在銀行哪個部門好?
問題一：銀行什么部門好 主要包括公司銀行部、個人銀行部、金融同業(yè)(機構(gòu)業(yè)務(wù))部、資金部、風(fēng)險管理部、戰(zhàn)略管理部、研究部、法律合規(guī)部、財務(wù)部、稽核部、辦公室部、人力資源部等等部門。 從發(fā)展來說，個人覺得在戰(zhàn)略管理部比較好。
信貸審批部門：負(fù)責(zé)審核企業(yè)的貸款申請，確保銀行貸款的風(fēng)險得到控制。該部門通常由信貸審查員、信貸分析師、風(fēng)控經(jīng)理等組成。財務(wù)管理部門：負(fù)責(zé)銀行的整體財務(wù)管理，包括預(yù)算編制、資金調(diào)配、財務(wù)報表分析等工作。
如果你希望工作充滿挑戰(zhàn)，希望突破自我，希望高薪，希望拓展自己的視野，那么綜合營銷。如果你希望工作平穩(wěn)，而你又是性格溫柔，被罵的起，被批得住，心態(tài)好的，那么客戶服務(wù)。
銀行中,哪個崗位比較好?
1、專業(yè)型崗位：計財、合規(guī)、貸審、法律、運營、科技等中后臺崗位，工作要求具備一定相關(guān)專業(yè)知識，有一定難度，工資較上一類崗位略高，較穩(wěn)定。 市場型崗位：客戶經(jīng)理，理財經(jīng)理，大堂經(jīng)理，產(chǎn)品經(jīng)理。
2、如果你希望工作充滿挑戰(zhàn)，希望突破自我，希望高薪，希望拓展自己的視野，那么綜合營銷。如果你希望工作平穩(wěn)，而你又是性格溫柔，被罵的起，被批得住，心態(tài)好的，那么客戶服務(wù)。
3、應(yīng)屆畢業(yè)生進(jìn)銀行管培生崗位好。銀行管培生的門檻一般較高，競爭非常大，也是銀行未來高管的人才儲備，因此管培生的工作內(nèi)容與未來職業(yè)生涯發(fā)展息息相關(guān)。
浦發(fā)銀行哪個部門最好(校招進(jìn)浦發(fā)待遇怎么樣)
1、待遇福利都可以，浦東發(fā)展銀行在中國現(xiàn)有銀行中的待遇我不是很了解，再就要看你適合做什么，現(xiàn)在銀行一般薪資都是由基本薪資.。
2、好。休假方面。浦發(fā)銀行信息科技崗待遇是全民事業(yè)服務(wù)單位，財政全額撥款，國家法定節(jié)假日以及周末都休息，不存在加班現(xiàn)象。獎金方面。不僅享有全額繳納五險一金，并有帶薪休年假待遇，過年的獎金也是很高的。
3、浦發(fā)銀行柜圓待遇好，工作強度大。銀行柜圓的工資分幾塊：基本工資、績效工資、積分倒扣、季度獎、年終獎、公積金、五險、住宿補貼、交通補貼、伙食補貼等。與國企和事業(yè)單位的工作者一樣，銀行柜圓每個星期也有兩天假期。
4、各地浦發(fā)待遇都不一樣，上海，北京最高，實習(xí)期工資低一些，實習(xí)期半年到一年不等，收入方面，主要是平時的工資+加年底績效獎金+平時獎金福利。其中，年底績效獎金大約能占到全年收入的40%左右，這點是和其他銀行不同的。
5、好。待遇好。浦發(fā)銀行總行合肥部門員工之間氛圍融洽，薪資待遇豐厚，具有標(biāo)準(zhǔn)法定節(jié)假日。制度好。管理制度比較人性化，具有超規(guī)范的公司制度。
6、浦發(fā)銀行的待遇由四部分組成：基礎(chǔ)工資+福利+補貼+績效獎金 基礎(chǔ)工資：銀行的基礎(chǔ)工資是根據(jù)不同的員工職級來發(fā)放的，分成不同的檔次，比如我們銀行分成10個職級，據(jù)說工行是25級，每個職級對應(yīng)不同的基礎(chǔ)工資。
