社保個人交好還是公司代繳好

公司代繳社保的社保待遇主要有失業(yè)保險、醫(yī)療保險、工傷保險、生育保險等，公司代繳社保的社保待遇可能會比個人自行繳納社保的社保待遇更高。

個人認為單位代繳社保比較好，因為里面包含了生育保險，在生寶寶的時候生育保險可以報銷很多費用，還能領取生育津貼，而且辦理很多事項都是需要繳納相對時間的職工社保，特別是對于外地戶口來說繳職工社保會比較好。

社保公司代繳比較好。因為公司代繳里面包含了生育保險，在生寶寶的時候生育保險可以報銷很多費用，還能領取生育津貼，而且辦理很多事項都是需要繳納相對時間的職工社保，特別是對于外地戶口來說繳職工社保會比較好。

單位繳納社保的話，所繳納的時間可能會更長，畢竟要是工作時間過久的話，所繳納社保費用肯定不僅僅只有十五年，只要在公司參加工作，公司就有義務為各位繳納社保，對于大家來說是比較好的。

是無法通過法律途徑追回自己的權利的。結論：個人繳納更保險，風險更小。所以，綜合對比下，個人繳納社保更劃算一些，但是，如果你需要社保帶來的其他權益，比如買房或落戶的權利，那么貌似也沒有更好的路走。

【法律分析】：社保單位交好。公司繳社保：公司繳納社保，可參加五險，具體包括：養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、醫(yī)療保險、工傷保險和生育保險，就是大家常說的五險。個人繳社保：個人身份繳納的社會保險，只有兩險：養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險。

個人繳納社保和單位繳納社保哪個好

1、自己交社保和公司交社保相比，公司交社保好。

2、單位繳納社保的話，所繳納的時間可能會更長，畢竟要是工作時間過久的話，所繳納社保費用肯定不僅僅只有十五年，只要在公司參加工作，公司就有義務為各位繳納社保，對于大家來說是比較好的。

3、綜上所述，單位繳納社保要比個人繳納社保更劃算。

4、個人認為單位代繳社保比較好，因為里面包含了生育保險，在生寶寶的時候生育保險可以報銷很多費用，還能領取生育津貼，而且辦理很多事項都是需要繳納相對時間的職工社保，特別是對于外地戶口來說繳職工社保會比較好。

自己交社保好還是掛單位交好

1、單位繳納比較好。因為單位繳納比個人繳納的繳費時間更長，對于在單位工作時間比較長的人來說，繳納社保費用的年限肯定不止15年，只要大家在單位工作，公司就必須按照相關規(guī)定為大家購買社保，因為社保具有一定的強制性。

2、找公司繳社保更加劃算，但是不可以掛靠。從個人負擔來說，在單位繳納社保要比自己繳納職工社保要輕松很多。

3、好處一：掛靠公司交社保比自己申請靈活就業(yè)繳納社保多了生育保險、失業(yè)保險和工傷保險，在滿足條件的情況下是可以申請領取相應的社保待遇。

4、個人交社保和掛靠單位相比的話個人交保險比較好。因為自由職業(yè)者，可以以個人靈活就業(yè)的身份，去繳納自己的社保，當然也可以選擇掛靠單位，來繳納自己的社保，這兩者都是可以的。

5、還是個人交保險比較好。因為自由職業(yè)者，可以以個人靈活就業(yè)的身份，去繳納自己的社保，當然也可以選擇掛靠單位，來繳納自己的社保，這兩者都是可以的。

6、并且只能參保養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險，保障沒有職工社保的保障全面，并且享受的相關待遇也沒有職工社保好。因此，不管是從繳費方式、繳費額度還還是保障內(nèi)容以及待遇享受來看，都是單位繳納的職工社保比較好。

自己交社保和公司交社保哪個好

還是個人交保險比較好。因為自由職業(yè)者，可以以個人靈活就業(yè)的身份，去繳納自己的社保，當然也可以選擇掛靠單位，來繳納自己的社保，這兩者都是可以的。

單位繳納比較好。因為單位繳納比個人繳納的繳費時間更長，對于在單位工作時間比較長的人來說，繳納社保費用的年限肯定不止15年，只要大家在單位工作，公司就必須按照相關規(guī)定為大家購買社保，因為社保具有一定的強制性。

單位繳納社保的話，所繳納的時間可能會更長，畢竟要是工作時間過久的話，所繳納社保費用肯定不僅僅只有十五年，只要在公司參加工作，公司就有義務為各位繳納社保，對于大家來說是比較好的。

自己交社保和公司交社保相比，公司交社保好。

公司交社保比較好。第一，選擇公司交更有保障。如果用人單位和勞動者簽訂了勞動合同，社保就必須是由公司來繳納的，只有由公司來繳納才是合法的。第二，公司繳費，個人承擔的繳費比例更小。

社保掛單位好還是自己繳納好

1、個人交社保和掛靠單位相比的話個人交保險比較好。因為自由職業(yè)者，可以以個人靈活就業(yè)的身份，去繳納自己的社保，當然也可以選擇掛靠單位，來繳納自己的社保，這兩者都是可以的。

2、好處一：掛靠公司交社保比自己申請靈活就業(yè)繳納社保多了生育保險、失業(yè)保險和工傷保險，在滿足條件的情況下是可以申請領取相應的社保待遇。

3、從風險程度來看，掛靠公司繳納社保會有一定的風險，無論是掛靠單位繳納還是個人繳納，實際上都得不到法律的支持。

4、你好，社保通常情況下來說就是社會保險，簡稱社保，一般來說，應該由單位正常為員工交納比較合適，因為個人只需要交納自己應該承擔的一部分，如果沒有就業(yè)單位的，可以考慮選擇以下兩種方法給自己交社保。

個人交社保劃算還是找公司代繳劃算

1、法律主觀：自己交社保劃算。具體如下：自己交社保。需要自己去當?shù)氐纳绫＞洲k理。但是保險費用比掛靠交社保，會便宜些。掛靠交社保。雖然不需要自己操作，但是公司繳納的保費是需要自己支付，所以支付的保險費用就比較高。

2、個人交社保劃算。個人繳納的話只需要繳納28%的養(yǎng)老保險、1%的失業(yè)保險和12%+3的醫(yī)療保險三種保險，而且因為本來就沒有固定工作，所以無法界定“失業(yè)”，所以失業(yè)險其實也是可以考慮不繳的，所以自然是成本較低。

3、找公司繳社保更加劃算，但是不可以掛靠。從個人負擔來說，在單位繳納社保要比自己繳納職工社保要輕松很多。

4、通常情況下，還是單位繳納社保要好。單位繳納社保的話，所繳納的時間可能會更長，畢竟要是工作時間過久的話，所繳納社保費用肯定不僅僅只有十五年，只要在公司參加工作，公司就有義務為各位繳納社保，對于大家來說是比較好的。