城鎮(zhèn)職工醫(yī)保報銷比例2023
1、年職工醫(yī)保報銷新規(guī)定如下：門診報銷：在職職工起付線為2000元，報銷比例為50%；70周歲以下的退休人員，1300元以上的費用可以報銷，報銷比例是70%；70周歲以上的退休人員，1300元以上的費用可以報銷，報銷比例是80%。
2、到醫(yī)院的門診、急診看病后，2000元以上的醫(yī)療費用才可以報銷，報銷的比例是50%。如果是70周歲以下的退休人員，1300元以上的費用可以報銷，報銷的比例是70%。住院報銷比例。
3、起付標準至5000元(含)的部分按80%支付、5000元至10000元的部分按85%支付、10000元以上至最高支付限額的部分按90%； 退休人員在上述支付比例的基礎(chǔ)上再提高5%。
4、年，我國職工醫(yī)療保險的報銷比例將會繼續(xù)提高，個人負擔比例由20%下降至15%，大病保險報銷比例提高至70%。同時，還將加強資金保障和保險支付能力，提高重疾保險的保障力度。
國家社保繳費標準2023
根據(jù)國家規(guī)定，2023年單位社保繳費最低標準應不低于上一年度全省城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險月人均繳費工資的60%。例如，如果上一年度全省城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險月人均繳費工資為6000元，那么2023年單位社保繳費最低標準為3600元。
年個人社保最低繳費基數(shù)將從2022年的6228元上漲至6986元，各地可根據(jù)實際情況確定具體標準。個人如果繳費低于最低基數(shù)，將會影響?zhàn)B老、醫(yī)療等社保待遇。
法律主觀：社保繳費標準： 養(yǎng)老保險：單位一般是以企業(yè)職工的月平均工資為繳納基數(shù)繳20%，個人以月平均工資8%繳費。
養(yǎng)老保險：在2023年度繳費基數(shù)基準值確定前，職工基本養(yǎng)老保險暫定繳費基數(shù)基準值為每月6575元，繳費基數(shù)在基準值60%至300%之間保底封頂（即每月3945元至每月19725元）。繳費比例為單位繳費16%，個人繳費8%。
繳費標準：（一）執(zhí)行年度參保，預繳費制度。2023年度城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險個人繳費標準為每人每年350元，政府財政補助標準不低于每人每年610元。
社保法2023的新規(guī)定
1、具體規(guī)定如下：2023年起，城鎮(zhèn)企業(yè)職工的正常退休年齡為60周歲，達到這個年齡的人員可以申請正常退休，并領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。
2、第一，2023年將實現(xiàn)門診費用跨省直接結(jié)算 第一個新政策是有關(guān)醫(yī)保的。根據(jù)2023年國務院辦公廳發(fā)布的《全國深化“放管服”改革優(yōu)化營商環(huán)境電視電話會議重點任務分工方案》。
3、年社保新規(guī)如下：職工因工死亡，其近親屬可按照規(guī)定從工傷保險基金領(lǐng)取一次性工亡補助金。一次性工亡補助金標準為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。
4、社保退休工資新規(guī)定 基本工資工人按照工人資格定 10年工齡2000元，15年工齡2300元，20年工齡2500元，25年工齡2800元，30年工齡3000元，40年工齡3500。(隨國民經(jīng)濟增長)工齡工資(含工齡)每年30元，隨著工齡增長。
5、社保法2023的新規(guī)定 參保單位可以申請在2023年年底前采取分期或逐月等方式補繳緩繳的社會保險費，補繳期間免收滯納金。北京市階段性緩繳社會保險費的范圍 餐飲、零售、旅游、民航、公路鐵路運輸5個特困行業(yè)。
6、年社保補繳新規(guī)定有以下幾條：按年補繳、延遲退休、轉(zhuǎn)為居民社保、停繳社保，取出錢來等。按年補繳 如果達到退休年齡，在領(lǐng)取社會保障金之前還有幾年（通常是三年，各地規(guī)定可能有所不同，以當?shù)卣邽闇省?/p>
