公司交的社?？梢匀〕鰜韱?/h2>

公司交的社保不可以取出來。公司交的社保不可以取出來。我國《社會保險法》規(guī)定，個人賬戶不得提前支取，記賬利率不得低于銀行定期存款利率，免征利息稅。個人死亡的，個人賬戶余額可以繼承。

法律分析：社保里的錢只有在特定的條件下才能夠取出來，具體如下：出國定居國籍變動的人。在職死亡的人，其法定繼承人可以繼承個人養(yǎng)老金余額。

法律主觀：不可以。公司交的社會保險金不可以提前取出來，個人社會保險金需要在個人退休后才能夠提取，個人死亡的，個人社會保險金的余額可以繼承。個人離開本地或調(diào)換工作單位的，社會保險金可以依法辦理流轉(zhuǎn)手續(xù)。

公司交的社保不可以取出來。社保中包含了公司繳納的與個人繳納的，不管是在什么條件下，公司繳納的那一部分都不能取出來，而個人繳納的部分可以在特定條件下取出來。

社保當(dāng)中公司繳納的那一部分都不能取出來，而個人繳納的部分可以在特定條件下取出來，比如參保人死亡、出國、停保等。

法律主觀：社?？ɡ锏腻X不可以取出來。若是參加基本養(yǎng)老保險的人死亡的，其法定繼承人可以繼承個人賬戶余額，繼承份額依繼承人的約定。持繼承之外，社保的錢是不可以提前支出的。

以前在廠里交的社保現(xiàn)在可以取嗎?

1、法律主觀：公司交的 社保 不可以取出來。 我國《 社會保險法 》規(guī)定，個人賬戶不得提前支取，記賬利率不得低于銀行定期存款利率，免征利息稅。個人死亡的，個人賬戶余額可以 繼承 。

2、法律主觀：廠里交的社保在辭職之后是不可以領(lǐng)出來的。當(dāng)事人在符合社保的申領(lǐng)條件或者報銷條件時，可以去領(lǐng)取社保金或者在定點的醫(yī)院等進行結(jié)算，但是一般不能提前支取社保，除非當(dāng)事人具有死亡或者出國定居等情形。

3、根據(jù)國家相關(guān)規(guī)定，個人繳納的社保費用是不能直接取出的，只能在退休、失業(yè)、生育等特定情況下才能領(lǐng)取相關(guān)的社保待遇。因此，即使社保斷交，個人所交的社保費用也無法直接取出。

廠里交社保不干了能取出來嗎

法律主觀：廠里交的社保在辭職之后是不可以領(lǐng)出來的。當(dāng)事人在符合社保的申領(lǐng)條件或者報銷條件時，可以去領(lǐng)取社保金或者在定點的醫(yī)院等進行結(jié)算，但是一般不能提前支取社保，除非當(dāng)事人具有死亡或者出國定居等情形。

不可以。員工辭職之后，繳納的社保是可以申請社保轉(zhuǎn)移之后在新單位繼續(xù)繳納累計的。在達到退休年齡之后累計超過15年以上者可享受養(yǎng)老保險金待遇。 職工應(yīng)當(dāng)參加基本養(yǎng)老保險，由用人單位和職工共同繳納基本養(yǎng)老保險費。

工廠買的社保不可以取出來。根據(jù)社保相關(guān)法律法規(guī)和政策規(guī)定，工廠買的社?；旧鲜遣豢梢匀〕鰜淼?，因為社保是一項社會保障制度，旨在為參保人提供養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育等保障服務(wù)。

辭職后社保一般不可以取出來。辦理個人社保清理結(jié)算是可以取出來，但是僅限于個人所交的那部分，社保是可以累積繳納年限的。

公司給交了倆月的五險一金，辭職不干了交的保險還有用，不能取出來。根據(jù)《社保法實施條例》相關(guān)規(guī)定：第六條　職工基本養(yǎng)老保險個人賬戶不得提前支取。

通常是不可以取出來的。通常所說的五險一金是指：養(yǎng)老保險、工傷保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、生育保險和住房公積金。養(yǎng)老保險只有退休后按月領(lǐng)取，或者在未退休但職工死亡，其繼承人可以領(lǐng)取其個人賬戶中的本息。

廠里交的社保辭職了可以領(lǐng)出來嗎

1、法律主觀：廠里交的社保在辭職之后是不可以領(lǐng)出來的。當(dāng)事人在符合社保的申領(lǐng)條件或者報銷條件時，可以去領(lǐng)取社保金或者在定點的醫(yī)院等進行結(jié)算，但是一般不能提前支取社保，除非當(dāng)事人具有死亡或者出國定居等情形。

2、辭職后社保是不可以取出的，社會保險是一種為喪失勞動能力、暫時失去勞動崗位或因健康原因造成損失的人口提供收入或補償?shù)囊环N社會和經(jīng)濟制度。

3、不可以。員工辭職之后，繳納的社保是可以申請社保轉(zhuǎn)移之后在新單位繼續(xù)繳納累計的。在達到退休年齡之后累計超過15年以上者可享受養(yǎng)老保險金待遇。 職工應(yīng)當(dāng)參加基本養(yǎng)老保險，由用人單位和職工共同繳納基本養(yǎng)老保險費。