并組織實(shí)施。

2、是。根據(jù)查詢中華人民共和國人力資源和社會(huì)保障部官網(wǎng)顯示，社保局和勞動(dòng)局在2009年合并為人力資源和社會(huì)保障局，二者是同一單位。人力資源和社會(huì)保障局是國家機(jī)構(gòu)，主要負(fù)責(zé)管理、監(jiān)督和促進(jìn)勞動(dòng)力就業(yè)、社會(huì)保障和人力資源開發(fā)。

3、是。社保局和勞動(dòng)局是一個(gè)單位，二者在2009年合并為人力資源和社會(huì)保障局。

4、不一樣，勞動(dòng)局是國家編制的一個(gè)機(jī)構(gòu)，社保是機(jī)構(gòu)下面的一個(gè)小部門。社會(huì)保障只是勞動(dòng)局的一個(gè)部門，以最低的縣為標(biāo)準(zhǔn)說，勞動(dòng)局是正局單位，而社會(huì)保障是股級(jí)單位，后來升格為副局。

5、不是。勞動(dòng)局負(fù)責(zé)監(jiān)管和協(xié)調(diào)用工作和生活相關(guān)事宜，社保局負(fù)責(zé)管理和實(shí)施社會(huì)保險(xiǎn)制度，且勞動(dòng)局和社保局各司其職，專注于不同的領(lǐng)域。

6、是，人力資源和社會(huì)保障局是現(xiàn)在的名稱，而勞動(dòng)局是以前的名稱，其實(shí)都是同一個(gè)部門。