如何評(píng)價(jià)2018.6浦發(fā)銀行桃色門(mén)事件?

首先來(lái)定義一下桃色門(mén)的男主行為，他就是現(xiàn)在社會(huì)上典型的利用職權(quán)謀取私利的代表，相比于其他一些人的謀財(cái)，男主的謀色行為更讓人不恥，但是不可否認(rèn)，他利用職位謀色的行為就恰恰點(diǎn)出了現(xiàn)在職場(chǎng)上潛規(guī)則的陰暗面。

這次是浦發(fā)銀行成都分行造假的案件，暴露出浦發(fā)銀行成都分行存在內(nèi)控嚴(yán)重失效、片面追求業(yè)務(wù)規(guī)模超高速發(fā)展、合規(guī)意識(shí)淡薄等諸多問(wèn)題；同時(shí)也暴露出浦發(fā)銀行總行在考核激勵(lì)機(jī)制、監(jiān)測(cè)異常業(yè)務(wù)、執(zhí)行輪崗制度等方面存在問(wèn)題，“一個(gè)都跑不了。

案例3：浦發(fā)銀行代銷(xiāo)理財(cái)產(chǎn)品違約 2018年10月，浦發(fā)銀行代銷(xiāo)的一款理財(cái)產(chǎn)品被曝違約。該產(chǎn)品源于2016年9月至11月飛馬投資先后發(fā)行的4期私募可交換債，票面利率3%，債券期限3年。

年正式成立，總行位于北京。本行擁有近4萬(wàn)個(gè)營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)，服務(wù)個(gè)人客戶超過(guò)6億戶，發(fā)揮“自營(yíng)+代理”獨(dú)特模式優(yōu)勢(shì)，服務(wù)“三農(nóng)”、城鄉(xiāng)居民和中小企業(yè)。本行擁有優(yōu)良的資產(chǎn)質(zhì)量和顯著的成長(zhǎng)潛力，是中國(guó)領(lǐng)先的大型零售銀行。

銀行人上半年人均月薪3萬(wàn)元,各個(gè)銀行的真實(shí)酬薪情況是怎樣的?

1、年平均薪酬最高的是平安銀行，其平均薪酬達(dá)到了603萬(wàn)元，而招商銀行和浙商銀行的員工平均薪酬也達(dá)到50萬(wàn)以上，連人均薪酬最低的郵儲(chǔ)銀行都達(dá)到205萬(wàn)。

2、銀行職工的薪酬這么高是因?yàn)殂y行本身就是金融行業(yè)，而且銀行有著收集資金的作用，所以銀行就能夠通過(guò)大量的儲(chǔ)蓄資金來(lái)進(jìn)行放貸，這樣就是所謂的錢(qián)生錢(qián)，自然銀行職工的平均薪資很高。

3、此外，銀行的年薪也與其所處區(qū)域有關(guān)，一般來(lái)講，一線城市要高于二線城市，總行與支行、沿海與內(nèi)陸地區(qū)年薪均會(huì)有所差別。

4、中國(guó)郵政儲(chǔ)蓄銀行平均工資為7088元/月，其中33%的工資收入位于區(qū)間4000-6000元/月，29%的工資收入位于區(qū)間6000-8000元/月。據(jù)分析數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)，中國(guó)郵政儲(chǔ)蓄銀行年終獎(jiǎng)平均21138元。

5、此外，招商銀行、中信銀行、民生銀行等這些銀行半年人均薪酬也都達(dá)到20萬(wàn)以上，相當(dāng)于平均月薪酬達(dá)到4萬(wàn)塊錢(qián)以上。銀行職工的平均工資高達(dá)月薪4萬(wàn)元，就連發(fā)達(dá)國(guó)家普通職工（月收入3000至5000美金）也自嘆不如。

6、銀行賺了錢(qián)，自然不會(huì)虧待員工，目前上市銀行薪酬最高的是招商銀行，人均年薪是57萬(wàn)元，大家別看錯(cuò)了，平均工資是57萬(wàn)，月薪平均接近5萬(wàn)元人民幣，絕對(duì)的屬于高收入群體，平均工資57萬(wàn)。

幼師護(hù)士銀行女三不娶怎么回事

原因如下 幼師、護(hù)士 （1）幼師和護(hù)士在多數(shù)人眼里都是專(zhuān)科技校畢業(yè)的，學(xué)習(xí)成績(jī)不好，想對(duì)比于普高和大學(xué)生，自我約束能力不強(qiáng)，學(xué)校管理松懈。

“三不娶”是指三種職業(yè)的女性，包括：護(hù)士、幼師和銀行女職員。這三種職業(yè)有一個(gè)共同點(diǎn)，那就是女性從事的比較多，男性比較少。之所以會(huì)流傳“三不區(qū)”，是大家對(duì)這一種職，有一些偏見(jiàn)。

不娶是因?yàn)檫@三大職業(yè)的女性三難追，沒(méi)有一定實(shí)力難追到，普通職業(yè)男性她們看不上，高收入的男生一般看不上這么普通的女生。同樣高收入高學(xué)歷男性評(píng)價(jià)這三個(gè)職業(yè)為低學(xué)歷低技能職業(yè)。

因?yàn)楹苊?。工作比較忙，不能顧家，有夜班之類(lèi)，者三類(lèi)女生一般時(shí)間很少，沒(méi)有時(shí)間陪自己的家人，很難滿足男生顧家的需求。而且，這三類(lèi)工作比較辛苦，可能工作時(shí)間久了自己的性格容易暴躁。

由于這些護(hù)士每天高強(qiáng)度的工作也會(huì)導(dǎo)致他們的生育能力下降，所以很多男人不愿意娶這樣的女人。銀行女。銀行工作相比幼師和護(hù)士來(lái)說(shuō)工作是最輕松的，他們每一天坐在銀行里面為大家辦理業(yè)務(wù)。

銀行職工是屬于干部身份還是工人身份,女職工什么年齡辦理退休呢?_百度...

（2）事業(yè)單位的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員和管理人員，男滿60周歲、女滿55周歲的應(yīng)辦理退休手續(xù)。（3）機(jī)關(guān)和事業(yè)單位的工勤人員，男滿60周歲、女滿50周歲的應(yīng)辦理退休手續(xù)。女職工退休年齡。

那就是在管理和技術(shù)崗位上的人將會(huì)按照干部的身份辦理退休手續(xù)，在其他崗位上的人將會(huì)按照工人的身份辦理退休手續(xù)。如果按照新規(guī)定來(lái)執(zhí)行的話，絕大多數(shù)銀行的工作人員都是屬于技術(shù)崗位，應(yīng)該按照干部的身份退休。

退休年齡一般是50周歲。但有兩種企業(yè)女職工，可以申請(qǐng)要求至55周歲退休：在企業(yè)的女職工，人事檔案原是干部身份的。依據(jù)記錄在女職工人事檔案內(nèi)，有一份原先填過(guò)人事局干部身份的人事表格。

工商銀行女職工正式職工身份都是55歲退休?，F(xiàn)在工商銀行的職工只分正式職工與非正式職工，正式職工退休年齡為男60周歲，女55周歲。