2015九江銀行校園招聘條件?
1、招聘人員基本條件 初始學(xué)歷為不含專升本、定向委培、各類民辦教育、成人教育、網(wǎng)絡(luò)遠(yuǎn)程教育、自學(xué)考試及其他非全國(guó)統(tǒng)招畢業(yè)生。
2、銀行招聘一般有如下幾點(diǎn)的條件限制：為全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生。部分崗位的可放寬至全日制大專及以上學(xué)歷。
3、九江銀行五險(xiǎn)一金，汽車有績(jī)效獎(jiǎng)，員工活動(dòng)機(jī)會(huì)也多。
九江銀行是國(guó)企嗎
九江銀行是國(guó)有企業(yè)。九江銀行，原名九江市商業(yè)銀行，由當(dāng)時(shí)的八家城市信用社組建而成，于2000年11月18日經(jīng)中國(guó)人民銀行武漢分行批準(zhǔn)正式開業(yè)。
九江銀行是國(guó)家的。九江銀行是繼甘肅銀行和江西銀行之后，第三家赴港上市的城市商行，也就是說(shuō)，九江銀行歸屬于城市商業(yè)銀行，是屬于國(guó)有銀行的范疇。九江銀行于2000年11月18日經(jīng)中國(guó)人民銀行武漢分行批準(zhǔn)正式開業(yè)。
九江銀行是屬于地方性城商銀行，是地方國(guó)有資產(chǎn)控股的正規(guī)的金融機(jī)構(gòu)。
九江銀行支行行長(zhǎng)年薪
至16萬(wàn)。支行行長(zhǎng)的平均月薪在14000~25000元之間。年薪位于10至16萬(wàn)。支行行長(zhǎng)，由銀行大堂經(jīng)理、銀行客戶經(jīng)理、財(cái)務(wù)主管或是銀行會(huì)計(jì)主管晉升而來(lái)。
銀行的工資分為基本工資和績(jī)效工資。其次，薪酬要與銀行的性質(zhì)、銀行的盈利能力、銀行的薪酬結(jié)構(gòu)相關(guān)。10-80萬(wàn)左右，因?yàn)樗^的行長(zhǎng)也有很多層級(jí)，比如總行、支行、分行，不同銀行的薪資也不一樣。該分支機(jī)構(gòu)的評(píng)估結(jié)果。
支行行長(zhǎng)年薪：銀行分行支行行長(zhǎng)薪酬浮動(dòng)較大。很多支行行長(zhǎng)一年能拿40萬(wàn)，有的一年才20萬(wàn)，有的30萬(wàn)分行行長(zhǎng)一般由銀行大堂經(jīng)理、銀行客戶經(jīng)理、財(cái)務(wù)主管或銀行會(huì)計(jì)主管提拔。大家都知道銀行賺錢，但銀行工作人員不一定。
萬(wàn)到70萬(wàn)之間。四大行總行的領(lǐng)導(dǎo)年薪都不超過(guò)一百萬(wàn)，平均年薪在30萬(wàn)到70萬(wàn)之間。省分行是60萬(wàn)左右，市分行約40~50萬(wàn)，縣支行約30萬(wàn)。地方股份制銀行員工收入比四大行高很多。
