社保跟住房公積金一定一起交嗎,可否只買(mǎi)社保,不買(mǎi)公積金?
法律主觀(guān)：公司不可以只交社保不交公積金。公司自錄用員工之日起的三十日內(nèi)，就需要向住房公積金管理中心辦理繳存登記，并辦理設(shè)立職工住房公積金賬戶(hù)的相關(guān)手續(xù)。
法律分析：公積金和社保不必一一起交，因?yàn)閮烧呤窍嗷オ?dú)立的。社保需要在個(gè)稅局繳納，而公積金則需要在公積金中心繳納。
社保和公積金是相對(duì)獨(dú)立的，并且兩個(gè)是不同的部門(mén)管理的，所以回答可不可以只交公積金不交社保的問(wèn)題，答案是肯定可以的。另外公積金與社保最大的不一樣是公積金賬戶(hù)是完完全全屬于個(gè)人賬戶(hù)。
五險(xiǎn)和公積金是不可以分開(kāi)交的。單位是必須為其在職員工繳納五險(xiǎn)，也就是社保的。而公積金的話(huà)，由于不是法定的，所以有的單位會(huì)為員工繳納，而有的單位不會(huì)。但如果單位繳納公積金的話(huà)，那就是和社保一起交的。
公司不可以只交社保不交公積金。公司自錄用員工之日起的三十日內(nèi)，就需要向住房公積金管理中心辦理繳存登記，并辦理設(shè)立職工住房公積金賬戶(hù)的相關(guān)手續(xù)。
公司如果只購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn),并沒(méi)有購(gòu)買(mǎi)公積金可以嗎?
國(guó)家的五險(xiǎn)是屬于強(qiáng)制性必須要交的，但是住房公積金并沒(méi)有強(qiáng)制，所以，公司只交五險(xiǎn)，不交一金并不違法。勞動(dòng)者可以和用人單位協(xié)商繳納公積金。
公司只給交五險(xiǎn)，一金不可以個(gè)人交：五險(xiǎn)一金的一金是必須買(mǎi)的。五險(xiǎn)一金即養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)和住房公積金。為員工繳納五險(xiǎn)一金是用人單位的義務(wù)，如果單位不繳納的，員工可以投訴。
法律分析：違法的。單位只繳納五險(xiǎn)，不繳納住房公積金，實(shí)質(zhì)上也屬于違法行為，但是這個(gè)違法行為的成本比較低。
交了社保是不是必須交公積金
其中：養(yǎng)老、醫(yī)療、和失業(yè)是由企業(yè)和個(gè)人共同繳納；工傷和生育由企業(yè)完全承擔(dān)，個(gè)人不需要繳納。有社保不一定有公積金。社保，全稱(chēng)為社會(huì)保險(xiǎn)，是一種再分配制度，它的目標(biāo)是保證物質(zhì)及勞動(dòng)力的再生產(chǎn)和社會(huì)的穩(wěn)定。
法律分析：不需要 因?yàn)閲?guó)家相關(guān)法律規(guī)定單位繳納是強(qiáng)制性的，任何單位和企業(yè)必須為員工辦理社會(huì)保險(xiǎn)，不得有誤。一經(jīng)查實(shí)必重罰。 社會(huì)保險(xiǎn)包括：養(yǎng)老險(xiǎn)、生育險(xiǎn)、工傷險(xiǎn)、失業(yè)險(xiǎn)、醫(yī)療險(xiǎn)和住房公積金，簡(jiǎn)稱(chēng)：五險(xiǎn)一金。
法律主觀(guān)：公司不可以只交社保不交公積金。公司自錄用員工之日起的三十日內(nèi)，就需要向住房公積金管理中心辦理繳存登記，并辦理設(shè)立職工住房公積金賬戶(hù)的相關(guān)手續(xù)。
