辭職了醫(yī)保怎么處理
員工離職后醫(yī)保怎么辦用人單位中的用戶可以直接通過人力資源和社會保障局網(wǎng)辦理職工停保手續(xù)，不需要到再到社保經(jīng)辦機構(gòu)確認。
辭職后怎么處理五險一金 可以直接斷交，下次入職新公司繼續(xù)續(xù)上：（1）醫(yī)保斷交3個月后，想再享受醫(yī)保待遇，需先交足6個月再說；（2）養(yǎng)老斷交，主要是影響以后養(yǎng)老金的領(lǐng)取水平。
分兩種情況： 辭職后馬上有新單位接收，可將醫(yī)保關(guān)系全部轉(zhuǎn)移到新單位，這個由新單位的人事管理部門幫忙處理。
職工醫(yī)保生效后，居民醫(yī)保自動退保。辭職的規(guī)定 30天之后可以正式離開，你領(lǐng)導(dǎo)并沒有說錯。根據(jù)《中華人民共和國勞動法》第三十一條勞動者解除勞動合同，應(yīng)當提前三十日以書面形式通知用人單位。
辭職后，新單位立即接受，醫(yī)療保險關(guān)系可轉(zhuǎn)移到新單位，由新單位人事管理部門協(xié)助。辭職后，沒有新單位工作可以先將檔案存放在人才市場等可以托管檔案的地方。一般來說，只要與原單位解除勞動關(guān)系，就可以托管檔案。
辭職后醫(yī)保如何處理?
第一步，須先辦理職工醫(yī)保停保手續(xù)。與單位解除(終止)勞動合同或辭職后，已由單位經(jīng)辦人員為其辦理了停保的，可直接申請參加居民醫(yī)保。
辭職后怎么處理五險一金 可以直接斷交，下次入職新公司繼續(xù)續(xù)上：（1）醫(yī)保斷交3個月后，想再享受醫(yī)保待遇，需先交足6個月再說；（2）養(yǎng)老斷交，主要是影響以后養(yǎng)老金的領(lǐng)取水平。
員工離職后醫(yī)保怎么辦用人單位中的用戶可以直接通過人力資源和社會保障局網(wǎng)辦理職工停保手續(xù)，不需要到再到社保經(jīng)辦機構(gòu)確認。
離職之后醫(yī)保怎么辦
1、醫(yī)保賬戶可隨人劃轉(zhuǎn)。流動人員跨省就業(yè)時可以轉(zhuǎn)移自己的醫(yī)保關(guān)系，個人賬戶可以跟隨轉(zhuǎn)移劃轉(zhuǎn)。當勞動者離職之后到新城市就業(yè)，即可加入當?shù)氐某擎?zhèn)職工基本醫(yī)療保險。
2、可以先在原單位辦理社保停保手續(xù)，再選擇參加新農(nóng)保以及新型農(nóng)村合作醫(yī)療保險。
3、分兩種情況： 辭職后馬上有新單位接收，可將醫(yī)保關(guān)系全部轉(zhuǎn)移到新單位，這個由新單位的人事管理部門幫忙處理。
