單位沒交社保去哪投訴

1、【法律分析】：舉報(bào)公司不交社保應(yīng)該到當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)局或者社保局。公司不依法給員工交納社保，建議先收集雙方存在勞動(dòng)關(guān)系的證據(jù)，然后向勞動(dòng)局或者社保局，要求用人單位為其補(bǔ)繳社保。

2、法律主觀：?jiǎn)挝徊焕U納社保的，勞動(dòng)者可以前往當(dāng)?shù)貏趧?dòng)保障監(jiān)察部門投訴，也可以前往社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)或社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)投訴。

3、可以到社保中心或者勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴，還可以打當(dāng)?shù)厥忻駸峋€投訴，還可以求助當(dāng)?shù)乜偣?huì)等組織。公司不交社保，勞動(dòng)者有權(quán)解除勞動(dòng)合同，公司應(yīng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

用人單位不交社保向哪個(gè)部門投訴

【法律分析】：舉報(bào)公司不交社保應(yīng)該到當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)局或者社保局。公司不依法給員工交納社保，建議先收集雙方存在勞動(dòng)關(guān)系的證據(jù)，然后向勞動(dòng)局或者社保局，要求用人單位為其補(bǔ)繳社保。

法律分析：公司不幫員工買社保，勞動(dòng)者可以向當(dāng)?shù)厝松绮縿趧?dòng)監(jiān)察大隊(duì)投訴。

可以到社保中心或者勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴，還可以打當(dāng)?shù)厥忻駸峋€投訴，還可以求助當(dāng)?shù)乜偣?huì)等組織。公司不交社保，勞動(dòng)者有權(quán)解除勞動(dòng)合同，公司應(yīng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

公司不交社保，勞動(dòng)者可以去人力資源和社會(huì)保障局勞動(dòng)監(jiān)察或社保經(jīng)辦部門投訴。nn勞動(dòng)者以用人單位不繳納社會(huì)保險(xiǎn)提出解手漏除勞動(dòng)關(guān)系的，可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，要求該用人單位支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償（工作1年支付1個(gè)月工資）。

如果公司不給員工繳納社保，員工可以通過向當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會(huì)保障部門投訴來維護(hù)自身權(quán)益。

不給繳納社保到哪里舉報(bào)

舉報(bào)不交社保的方法有：撥打12333舉報(bào)；登錄當(dāng)?shù)厣鐣?huì)保險(xiǎn)行政部門網(wǎng)站舉報(bào)；直接到當(dāng)?shù)厣鐣?huì)保險(xiǎn)行政部門舉報(bào)。用人單位未為勞動(dòng)者辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記的，由社會(huì)保險(xiǎn)行政部門責(zé)令限期改正，逾期不改正的處以罰款。

【法律分析】：舉報(bào)公司不交社保應(yīng)該到當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)局或者社保局。公司不依法給員工交納社保，建議先收集雙方存在勞動(dòng)關(guān)系的證據(jù)，然后向勞動(dòng)局或者社保局，要求用人單位為其補(bǔ)繳社保。

法律主觀：投訴公司不交社?？梢匀ギ?dāng)?shù)貏趧?dòng)保障監(jiān)察部門投訴，也可以向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)或者社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)投訴。未交社保超過2年的，可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁維護(hù)自己的合法權(quán)益。

法律分析：公司不幫員工買社保，勞動(dòng)者可以向當(dāng)?shù)厝松绮縿趧?dòng)監(jiān)察大隊(duì)投訴。

法律主觀：?jiǎn)挝徊焕U納社保的，勞動(dòng)者可以前往當(dāng)?shù)貏趧?dòng)保障監(jiān)察部門投訴，也可以前往社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)或社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)投訴。

符合條件的，予以登記辦理。舉報(bào)公司的方法如下：?jiǎn)T工可以去當(dāng)?shù)毓ど绦姓块T舉報(bào)；撥打12315電話舉報(bào)；寄信給工商行政部門舉報(bào)。

公司不給員工買社保找哪個(gè)部門投訴

1、法律分析：公司不幫員工買社保，勞動(dòng)者可以向當(dāng)?shù)厝松绮縿趧?dòng)監(jiān)察大隊(duì)投訴。

2、如果公司一直不幫交社保，申請(qǐng)仲裁不受理可以向勞動(dòng)監(jiān)察投訴。 對(duì)于用人單位不繳社保，有三種途徑救濟(jì)：即勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁，向勞動(dòng)監(jiān)察或者社會(huì)保險(xiǎn)基金征收機(jī)構(gòu)投訴，向人民法院提起訴訟。

3、如果用人單位沒有按照規(guī)定為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)，勞動(dòng)者可以向企業(yè)所在地的勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴并主張自已的法定權(quán)益，也可以向稅務(wù)機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)社會(huì)保險(xiǎn)征收的部門投訴。

4、法律主觀：用人單位未交社保，直接向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)監(jiān)察大隊(duì)投訴就可以的。

5、符合條件的，予以登記辦理。舉報(bào)公司的方法如下：?jiǎn)T工可以去當(dāng)?shù)毓ど绦姓块T舉報(bào)；撥打12315電話舉報(bào)；寄信給工商行政部門舉報(bào)。

公司沒交社保去哪里投訴

1、法律分析：公司不幫員工買社保，勞動(dòng)者可以向當(dāng)?shù)厝松绮縿趧?dòng)監(jiān)察大隊(duì)投訴。

2、【法律分析】：舉報(bào)公司不交社保應(yīng)該到當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)局或者社保局。公司不依法給員工交納社保，建議先收集雙方存在勞動(dòng)關(guān)系的證據(jù)，然后向勞動(dòng)局或者社保局，要求用人單位為其補(bǔ)繳社保。

3、可以到社保中心或者勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴，還可以打當(dāng)?shù)厥忻駸峋€投訴，還可以求助當(dāng)?shù)乜偣?huì)等組織。公司不交社保，勞動(dòng)者有權(quán)解除勞動(dòng)合同，公司應(yīng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

4、【法律分析】：用人單位欠繳社保應(yīng)當(dāng)向當(dāng)?shù)亟?jīng)辦職工社保業(yè)務(wù)的事業(yè)單位社保局投訴。根據(jù)法律規(guī)定，用人單位未按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，由社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)責(zé)令限期繳納或者補(bǔ)足。

5、符合條件的，予以登記辦理。舉報(bào)公司的方法如下：?jiǎn)T工可以去當(dāng)?shù)毓ど绦姓块T舉報(bào)；撥打12315電話舉報(bào)；寄信給工商行政部門舉報(bào)。

舉報(bào)公司不交社保到哪個(gè)部門?

1、【法律分析】：舉報(bào)公司不交社保應(yīng)該到當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)局或者社保局。公司不依法給員工交納社保，建議先收集雙方存在勞動(dòng)關(guān)系的證據(jù)，然后向勞動(dòng)局或者社保局，要求用人單位為其補(bǔ)繳社保。

2、法律分析：公司不幫員工買社保，勞動(dòng)者可以向當(dāng)?shù)厝松绮縿趧?dòng)監(jiān)察大隊(duì)投訴。

3、可以到社保中心或者勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴，還可以打當(dāng)?shù)厥忻駸峋€投訴，還可以求助當(dāng)?shù)乜偣?huì)等組織。公司不交社保，勞動(dòng)者有權(quán)解除勞動(dòng)合同，公司應(yīng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

4、如果公司不給員工繳納社保，員工可以通過向當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會(huì)保障部門投訴來維護(hù)自身權(quán)益。