4500的工資五險扣多少
1、如果月薪4500元扣除社保和個人所得稅后下余工資月4005元。
2、因此，一個月4500元的工資，五險扣除的金額可能在幾百元到一千多元之間，具體數(shù)字需要根據(jù)當?shù)氐纳绫Ｕ邅泶_定。
3、您好，4500－4500×8%＋4500×5%＋4500×2％＝3852元，所以月薪4500元扣除五險一金后大約就剩3825元，也就是養(yǎng)老扣8%，公積金一般5%，醫(yī)療保險2%。
4、如果月薪4500元，扣除五險一金后，約剩下3825元。勞動者的月工資收入一般是包括五險一金的。
5、法律分析：月薪4500元，扣除五險一金后，約剩：3825元。（養(yǎng)老扣8%，公積金一般5%，醫(yī)療保險2%）法律依據(jù)：《中華人民共和國社會保險法》第十條 職工應當參加基本養(yǎng)老保險，由用人單位和職工共同繳納基本養(yǎng)老保險費。
6、元。月薪是每個月的薪水，時薪就是每個工作小時的薪水，4500五險扣675元一個月，個人承擔的養(yǎng)老扣8%，公積金一般5%，醫(yī)療保險2%。
社?；鶖?shù)4500,每個月個人繳費多少
1、的繳費基數(shù)，個人繳費金額470元左右，公司月繳費1400+，但是公司繳費金額和我們個人沒有直接的關系，公司繳費的那些錢都是劃入統(tǒng)籌基金由社保統(tǒng)籌支配的。
2、所以如果工資是4500，那么個人社保需要交4500×11%，也就是495元。公積金繳存額是按照公積金繳存基數(shù)乘以公積金繳存比例來計算的，其中公積金繳存基數(shù)一般為職工上年度月平均工資，繳存比例一般為百分之五到百分之十二。
3、如果月薪4500元扣除社保和 個人所得稅 后下余 工資 月4005元。
4、看按照社保繳費基數(shù)4500，養(yǎng)老16%，醫(yī)療8%，生育0.5%，工傷0.6%，失業(yè)0.7%，住房公積金12%，職業(yè)年金8%計算，單位應繳納2061元。
5、具體繳費比例和計算方法因地區(qū)和政策而異，但一般情況下，企業(yè)會根據(jù)員工的工資總額向社保部門繳納相應比例的社保費用，同時員工個人也需要繳納相應的個人社保費用。
養(yǎng)老保險4500元基數(shù)單位繳納多少
的繳費基數(shù)，個人繳費金額470元左右，公司月繳費1400+，但是公司繳費金額和我們個人沒有直接的關系，公司繳費的那些錢都是劃入統(tǒng)籌基金由社保統(tǒng)籌支配的。
按月繳費的，參保人應按每月工資收入的養(yǎng)老保險繳費基數(shù)的標準繳納養(yǎng)老保險費，最低繳費比例為8%，最高繳費比例為20%。
根據(jù)查詢相關資料顯示：社保基數(shù)4500元單位應該是繳3200元個人繳費1300元，因為，國家勞動人事部門對養(yǎng)老保險費規(guī)定的繳費政策規(guī)定，是按照當?shù)氐纳鐣骄べY的百分之28繳納。最好查詢當?shù)毓俜骄W(wǎng)站獲得第一手權威信息。
工資是4500元，如果是按照4500的基數(shù)來繳納社保，那單位應該給你繳納4500，乘以20%，也就是900元。
繳費基數(shù)為4500的話，個人繳費金額470元左右，一般屬于第四檔次，具體以當?shù)厣绫＠U費標準為主。 參保人員社會保險月繳費標準分為四檔，分別為最低檔(40%)、一檔(60%)、二檔(80%)、三檔(100%)。
