月工資6000元,怎么繳社保和公積金,多少錢?

1、公積金是單位和個人分別承擔8%，那么就是6000*8%=480元，6000塊錢的工資，你要扣除的個人社保部分是480+120+12=612元，扣除個人公積金480元，實際你拿到手的只有4908元，還得扣稅。

2、根據(jù)我國法律規(guī)定，如果月工資6000元的話，社保大概需要交612元，公積金約為300元；還有根據(jù)2018年新出臺的稅法，應(yīng)繳納個人所得稅約為64元。因此交完社保公積金和個稅后，大概是50836元。

3、每個月工資為6000元，按照最低的繳納標準，個人大約一個月需要繳納960元，另外每年的還需要扣除一筆大病統(tǒng)籌的費用，大約100元。五險一金的繳納比例，需要繳納38%至47%，員工需要繳納16%至23%。

4、月工資6000元，個人扣三險一金=6000×(社保8%+醫(yī)保2%+失保1%+公積金12%)=1380，個人所得稅=(6000-3500-1380)×3%=34，實得=6000-34-1380=4586。

5、帶五險一金會更好一些。能交五險一金的單位比起不能交的單位更正式，至少他們有營業(yè)執(zhí)照，得到國家承認，也只有被國家認可的單位才能支付五險一金。

6、根據(jù)以上計算結(jié)果，可以得出，月平均工資6000元，雙邊公積金繳存額每月在600元到1440元之間。

工資6000扣多少社保

1、法律主觀：勞動者的月工資有6000的，五險一金按照下列標準來扣：以社保繳費基數(shù)為準，按8%的比例來扣養(yǎng)老保險、按2%的比例扣醫(yī)療保險、按1%的比例扣失業(yè)保險、和按5%至12%的比例來扣公積金。

2、如果每個月工資為6000元，按照最低的繳納標準，個人大約一個月需要繳納960元，另外每年的還需要扣除一筆大病統(tǒng)籌的費用，大約100元。

3、勞動者的月工資有6000的，五險一金按照下列標準來扣：以社保繳費基數(shù)為準，按8%的比例來扣養(yǎng)老保險、按2%的比例扣醫(yī)療保險、按1%的比例扣失業(yè)保險、和按5%至12%的比例來扣公積金。生育保險和工傷保險由單位繳納，個人不繳。

4、法律主觀：6000五險一金交多少錢月工資6000元，社保大概需要交612元，公積金約為300元；根據(jù)2018年新出臺的稅法，應(yīng)繳納個人所得稅約為64元。因此交完社保公積金和個稅后，大概是50836元。

5、勞動者的月工資有6000的，五險一金按照下列標準來扣：以社保繳費基數(shù)為準，按8%的比例來扣養(yǎng)老保險、按2%的比例扣醫(yī)療保險、按1%的比例扣失業(yè)保險、和按5%至12%的比例來扣公積金。

6000工資扣除五險一金還剩多少錢

所以，6000元工資扣除五險一金后拿到手的在5000左右。五險一金，是指用人單位給予勞動者的幾種保障性待遇的合稱?！拔咫U”指的是五種保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險；“一金”指的是住房公積金。

所以，6000元工資扣除五險一金后拿到手的在5400之間。稅率的情況如下：工資、薪金所得，適用7級超額累進稅率，按月應(yīng)納稅所得額計算征稅。

法律主觀：月工資6000元，社保大概需要交612元，公積金約為300元；根據(jù)2018年新出臺的稅法，應(yīng)繳納個人所得稅約為64元。因此交完社保公積金和個稅后，大概是50836元。

工資扣除五險一金大約是5088元。個人的五險一金是按稅前收入為計算基數(shù)計算的，一般來說五險一金的繳納額度每個地區(qū)的規(guī)定都不同，基數(shù)是以工資總額為基數(shù)，也就是按稅前收入為計算基數(shù)計算的。

工資6000扣完五險一金剩5000左右。五險一金按各地的標準扣除。根據(jù)五險一金的繳納比例，五險一金單位需要繳納38%—47%，員工需要繳納16%—23%。

月工資六千五險一金共扣多少?

勞動者的月工資有6000的，五險一金按照下列標準來扣：以社保繳費基數(shù)為準，按8%的比例來扣養(yǎng)老保險、按2%的比例扣醫(yī)療保險、按1%的比例扣失業(yè)保險、和按5%至12%的比例來扣公積金。生育保險和工傷保險由單位繳納，個人不繳。

法律主觀：6000五險一金交多少錢月工資6000元，社保大概需要交612元，公積金約為300元；根據(jù)2018年新出臺的稅法，應(yīng)繳納個人所得稅約為64元。因此交完社保公積金和個稅后，大概是50836元。

所以，6000元工資扣除五險一金后拿到手的在5000左右。五險一金，是指用人單位給予勞動者的幾種保障性待遇的合稱。

法律主觀：月工資6000元，社保大概需要交612元，公積金約為300元；根據(jù)2018年新出臺的稅法，應(yīng)繳納個人所得稅約為64元。因此交完社保公積金和個稅后，大概是50836元。

勞動者的月工資有6000的，五險一金按照下列標準來扣：以社保繳費基數(shù)為準，按8%的比例來扣養(yǎng)老保險、按2%的比例扣醫(yī)療保險、按1%的比例扣失業(yè)保險、和按5%至12%的比例來扣公積金。

6000元工資要交多少社保

如果每個月工資為6000元，按照最低的繳納標準，個人大約一個月需要繳納960元，另外每年的還需要扣除一筆大病統(tǒng)籌的費用，大約100元。

法律主觀：6000五險一金交多少錢月工資6000元，社保大概需要交612元，公積金約為300元；根據(jù)2018年新出臺的稅法，應(yīng)繳納個人所得稅約為64元。因此交完社保公積金和個稅后，大概是50836元。

月工資6000元，社保大概需要交612元，公積金約為300元。因此交完社保公積金和個稅后，大概是50836元。社保公積金繳納金額=社保申報基數(shù)*比例。各地區(qū)有不同的比例。