工資8000社保交多少
1、公司需承擔(dān)：8000x（20%+9%+1%+1%+0.8%+12%）+602=35802元，（其中：養(yǎng)老20%，醫(yī)療9%，大額醫(yī)療1%，失業(yè)1%，生育0.8%，公積金12%，工傷保險是固定金額602元/月）。
2、而個人需要繳納社保的比例為8%左右。因此，如果您的工資為8000元，那么公司需要繳納2400元的社保費用（800030%），而您本人需要繳納640元的社保費用（80008%）。
3、而公積金是單位和個人分別承擔(dān)8%，那么就是8000×8%640元，8000塊錢的工資，你要扣除的個人社保部分是640+160+16=816元，扣除個人公積金640元，實際你拿到手的只有6544元，還得扣稅。
4、繳納養(yǎng)老保險的基數(shù)不是按當(dāng)年當(dāng)月的工資繳納，是按上一年你的月平均工資繳納。
5、社?；鶖?shù)8000就是指參保人的上一年度的自然月的平均工資為8000元，也代表計算社保保費時，以8000作為乘數(shù)。比如個人養(yǎng)老保險的繳費比例為8%，現(xiàn)社保繳費基數(shù)為8000元，那么個人需繳納的保費就為8000*8%=640元。
6、月薪8000五險一金扣1280元。職工繳納社保個人部分有固定的比例、養(yǎng)老保險要繳納工資基數(shù)的8%，醫(yī)療保險要繳納工資基數(shù)的2%、少量失業(yè)保險，工傷保險和生育保險不需要職工個人繳費。
工資8000交多少社保
1、的基數(shù)繳納五險一般是兩千五左右。五險一金的總體繳納比例一般為百分之三十左右，單位和個人分別承擔(dān)對應(yīng)的繳納比例，具體還是要看單位繳納五險一金的比例是多少。
2、您好親，工資8000元，公司該繳納的社保為您工資基數(shù)35%，也就是8000×0.325=2600元/月，您個人繳納的社保費用應(yīng)為5%，所以就是8000×0.105=840元/月。
3、而公積金是單位和個人分別承擔(dān)8%，那么就是8000×8%640元，8000塊錢的工資，你要扣除的個人社保部分是640+160+16=816元，扣除個人公積金640元，實際你拿到手的只有6544元，還得扣稅。
月薪8000五險一金扣多少
1、五險一金：8000*(8%+2%+0.2%+0+0+12%)+3779元。五險一金是強制性的，用人單位必須繳納。
2、的基數(shù)繳納五險一般是兩千五左右。五險一金的總體繳納比例一般為百分之三十左右，單位和個人分別承擔(dān)對應(yīng)的繳納比例，具體還是要看單位繳納五險一金的比例是多少。
3、月薪8000五險一金扣1280元。職工繳納社保個人部分有固定的比例、養(yǎng)老保險要繳納工資基數(shù)的8%，醫(yī)療保險要繳納工資基數(shù)的2%、少量失業(yè)保險，工傷保險和生育保險不需要職工個人繳費。
8000的社?；鶖?shù)交多少
如果是8000元基數(shù)的話，個人每月需要繳納640元，單位需要繳納1280元，合計1920元。如果再算上醫(yī)療等其他保險差不多2300元，屬于正常水平?？墒?，醫(yī)療等其他保險不會產(chǎn)生養(yǎng)老金待遇，所以不能這樣計算。
您好親，工資8000元，公司該繳納的社保為您工資基數(shù)35%，也就是8000×0.325=2600元/月，您個人繳納的社保費用應(yīng)為5%，所以就是8000×0.105=840元/月。
如果按8000計算，養(yǎng)老保險個人每月要交8%，醫(yī)療保險個人每月上交2%，失業(yè)保險個人每月要交1%，合計11%，8000X11%=880元 法律依據(jù)：北京發(fā)布《關(guān)于2021年度各項社會保險繳費工資基數(shù)上下限的通告》。
法律分析：工資8000社保大約交5000左右，單位應(yīng)該承擔(dān)3500左右?！渡鐣ｋU法》及《社會保險條例》規(guī)定，社保繳費是由單位和個人共同完成的，一般由用人單位從職工工資中代扣。
