6000全額交五險(xiǎn)一金到手多少

1、法律主觀：月工資6000元，社保大概需要交612元，公積金約為300元；根據(jù)2018年新出臺(tái)的稅法，應(yīng)繳納個(gè)人所得稅約為64元。因此交完社保公積金和個(gè)稅后，大概是50836元。

2、所以，6000元工資扣除五險(xiǎn)一金后拿到手的在5400之間。稅率的情況如下：工資、薪金所得，適用7級(jí)超額累進(jìn)稅率，按月應(yīng)納稅所得額計(jì)算征稅。

3、剩5000左右。五險(xiǎn)一金按各地的標(biāo)準(zhǔn)扣除。根據(jù)五險(xiǎn)一金的繳納比例，五險(xiǎn)一金單位需要繳納38%—47%，員工需要繳納16%—23%。

6000工資扣除五險(xiǎn)一金還剩多少錢

法律主觀：月工資6000元，社保大概需要交612元，公積金約為300元；根據(jù)2018年新出臺(tái)的稅法，應(yīng)繳納個(gè)人所得稅約為64元。因此交完社保公積金和個(gè)稅后，大概是50836元。

所以，6000元工資扣除五險(xiǎn)一金后拿到手的在5400之間。稅率的情況如下：工資、薪金所得，適用7級(jí)超額累進(jìn)稅率，按月應(yīng)納稅所得額計(jì)算征稅。

所以，6000元工資扣除五險(xiǎn)一金后拿到手的在5000左右。五險(xiǎn)一金，是指用人單位給予勞動(dòng)者的幾種保障性待遇的合稱?！拔咫U(xiǎn)”指的是五種保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)；“一金”指的是住房公積金。

6000扣五險(xiǎn)一金剩多少

1、法律主觀：月工資6000元，社保大概需要交612元，公積金約為300元；根據(jù)2018年新出臺(tái)的稅法，應(yīng)繳納個(gè)人所得稅約為64元。因此交完社保公積金和個(gè)稅后，大概是50836元。

2、所以，6000元工資扣除五險(xiǎn)一金后拿到手的在5000左右。五險(xiǎn)一金，是指用人單位給予勞動(dòng)者的幾種保障性待遇的合稱?！拔咫U(xiǎn)”指的是五種保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)；“一金”指的是住房公積金。

3、六千扣除五險(xiǎn)一金大約還剩4630元。稅前6000工資的話，養(yǎng)老保險(xiǎn)需要繳納8%，也就是480元，醫(yī)療保險(xiǎn)繳納2%也就是120元，失業(yè)保險(xiǎn)繳納0.2%也就是12元，公積金繳納12%也就是720元，個(gè)人所得稅再繳納395元。

4、對(duì)于您問的【工資6000扣除五險(xiǎn)一金還剩多少】的問題做以下解4630元。六千扣除五險(xiǎn)一金還剩4630元。

月工資6000元,怎么繳社保和公積金,多少錢?

1、公積金是單位和個(gè)人分別承擔(dān)8%，那么就是6000*8%=480元，6000塊錢的工資，你要扣除的個(gè)人社保部分是480+120+12=612元，扣除個(gè)人公積金480元，實(shí)際你拿到手的只有4908元，還得扣稅。

2、根據(jù)我國(guó)法律規(guī)定，如果月工資6000元的話，社保大概需要交612元，公積金約為300元；還有根據(jù)2018年新出臺(tái)的稅法，應(yīng)繳納個(gè)人所得稅約為64元。因此交完社保公積金和個(gè)稅后，大概是50836元。

3、每個(gè)月工資為6000元，按照最低的繳納標(biāo)準(zhǔn)，個(gè)人大約一個(gè)月需要繳納960元，另外每年的還需要扣除一筆大病統(tǒng)籌的費(fèi)用，大約100元。五險(xiǎn)一金的繳納比例，需要繳納38%至47%，員工需要繳納16%至23%。

4、月工資6000元，個(gè)人扣三險(xiǎn)一金=6000×(社保8%+醫(yī)保2%+失保1%+公積金12%)=1380，個(gè)人所得稅=(6000-3500-1380)×3%=34，實(shí)得=6000-34-1380=4586。

5、帶五險(xiǎn)一金會(huì)更好一些。能交五險(xiǎn)一金的單位比起不能交的單位更正式，至少他們有營(yíng)業(yè)執(zhí)照，得到國(guó)家承認(rèn)，也只有被國(guó)家認(rèn)可的單位才能支付五險(xiǎn)一金。

工資6000五險(xiǎn)一金扣多少

勞動(dòng)者的月工資有6000的，五險(xiǎn)一金按照下列標(biāo)準(zhǔn)來扣：以社保繳費(fèi)基數(shù)為準(zhǔn)，按8%的比例來扣養(yǎng)老保險(xiǎn)、按2%的比例扣醫(yī)療保險(xiǎn)、按1%的比例扣失業(yè)保險(xiǎn)、和按5%至12%的比例來扣公積金。生育保險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn)由單位繳納，個(gè)人不繳。

法律主觀：月工資6000元，社保大概需要交612元，公積金約為300元；根據(jù)2018年新出臺(tái)的稅法，應(yīng)繳納個(gè)人所得稅約為64元。因此交完社保公積金和個(gè)稅后，大概是50836元。

所以，6000元工資扣除五險(xiǎn)一金后拿到手的在5000左右。五險(xiǎn)一金，是指用人單位給予勞動(dòng)者的幾種保障性待遇的合稱。

法律主觀：6000五險(xiǎn)一金交多少錢月工資6000元，社保大概需要交612元，公積金約為300元；根據(jù)2018年新出臺(tái)的稅法，應(yīng)繳納個(gè)人所得稅約為64元。因此交完社保公積金和個(gè)稅后，大概是50836元。