員工必須交五險(xiǎn)一金嗎
1、五險(xiǎn)一金的一金是必須買的。五險(xiǎn)一金即養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)和住房公積金。為員工繳納五險(xiǎn)一金是用人單位的義務(wù)，如果單位不繳納的，員工可以投訴。
2、一金是必須給員工繳納的。五險(xiǎn)一金是相關(guān)法律規(guī)定的用人單位的強(qiáng)制性義務(wù)，用人單位應(yīng)當(dāng)為員工繳納五險(xiǎn)一金?！拔咫U(xiǎn)一金”包括：養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)以及住房公積金。
3、法律主觀：公司必須給員工繳納五險(xiǎn)一金。根據(jù)《 社會(huì)保險(xiǎn)法 》和《 住房公積金 管理?xiàng)l例》規(guī)定，企業(yè)必須給職工繳足五險(xiǎn)一金，即養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)和住房公積金。
4、法律主觀：按照我國(guó)《社會(huì)保險(xiǎn)法》和《住房公積金管理?xiàng)l例》的規(guī)定，企業(yè)必須給員工繳納“五險(xiǎn)一金”，即養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)和住房公積金。
5、根據(jù)調(diào)查我們國(guó)家對(duì)于五險(xiǎn)一金的繳納，明確規(guī)定了企業(yè)需要為自己公司的正式員工購(gòu)買五險(xiǎn)，而住房公積金沒(méi)有明確要求公司一定要為員工購(gòu)買。
6、是的，正式員工都是必須交社保五險(xiǎn)一金的。公司不交社保，勞動(dòng)者有權(quán)解除勞動(dòng)合同，公司應(yīng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。勞動(dòng)者對(duì)于用人單位未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，有權(quán)立即解除勞動(dòng)合同，不用書面通知，不用提前通知。
企業(yè)必須為員工繳納五險(xiǎn)一金嗎
用人單位是必須為勞動(dòng)者繳納五險(xiǎn)一金。用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起三十日內(nèi)為其職工向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記，并按法律規(guī)定比例繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。
五險(xiǎn)一金是企業(yè)必須繳納的。用人單位未按時(shí)繳納五險(xiǎn)一金的，由社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)責(zé)令限期繳納，并加收萬(wàn)分之五的滯納金，逾期仍不繳納的，將被有關(guān)行政部門處欠繳數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款。
公司必須給員工交五險(xiǎn)一金。 根據(jù)《社會(huì)保險(xiǎn)法》和《住房公積金管理?xiàng)l例》規(guī)定，企業(yè)必須給職工繳足“五險(xiǎn)一金”，即養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)和住房公積金。
法律主觀：公司必須給員工繳納五險(xiǎn)一金。根據(jù)《 社會(huì)保險(xiǎn)法 》和《 住房公積金 管理?xiàng)l例》規(guī)定，企業(yè)必須給職工繳足五險(xiǎn)一金，即養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)和住房公積金。
用人單位必須給員工繳納五險(xiǎn)一金嗎
1、五險(xiǎn)一金是企業(yè)必須繳納的。用人單位未按時(shí)繳納五險(xiǎn)一金的，由社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)責(zé)令限期繳納，并加收萬(wàn)分之五的滯納金，逾期仍不繳納的，將被有關(guān)行政部門處欠繳數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款。
2、法律主觀：用人單位一定要繳納五險(xiǎn)一金。用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起三十日內(nèi)為其職工向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記。未按規(guī)定辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記的，則由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核定其應(yīng)當(dāng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。
3、法律主觀：公司必須給員工繳納五險(xiǎn)一金。根據(jù)《 社會(huì)保險(xiǎn)法 》和《 住房公積金 管理?xiàng)l例》規(guī)定，企業(yè)必須給職工繳足五險(xiǎn)一金，即養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)和住房公積金。
4、用人單位必須為勞動(dòng)者繳納五險(xiǎn)一金。用人單位未按規(guī)定申報(bào)應(yīng)當(dāng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)數(shù)額的，按照該單位上月繳費(fèi)額的百分之一百一十確定應(yīng)當(dāng)繳納數(shù)額；繳費(fèi)單位補(bǔ)辦申報(bào)手續(xù)后，由社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)按照規(guī)定結(jié)算。
5、根據(jù)《社會(huì)保險(xiǎn)法》和《住房公積金管理?xiàng)l例》規(guī)定，企業(yè)必須給職工繳足“五險(xiǎn)一金”，即養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)和住房公積金。
6、是的親，用人單位必須為勞動(dòng)者繳納五險(xiǎn)一金。用人單位不辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記的，由社會(huì)保險(xiǎn)行政部門責(zé)令限期改正；逾期不改正的，對(duì)用人單位、其直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員處罰款。
員工必須買五險(xiǎn)一金嗎
法律主觀：公司必須給員工繳納五險(xiǎn)一金。根據(jù)《 社會(huì)保險(xiǎn)法 》和《 住房公積金 管理?xiàng)l例》規(guī)定，企業(yè)必須給職工繳足五險(xiǎn)一金，即養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)和住房公積金。
一金是必須給員工繳納的。五險(xiǎn)一金是相關(guān)法律規(guī)定的用人單位的強(qiáng)制性義務(wù)，用人單位應(yīng)當(dāng)為員工繳納五險(xiǎn)一金?！拔咫U(xiǎn)一金”包括：養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)以及住房公積金。
五險(xiǎn)一金的一金是必須買的。五險(xiǎn)一金即養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)和住房公積金。為員工繳納五險(xiǎn)一金是用人單位的義務(wù)，如果單位不繳納的，員工可以投訴。
法律主觀：按照我國(guó)《社會(huì)保險(xiǎn)法》和《住房公積金管理?xiàng)l例》的規(guī)定，企業(yè)必須給員工繳納“五險(xiǎn)一金”，即養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)和住房公積金。
