社保是自己交還是公司交?
1、法律主觀：社保是公司與個人共同繳納的，只是繳納的比例不同。我國法律規(guī)定，中華人民共和國境內(nèi)的用人單位和個人依法繳納社會保險費，有權(quán)查詢繳費記錄、個人權(quán)益記錄，要求社會保險經(jīng)辦機構(gòu)提供社會保險咨詢等相關(guān)服務(wù)。
2、你好，社保是可以自己交的，一般情況下是有兩種方法：可以通過選擇在人力資源公司掛靠后，以該人力資源公司名下在職員工的身份交社保，不過要自己承擔單位和個人要承擔的所有社保繳費金額，還要交給人力資源公司一定的手續(xù)費。
3、單位繳納社保的話，所繳納的時間可能會更長，畢竟要是工作時間過久的話，所繳納社保費用肯定不僅僅只有十五年，只要在公司參加工作，公司就有義務(wù)為各位繳納社保，對于大家來說是比較好的。
4、總的來說，個人交社保和掛靠公司交，不能一概而論哪個更劃算，繳納社保也不能以劃算作為選擇的標準，主要還是根據(jù)自己的需求和經(jīng)濟條件來看，適合自己的方式是最好的。
5、一般情況下你參加工作后，社保是公司交的，屬于你自己繳納的部分由公司在你工資中扣除。
6、法律分析：如果是職工，社保由由用人單位和職工共同繳納；如果是無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員，由個人繳納社保相關(guān)費用，例如基本養(yǎng)老保險費。
社保是自己交還是公司交
法律主觀：社保是公司與個人共同繳納的，只是繳納的比例不同。我國法律規(guī)定，中華人民共和國境內(nèi)的用人單位和個人依法繳納社會保險費，有權(quán)查詢繳費記錄、個人權(quán)益記錄，要求社會保險經(jīng)辦機構(gòu)提供社會保險咨詢等相關(guān)服務(wù)。
你好，社保是可以自己交的，一般情況下是有兩種方法：可以通過選擇在人力資源公司掛靠后，以該人力資源公司名下在職員工的身份交社保，不過要自己承擔單位和個人要承擔的所有社保繳費金額，還要交給人力資源公司一定的手續(xù)費。
單位繳納社保的話，所繳納的時間可能會更長，畢竟要是工作時間過久的話，所繳納社保費用肯定不僅僅只有十五年，只要在公司參加工作，公司就有義務(wù)為各位繳納社保，對于大家來說是比較好的。
總的來說，個人交社保和掛靠公司交，不能一概而論哪個更劃算，繳納社保也不能以劃算作為選擇的標準，主要還是根據(jù)自己的需求和經(jīng)濟條件來看，適合自己的方式是最好的。
一般情況下你參加工作后，社保是公司交的，屬于你自己繳納的部分由公司在你工資中扣除。
法律主觀：個人交 社保 和公司交社保的區(qū)別就在于個人交社保由自己全額付費，而公司則是自己交一部分，公司交一部分。
個人交社保劃算還是找公司代繳劃算
個人交社保劃算。個人繳納的話只需要繳納28%的養(yǎng)老保險、1%的失業(yè)保險和12%+3的醫(yī)療保險三種保險，而且因為本來就沒有固定工作，所以無法界定“失業(yè)”，所以失業(yè)險其實也是可以考慮不繳的，所以自然是成本較低。
社保公司代繳比較好。因為公司代繳里面包含了生育保險，在生寶寶的時候生育保險可以報銷很多費用，還能領(lǐng)取生育津貼，而且辦理很多事項都是需要繳納相對時間的職工社保，特別是對于外地戶口來說繳職工社保會比較好。
找公司繳社保更加劃算，但是不可以掛靠。從個人負擔來說，在單位繳納社保要比自己繳納職工社保要輕松很多。
通常情況下，還是單位繳納社保要好。單位繳納社保的話，所繳納的時間可能會更長，畢竟要是工作時間過久的話，所繳納社保費用肯定不僅僅只有十五年，只要在公司參加工作，公司就有義務(wù)為各位繳納社保，對于大家來說是比較好的。
社保個人交好還是公司代繳好
單位繳納社保的話，所繳納的時間可能會更長，畢竟要是工作時間過久的話，所繳納社保費用肯定不僅僅只有十五年，只要在公司參加工作，公司就有義務(wù)為各位繳納社保，對于大家來說是比較好的。
個人認為單位代繳社保比較好，因為里面包含了生育保險，在生寶寶的時候生育保險可以報銷很多費用，還能領(lǐng)取生育津貼，而且辦理很多事項都是需要繳納相對時間的職工社保，特別是對于外地戶口來說繳職工社保會比較好。
個人比較好。如果有工作單位的話，從工作單位繳納五險那是最好的，如果沒有工作單位的話，建議優(yōu)先考慮以靈活就業(yè)的方式繳納，除此外還可以掛靠代理公司公司繳納，但是是要給代理費用的。
