從銀行試用期辭職很難
1、根據(jù)《勞動合同法》，勞動者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位，可以解除勞動合同。你提交辭職報告，三天后，不管單位什么情況，你都有權(quán)利直接離職，這是合法的。
2、交通銀行總部科技崗試用期好辭職。據(jù)相關(guān)資料顯示交通銀行總部科技崗位的招聘人數(shù)十分的有限，但提交簡歷的人很多，所以公司對在實習期辭職這種情況很容易同意。
3、銀行試用期不可以隨時辭職，即使是試用期也需要提前3天通知單位。銀行試用期內(nèi)辭職有工資的，工資的計算按照勞動合同的約定，且應當在解除勞動合同時一次性付清。銀行試用期可以隨時辭職嗎 銀行試用期不是可以隨時辭職的。
銀行試用期離職需要多長時間
-3個工作日。辦完離職手續(xù)就可以走人，差不多2-3個工作日，在試用期只需要提前三天提交辭職申請就可以辦理辭職手續(xù)。
銀行辭職在一個月之內(nèi)提出就可以可以離職。因為有相關(guān)的法律規(guī)定，勞動者有職業(yè)選擇的自由，提前三十日以書面形式通知用人單位，即可單方解除勞動合同。
試用期六個月可以隨時辭職，不用承擔違約責任，但是在原則上應該提前三天通知用人單位。而用人單位對于在試用期間不符合錄用條件的勞動者也可以即使解除勞動合同的。
法律主觀：可以，勞動者在 試用期 內(nèi)提前3日通知用人單位，可以 解除勞動合同 ?！斗?勞動合同 》 第三十七條 ：勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動合同。
銀行試用期可以隨時辭職嗎,銀行試用期內(nèi)辭職有工資嗎
法律主觀：可以，勞動者在 試用期 內(nèi)提前3日通知用人單位，可以 解除勞動合同 ?！斗?勞動合同 》 第三十七條 ：勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動合同。
第二十一條 在試用期中，除勞動者有本法第三十九條和第四十條第一項、第二項規(guī)定的情形外，用人單位不得解除勞動合同。用人單位在試用期解除勞動合同的，應當向勞動者說明理由。
可以，但是不建議。一般情況下，簽了實習協(xié)議視為試用期用工，試用期離職無需理由、不限形式，只要提前3天告訴單位就可以了，但最好還是做好工作移交，得到領(lǐng)導認可后離職比較妥當。
