公司不給交社保可以要求公司折現(xiàn)嗎
不讓公司交社保不可以折現(xiàn)給員工，具體如下：因為繳納社會保險是單位與職工的法定義務(wù)。
可以。用人單位不繳納社會保險費，勞動者辭職，可以要求用人單位支付經(jīng)濟補償。法律上規(guī)定，上班工作后，公司必須得為員工購買社保保險，要是公司一直不可購買的話，員工可以去投訴舉報。
您好，不可以，為員工購買社保是企業(yè)的強制義務(wù)，無論因何原因（即使是員工自愿不買也不能免除公司的強制義務(wù)），公司不給員工買社保是不合法的，公司應(yīng)當為員工按時依法繳納社會保險費用，否則會面臨處罰。
我在公司干了9年老板沒給買社?？梢越欣习逖a繳嗎?
以個人名義參保的，如漏繳，不能補繳。只有單位造成的拖欠才可以補繳，五險可以補。如果單位不申報（不開戶），只能補養(yǎng)老金。繳費一段時間后，如要補繳，可找代理機構(gòu)補繳。
老板沒有給你買社保是不合法的行為，但是九年了，你沒有繳納社保，現(xiàn)在補繳是不可能的。只能讓老板現(xiàn)在給你繳納，而之前的可以處罰，可以協(xié)商解決。
為什么？如果說你所在的工作單位一直沒有給員工交納社保，當然是可以要求公司來進行補交，這種情況首先我們應(yīng)該當面去要求公司來進行補交，只要是公司愿意去補交，那么就可以有效的來解決這個問題。
如果不交社保公司會補貼嗎
1、法律主觀：用人單位欠繳社保，可以進行補交。用人單位為員工補交社保時，應(yīng)當持職工檔案和養(yǎng)老保險手冊、《補繳基本養(yǎng)老保險費申請表》、勞動合同等到辦理地的社保機構(gòu)進行補交。
2、法律主觀：公司不給員工買社保，一般不會給予賠償。企業(yè)不給員工買社保，勞動者可以要求解除勞動合同，并要求經(jīng)濟補償。經(jīng)濟補償金按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。
3、您好，很高興回答您的問題，不交社保，一般公司會只給您補理所應(yīng)該繳納社保的一部分，按照現(xiàn)在的普遍標準來看，也就幾百塊錢吧，可能有一些稍微低一點的，就是幾十塊錢。
4、沒有補貼。法律規(guī)定五險一金是用人單位和勞動者必須購買的，用人單位不為勞動者購買五險一金是違法行為。
5、公司不交社保給補貼，這種做法完全是得不償失，錢沒少花還給自己惹一堆麻煩。不管員工是否同意這種做法，不交社保這種行為本身都是不合法的，員工隨時有權(quán)解除勞動合同，公司還要支付經(jīng)濟補償金。
